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崗位職責是什么
藥技術(shù)員是醫(yī)藥行業(yè)中不可或缺的角色,他們主要負責藥品的研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量控制以及實驗室操作等一系列技術(shù)性工作。作為藥技術(shù)員,他們的工作不僅關(guān)乎藥品的安全性,也直接影響到藥物的療效和質(zhì)量。
崗位職責要求
1. 熟悉藥品法規(guī)和標準:藥技術(shù)員需掌握國內(nèi)外藥品相關(guān)的法律法規(guī),確保生產(chǎn)流程符合規(guī)定。
2. 技術(shù)熟練:具備化學、生物學或相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識,能夠熟練操作實驗設(shè)備和儀器。
3. 細心嚴謹:工作需要高度的精確性和細心,以確保藥品的質(zhì)量和安全。
4. 團隊協(xié)作:能與科學家、工程師和其他技術(shù)人員有效溝通,共同完成項目任務。
5. 持續(xù)學習:不斷更新知識,適應醫(yī)藥行業(yè)的快速發(fā)展和技術(shù)進步。
崗位職責描述
藥技術(shù)員的主要職責包括但不限于:
1. 參與藥品研發(fā):協(xié)助研發(fā)團隊進行新藥的配方設(shè)計、實驗測試,記錄和分析實驗數(shù)據(jù),為藥品的開發(fā)提供技術(shù)支持。
2. 生產(chǎn)監(jiān)控:在藥品生產(chǎn)過程中,監(jiān)控工藝參數(shù),確保生產(chǎn)過程符合gmp(good manufacturing practice)標準。
3. 質(zhì)量控制:執(zhí)行質(zhì)量檢驗,包括原料、中間體和成品的檢測,確保藥品質(zhì)量達標。
4. 實驗室管理:維護實驗室設(shè)備,確保其正常運行,負責實驗材料的管理和記錄。
5. 技術(shù)文檔編寫:編寫和修訂技術(shù)文件,如sop(standard operating procedure)和產(chǎn)品規(guī)格書,以規(guī)范操作流程。
有哪些內(nèi)容
1. 數(shù)據(jù)記錄與分析:藥技術(shù)員需準確記錄實驗結(jié)果,分析數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)并解決問題,確保藥品質(zhì)量和性能的穩(wěn)定性。
2. 安全合規(guī):遵守實驗室安全規(guī)定,預防和處理潛在的危險,確保工作環(huán)境的安全。
3. 協(xié)作與溝通:與項目經(jīng)理、質(zhì)量保證部門和其他相關(guān)部門合作,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中遇到的問題。
4. 項目參與:可能涉及藥品注冊申請、臨床試驗支持等工作,確保項目按時完成。
5. 技術(shù)改進:持續(xù)尋找提高效率、降低成本的途徑,參與改進生產(chǎn)工藝和設(shè)備,推動技術(shù)升級。
藥技術(shù)員的工作是醫(yī)藥行業(yè)中的重要一環(huán),他們的專業(yè)技能和嚴謹態(tài)度對于保障公眾用藥安全、提升藥品質(zhì)量起著至關(guān)重要的作用。在日常工作中,藥技術(shù)員需要不斷學習新知識,適應行業(yè)變化,以滿足日益增長的醫(yī)療需求。
藥技術(shù)員崗位職責范文
第1篇 生物制藥技術(shù)員崗位職責
生物制藥 下游生產(chǎn)工程師 / 技術(shù)員 百濟神州(蘇州)生物科技有限公司 百濟神州(蘇州)生物科技有限公司,百濟神州 崗位職責:
1、在團隊負責人領(lǐng)導下,進行生物制藥gmp下游生產(chǎn)相關(guān)準備工作,包括生產(chǎn)過程中物料的準備、緩沖液的配制,設(shè)備清潔等工作;負責生產(chǎn)區(qū)域器具的清洗、滅菌;潔凈服的清洗和滅菌。
2、按照生產(chǎn)計劃開展生產(chǎn)活動,包括文件準備、物料準備、溶液準備、生產(chǎn)執(zhí)行(蛋白親和層析、蛋白離子交換層析、除病毒過濾、超濾等)、驗證等相關(guān)活動。
3、按照生產(chǎn)工藝,編制及修訂操作sop、批生產(chǎn)記錄等gmp相關(guān)文件;按照生產(chǎn)計劃進行生產(chǎn)物料的采購計劃提交、物料驗收、物料申領(lǐng)、物料入庫及退庫。
4、嚴格按照批生產(chǎn)記錄及相關(guān)sop要求執(zhí)行生產(chǎn)操作;有效及時的完成工段任務;確保及時、真實、規(guī)范的完成相關(guān)記錄;生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的任何異常、差錯需及時匯報。
5、進行設(shè)備的管理、清潔及維護;進行車間內(nèi)相關(guān)區(qū)域的清潔。
6、與gmp上游生產(chǎn)部、技術(shù)轉(zhuǎn)移、工藝、工程、qa、qc和倉庫等部門保持良好的溝通協(xié)作。
任職要求:
1、生物制藥相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷,具有扎實的生物制藥相關(guān)知識,至少一年以上生物制藥行業(yè)生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、有_duo配液系統(tǒng)、全自動層析設(shè)備akta process、過濾設(shè)備、uniflu_超濾等下游生產(chǎn)設(shè)備使用相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。熟悉滅菌柜的操作。
3、比較熟練使用市場上主流廠家的一次性配液袋進行緩沖液配制;了解蛋白層析或膜過濾基本知識。
4、熟悉生物制藥領(lǐng)域gmp的相關(guān)法規(guī)要求,能撰寫sop、批記錄等gmp相關(guān)文件。
5、熟練閱讀和書寫英語,熟悉office、e_cel等常用辦公軟件。
6、具有吃苦耐勞的品質(zhì)和良好的身體素質(zhì)。
7、樂于接受領(lǐng)導安排的其他工作。
第2篇 農(nóng)藥技術(shù)員崗位職責任職要求
農(nóng)藥技術(shù)員崗位職責
對農(nóng)藥及化工原料進行化驗,配比,研制研發(fā)農(nóng)藥新產(chǎn)品;對公司工藝技術(shù)工作和工藝進行跟進工作,配合部門新產(chǎn)品的試制、試驗和設(shè)計確認;
生物技術(shù)、植保、農(nóng)學專業(yè)
農(nóng)藥技術(shù)員崗位
第3篇 制藥技術(shù)員崗位職責任職要求
制藥技術(shù)員崗位職責
職責描述:
入職單位:廣東海賽特藥業(yè)有限公司
任職要求:
1、中專及以上學歷,制藥或機電相關(guān)專業(yè)。
2、有制藥企業(yè)生產(chǎn)操作工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、吃苦耐勞,愿意學習新技術(shù),掌握新設(shè)備和新工藝。
制藥技術(shù)員崗位
第4篇 農(nóng)藥技術(shù)員崗位職責
農(nóng)藥研發(fā)技術(shù)工程師崗位職責:
1、組織進行開展產(chǎn)品配方工藝研究、工藝開發(fā)等,并配合實現(xiàn)成果的產(chǎn)業(yè)化;
2、組織進行新藥小試、中試、放大,工藝驗證,和技術(shù)轉(zhuǎn)移等;
3、負責農(nóng)藥新劑型、新制劑的研發(fā)配制工作;
4、與實驗室對接,做好產(chǎn)品藥效的統(tǒng)計分析工作;
5、為業(yè)務人員做好產(chǎn)品應用方案,為業(yè)務人員提供技術(shù)支持;
6、完成其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,農(nóng)學、植物保護、農(nóng)藥制劑相關(guān)專業(yè);
2、具有豐富的農(nóng)藥制劑理論與實際工作經(jīng)驗。參加或主導完整的農(nóng)藥制劑研發(fā)項目,包括實驗室配方開發(fā)、中試、大規(guī)模生產(chǎn)等全過程;
3、具備較強的分析問題、解決問題的能力,能夠較快的把握問題的關(guān)鍵點及提供行之有效的技術(shù)方案;
4、學習能力強,能吃苦;表達能力強、較強的邏輯思維和良好的團隊合作精神;
5、有農(nóng)藥劑型研發(fā)經(jīng)歷和成果者優(yōu)先錄用。
第5篇 制藥技術(shù)員崗位職責
(1)負責產(chǎn)品工藝規(guī)程和相關(guān)批生產(chǎn)記錄及各項標準操作規(guī)程,技術(shù)文件的制訂、審核,并確保有關(guān)生產(chǎn)操作指令能嚴格執(zhí)行。
(2)負責指導操作人員按照批生產(chǎn)記錄的項目、內(nèi)容和有關(guān)的操作規(guī)程進行操作和記錄。
(3)按工藝規(guī)程、崗位操作法、機器設(shè)備操作程序,檢查各工藝生產(chǎn)人員是否違反操作規(guī)程,對違反操作規(guī)程不及時糾正而造成的事故負責。
(4)對現(xiàn)場生產(chǎn)出現(xiàn)的質(zhì)量、技術(shù)問題及時親臨場進行妥善處理。
(5)負責按時對批生產(chǎn)記錄、批包裝記錄、生產(chǎn)指令的審核。
(6)負責產(chǎn)品工藝驗證及再驗證工作,負責制訂本部門驗證工作計劃及實施細則,參與其他有關(guān)的驗證工作。
(7)負責組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門、車間解決生產(chǎn)上、工藝技術(shù)上、產(chǎn)品質(zhì)量上、生產(chǎn)設(shè)備上所存在的問題。
崗位要求:
(1)大?;蛞陨蠈W歷,藥學、中藥學、中藥分析、中藥制藥、中藥化學、藥劑學、植物化學、藥物分析、制藥工程等相關(guān)專業(yè);
(2)具備良好的溝通、分析判斷、計劃執(zhí)行、學習能力,工作責任心強,具有良好團隊合作精神;
上班時間:一班制,8:00~12:00,1:30~5:30。
福利:
1、購買五險一金;
2、傳統(tǒng)節(jié)日派發(fā)慰問禮品,生日餅券,每半年發(fā)放勞保用品;
3、享受國家法定假期及帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等;
4、享受工齡補貼、高溫補貼、保健補貼等多項員工福利;
5、每季度享大學生活動、公司團建活動;
6、提供單人間(一室一衛(wèi)、配有空調(diào)熱水)。
培訓發(fā)展:
可參加重點培養(yǎng)對象入司后有完善的培訓培養(yǎng)通道,包括公司組織的崗位培訓、個人能力提升培訓,重點對象外訓等,也支持員工自行參加學歷、職稱考試。
崗位發(fā)展:技術(shù)員-車間管理員-車間主任
技術(shù)員-技術(shù)主管-技術(shù)經(jīng)理