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輸血工作制度6篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):28

輸血工作制度

制度包括哪些內(nèi)容

工作制度通常包括以下幾個核心部分:

1. 工作時間與考勤:規(guī)定工作日、休息日、假期安排以及遲到、早退、缺勤的處理辦法。

2. 崗位職責:明確每個職位的工作內(nèi)容、責任和權限,以便員工明確自己的工作目標。

3. 操作規(guī)程:詳細列出各崗位的操作流程和標準,確保工作質(zhì)量。

4. 績效管理:設定考核標準,評估員工表現(xiàn),與薪酬、晉升等掛鉤。

5. 員工福利:包括工資、獎金、保險、培訓等福利政策。

6. 行為規(guī)范:規(guī)定員工的行為準則,如職業(yè)道德、著裝要求等。

7. 內(nèi)部溝通:建立有效的信息傳遞和反饋機制,促進團隊協(xié)作。

8. 糾紛解決:設立申訴渠道,解決工作中的沖突和問題。

注意事項

1. 制度應符合法律法規(guī)要求,不得違反國家相關法規(guī)。

2. 制度制定過程中需廣泛征求員工意見,確保公平合理。

3. 制度應定期審查更新,以適應組織發(fā)展變化。

4. 制度的執(zhí)行需有監(jiān)督機制,保證其落實到位。

5. 培訓和宣導制度,確保員工充分理解并遵守。

制度格式

工作制度的格式通常包括標題、正文和附件三個部分。標題明確制度名稱,正文詳細闡述各項規(guī)定,附件則可能包含圖表、流程圖等輔助材料。正文部分通常采用條款形式,每條內(nèi)容獨立,便于閱讀和執(zhí)行。在排版上,應保持整潔,使用統(tǒng)一的字體和字號,關鍵點可加粗突出。

在實際操作中,工作制度的制定和執(zhí)行是一項細致而重要的任務,它不僅影響到組織的運行效率,也關乎員工的滿意度和忠誠度。只有當制度既符合實際需求,又得到全員的認同和遵守,才能真正發(fā)揮其作用,推動組織持續(xù)健康發(fā)展。

輸血工作制度范文

第1篇 輸血科工作制度范本

1、獻血應嚴格按《供血者健康體檢標準》與《獻血法》規(guī)定有關內(nèi)容進行。

2、采血室應定期消毒保持清潔,采血室遵守無菌操作制度和采血常規(guī)。

3、正反定型,交叉配血時必須嚴格遵守查對制度,并且用試管法以顯微鏡下為判斷結果。正反定型、交叉配血必須雙簽名,如遇他人定型或送檢單上寫上血型時,也應重新復驗型再進行交叉配血。

4、配血標本應放置整齊,配血不能多人同時進行,以免發(fā)生錯誤。血發(fā)后,受血者與供者標本須置冰箱保存。

5、輸血經(jīng)主治醫(yī)師或值班醫(yī)師決定,由醫(yī)師或護士填寫輸血單,連同病員的血液標本交庫作血型交叉配合試驗。標本試管上應貼上標簽,寫明病員姓名和住院號,以防止差誤。

6、發(fā)放血液及成份必須嚴格檢查質(zhì)量,及時開具血卡、記帳、登記并填寫輸血反應卡以使了解有無輸血反應。

7、及時準確填寫輸血報告單,安排用血應執(zhí)行行儲先用,危急、危重病人與成份優(yōu)先供給的原則,避免血液超過有效保存期。血液出庫原則上不可退還。

8、在病員輸血前,負責輸血的醫(yī)師或護士必須再查對一遍后才進行輸血,并保留部分袋內(nèi)血液,以備必要時檢查(輸血反應)。

9、經(jīng)治醫(yī)師隨時檢查病員有無輸血反應,出現(xiàn)反應后應立即采取搶救措施,并與血庫取得聯(lián)系。

10、注意儲血冰箱溫度情況,上午、中午、下午、夜班均要觀察溫度,并記錄,如遇特殊情況采取應急措施。儲血冰箱內(nèi)嚴禁存放其他物品,并每月空氣培養(yǎng)一次。

11、做好臨床用血的開源節(jié)流、計劃用血與輸血會診工作。向患者家屬宣傳輸血可能發(fā)生的不良反應與輸血后傳播病毒性疾病的基本知識,大力倡志自體輸血,家屬互助輸血。決定輸血治療時取得患者或家屬的理解,并再《輸血會診單》上簽字。

醫(yī)務部職責

一、在院長領導下,根據(jù)醫(yī)院工作計劃,結合醫(yī)療、醫(yī)技工作實際,定期擬定醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務工作計劃,經(jīng)院長、副院長批準后具體組織實施。定期總結醫(yī)療工作現(xiàn)狀和對策,報院領導,非為決策依據(jù)。

二、經(jīng)常督促、檢查醫(yī)療工作制度、醫(yī)療技術操作規(guī)程和醫(yī)療、醫(yī)技人員工作職責的貫徹執(zhí)行情況,提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術水平。做好科室間的協(xié)調(diào)工作。

三、制定醫(yī)療質(zhì)量管理方案、標準和評價檢查方法,報院長批準后組織實施。

四、及時對醫(yī)療事故進行調(diào)查,組織討論,提出初步處理意見,報院安全醫(yī)療委員會審理。

五、了解或參加臨床醫(yī)療科室開展的新業(yè)務、新技術,組織協(xié)調(diào)重大急重危病人的搶救、疑難病人討論、重大手術討論和審批、院內(nèi)外會診工作。

六、督促、檢查各科院內(nèi)管理情況及抗生素使用情況。

七、督促、檢查藥品、醫(yī)療器械的供應管理工作。

八、組織對全院醫(yī)療衛(wèi)生人員的業(yè)務培訓和考核工作。做好資料的整理和保存。

九、組織實施對基層醫(yī)院的技術指導工作和臨時性院外醫(yī)療任務。

十、協(xié)助科教科開展教學、科研工作。

第2篇 醫(yī)院輸血科血庫工作制度

醫(yī)院輸血科(血庫)工作制度

為了使科室管理科學化、規(guī)范化、制度化,根據(jù)有關規(guī)定,結合本科室實際,制定本制度。

1.輸血科(血庫)以“安全第一、服務臨床”為宗旨,為臨床各科提供各項優(yōu)質(zhì)服務。

2.認真履行崗位職責,樹立良好的職業(yè)道德,提高服務質(zhì)量,堅持24h值班制,為臨床提供準確可靠的試驗結果和安全可靠的血液及制品。

3.做好本單位臨床用血的計劃申報工作。

4.做好臨床用血制度的執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督工作。

5.積極參與臨床有關疾病的診斷、治療與科研。

6.使用符合質(zhì)量標準的試劑,使用儀器設備符合計量標準,做好儀器設備使用、維護、保養(yǎng)和校驗工作,確保儀器設備性能完好,建立儀器設備使用、維護和保養(yǎng)檔案。

7.認真做好標本收集、處理、檢測、保留工作。

8.認真做好血型鑒定和交叉配血工作,abo血型鑒定作正反定型,常規(guī)檢測rh血型,交叉配血至少使用2種方法(包括鹽水相和非鹽水相)。

9.認真做好血液入庫、儲存、出庫、領取、發(fā)放、運送工作,以及配血標本和輸血后血袋的保留工作。

10.認真做好輸血不良反應的調(diào)查、處理、登記工作。

11.做好各種實驗記錄及各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上報工作。

12.積極參加業(yè)務學習和繼續(xù)教育培訓,撰寫科研學術論文,不斷提高業(yè)務技術水平。

13.做好實驗室消毒滅菌,清潔衛(wèi)生工作,按規(guī)定做好生物垃圾的消毒處理、運輸消毀工作。

14.做好實驗室安全保衛(wèi)和消防工作。

15.完成上級交辦的臨時性任務。

第3篇 區(qū)人民醫(yī)院輸血科工作制度

人民醫(yī)院輸血科工作制度

一、用血科室必須于輸入血前一日(手術用血于輸入血前二日)由醫(yī)師逐項填寫輸血申請單,連同病人血液標本送達輸血科,標本務必貼上輸血申請單號碼。急用血者應在輸血申請單上注明急字。

二、各科需用特殊血液或手術用血量超過兩千毫升以上時,須經(jīng)科室主任簽字,并須前三天與血庫聯(lián)系(搶救病人例外)。各科預約血液不用或手術改期時,應及時通知輸血科。

三、嚴格執(zhí)行查對制度。發(fā)血時要與取血人共同查對科別、床號、姓名、血型、交叉配血結果、血瓶號、采血日期、血液質(zhì)量等,并共同簽名,儲血出庫不得退回,如遇特殊情況不超過半小時,經(jīng)血庫檢查合格,可送回血庫。

四、輸血完畢應保留原血瓶內(nèi)余血二十四小時,以備必要時查。發(fā)現(xiàn)病人有輸血反應時,要及時與血庫聯(lián)系。

五、配血病人血樣由血庫保存二十四小時,二十四小時內(nèi)需再輸血時,科室應先同血庫聯(lián)系,以免重復取血樣。

六、血庫應長期保持與各科室聯(lián)系,及時掌握科室用血和向科室介紹儲血情況,密切配合臨床,保證用血。

七、嚴格加強血庫管理,保持室內(nèi)清潔,定期消毒,認真執(zhí)行無菌操作規(guī)程,杜絕差錯,保證病人用血安全。

第4篇 附院輸血工作環(huán)節(jié)查對、交接班制度

附屬醫(yī)院輸血工作環(huán)節(jié)查對、交接班制度

1、臨床標本送檢,必須有醫(yī)師填寫檢驗申請單,按欄目填寫完整,字跡清楚,目的明確。標本與送檢申請單要同時送往檢驗科。

2、采集和傳送標本時嚴禁標本污染容器外面和環(huán)境,以免造成醫(yī)院內(nèi)感染。

3、檢查留樣試管、標簽、標號、姓名、是否齊全,如有遺漏應拒收。檢查合格,雙方簽字,做好登記,注明標本份數(shù)、來源、日期等。

4、檢查血標本留樣是否有3~4ml,并觀察是否溶血、乳糜血,如有此現(xiàn)象應做好記錄,在實驗過程中,必須重新核對,核對科別、床號、姓名、性別、年齡、檢測項目等。

5、臨床科室醫(yī)護人員取報告單和輸血血液時,必須重新認真核對。輸血前必須到床前對照病人進行嚴格的雙查雙對制度,以確保輸血安全。

6、值班人員必須堅守崗位、履行職責,準時接班,并嚴格執(zhí)行交接班制度,交班者應給下班做好必需的準備工作。如有尚待處理的工作,要向接班人員交代清楚,記好值班日記。

7、接班人員遇到疑難問題不能解決時,應立即上報領導以取得指導和支持,不得回避和推諉。

第5篇 輸血查對工作制度

依據(jù)衛(wèi)生部《臨床輸血技術規(guī)范》的要求,制訂抽血交叉配備查對制度、取血查對制度、輸血查對制度。輸血查對制度通過“輸血安全護理單”組織實施。

1)抽血交叉配血查對制度

① 認真核對交叉配血單,患者血型驗單,患者床號、姓名、性別、年齡、病區(qū)號、住院號。

② 抽血時要有2名護士(只有一名護士值班時,應由值班醫(yī)師協(xié)助),一人抽血,一人核對,核對無誤后執(zhí)行。

③ 抽血(交叉)后須在試管上貼條形碼,并寫上病區(qū)(號)、床號、患者的姓名,字跡必須清晰無誤,便于進行核對工作。

④ 血液標本按要求抽足血量,不能從正在補液肢體的靜脈中抽取。

⑤ 抽血時對驗單與患者身份有疑問時,應與主管醫(yī)生、當值高年資護士重新核對,不能在錯誤驗單和錯誤標簽上直接修改,應重新填寫正確化驗單及標簽。

2) 取血查對制度

到血庫取血時,應認真核對血袋上的姓名、性別、床號、血袋號、血型、輸血數(shù)量、血液有效期,以及保存血的外觀,必須準確無誤;血袋須放入鋪上無菌巾的治療盤或清潔容器內(nèi)取回。

3) 輸血查對制度

① 輸血前患者查對:須由2名醫(yī)護人員核對交叉配血報告單上患者床號、姓名、住院號、血型、血量,核對供血者的姓名、編號、血型與患者的交叉相容試驗結果。核對血袋上標簽的姓名、編號、血型與配血報告單上是否相符,相符的進行下一步檢查。

② 輸血前用物查對:檢查袋血的采血日期,血袋有無外滲,血液外觀質(zhì)量,確認無溶血、凝血塊,無變質(zhì)后方可使用。檢查所用的輸血器及針頭是否在有效期內(nèi)。血液自血庫取出后勿振蕩,勿加溫,勿放人冰箱速凍,在室溫放置時間不宜過長。

③ 輸血時,由兩名醫(yī)護人員(攜帶病歷及交叉配血單)共同到患者床旁核對床號,詢問患者姓名,查看床頭卡,詢問血型,以確認受血者。

④ 輸血前、后用靜脈注射生理鹽水沖洗輸血管道,連續(xù)輸用不同供血者的血液時,前一袋血輸盡后,用靜脈注射生理鹽水沖洗輸血器,再繼續(xù)輸注另外血袋。輸血期間,密切巡視患者有無輸血反應。

⑤ 完成輸血操作后,再次進行核對醫(yī)囑,患者床號、姓名、血型、配血報告單、血袋標簽的血型、血編號、獻血者姓名、采血日期,確認無誤后簽名。將輸血安全護理單(交叉配血報告單)附在病歷中,并將血袋送回輸血科(血庫)至少保存一天。

第6篇 南民醫(yī)院輸血科工作規(guī)章制度

z人民醫(yī)院輸血科工作規(guī)章制度

1、輸血申請單及標本時,應認真核對受血者的姓名、性別、年齡、床號、住院號、診斷血型、用血時間、既往受血、妊娠等情況,說明是否明確,標本粘連號與輸血通知單連號、姓名是否一致。

2、輸血時:發(fā)血者、取血者應再次核對病人姓名、血型、病區(qū)、床號、住院號、血量;獻血員姓名、血型、血袋號、血量,嚴格執(zhí)行三查三對制度,同時嚴格檢查血液質(zhì)量、血袋有無破損,封口是否嚴密,有無污損不清等,確定無誤雙簽名發(fā)血。如有任何異常情況,一律不得出庫并向有關領導匯報。

3、對危急、危重病人用血優(yōu)先處理及時供給。

4、每次交叉配血均須用正、反定型法、rh(d)測定、不完全抗體檢測。如有不符要進一步檢查不得發(fā)血。

5、及時準確填寫報告單。

6、安排用血時,應執(zhí)行先儲先用,合理搭配,避免血液超過保存有效期。無特殊情況未經(jīng)有關領導同意,不得違反上述原則。

7、受檢標本應置冰箱保存七天備查。

8、定時檢查各種儀器設備運行情況,發(fā)現(xiàn)異常及時處理并上報。

9、嚴格掌握輸血指征,合理用血,杜絕浪費血源。

10、血液一經(jīng)出庫,原則上不得退還。如出庫時間在30分鐘內(nèi),未做其它處理,經(jīng)輸血科鑒定同意,方可考慮重新儲存。

輸血工作制度6篇

1、獻血應嚴格按《供血者健康體檢標準》與《獻血法》規(guī)定有關內(nèi)容進行。2、采血室應定期消毒保持清潔,采血室遵守無菌操作制度和采血常規(guī)。3、正反定型,交叉配血時必須嚴格…
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