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崗位職責(zé)是什么
開發(fā)架構(gòu)師是一個關(guān)鍵的角色，負責(zé)設(shè)計和構(gòu)建高效、可擴展的軟件系統(tǒng)架構(gòu)。他們不僅是技術(shù)專家，更是創(chuàng)新者和問題解決者，致力于確保軟件開發(fā)項目的技術(shù)方向正確且符合業(yè)務(wù)需求。
崗位職責(zé)要求
1. 深厚的編程基礎(chǔ)：精通至少一種主流編程語言，并對多種語言有深入理解。
2. 架構(gòu)設(shè)計能力：能夠設(shè)計出滿足性能、安全、可維護性等多方面需求的系統(tǒng)架構(gòu)。
3. 技術(shù)前瞻性：關(guān)注最新的技術(shù)趨勢，評估新技術(shù)對現(xiàn)有架構(gòu)的影響。
4. 團隊協(xié)作：具備良好的溝通技巧，能有效地與開發(fā)團隊、產(chǎn)品經(jīng)理和項目經(jīng)理合作。
5. 問題解決：面對復(fù)雜的技術(shù)挑戰(zhàn)，能迅速找到解決方案并實施。
6. 業(yè)務(wù)理解：理解公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)，將技術(shù)策略與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略相結(jié)合。
崗位職責(zé)描述
開發(fā)架構(gòu)師的主要任務(wù)包括但不限于：
1. 設(shè)計和優(yōu)化軟件架構(gòu)，確保系統(tǒng)的高效運行和擴展性。
2. 指導(dǎo)開發(fā)團隊遵循最佳實踐和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，提高代碼質(zhì)量。
3. 評估和引入新的技術(shù)工具和框架，以提升開發(fā)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
4. 參與需求分析，與產(chǎn)品經(jīng)理協(xié)作定義系統(tǒng)功能和性能指標(biāo)。
5. 解決項目中的技術(shù)難題，為開發(fā)團隊提供技術(shù)支持。
6. 制定技術(shù)文檔，確保團隊成員理解和遵循系統(tǒng)架構(gòu)。
有哪些內(nèi)容
1. 系統(tǒng)規(guī)劃：開發(fā)架構(gòu)師需要制定全面的系統(tǒng)架構(gòu)藍圖，包括數(shù)據(jù)存儲、計算處理、網(wǎng)絡(luò)通信等多個層面。
2. 技術(shù)選型：根據(jù)項目需求選擇合適的編程語言、框架、數(shù)據(jù)庫和其他技術(shù)組件。
3. 性能優(yōu)化：通過調(diào)整架構(gòu)設(shè)計，提升系統(tǒng)的響應(yīng)速度、并發(fā)處理能力和資源利用率。
4. 安全策略：設(shè)計并實施安全機制，保護系統(tǒng)免受攻擊，確保數(shù)據(jù)安全。
5. 持續(xù)集成/持續(xù)部署(ci/cd)：推動自動化流程，提高開發(fā)效率和軟件質(zhì)量。
6. 團隊培訓(xùn)：分享技術(shù)知識，提升團隊成員的技術(shù)水平和架構(gòu)意識。
7. 項目管理：參與項目計劃，確保技術(shù)方案按時交付并符合預(yù)期。
開發(fā)架構(gòu)師的角色是連接技術(shù)創(chuàng)新與業(yè)務(wù)需求的關(guān)鍵橋梁，他們通過精心設(shè)計的架構(gòu)，為公司帶來競爭優(yōu)勢，驅(qū)動業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展。在這一過程中，他們需要不斷學(xué)習(xí)、適應(yīng)變化，以保持技術(shù)的領(lǐng)先性和業(yè)務(wù)的靈活性。
開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)范文
第1篇 java開發(fā)架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、負責(zé)字節(jié)跳動金融業(yè)務(wù)的后臺業(yè)務(wù)研發(fā)；
2、負責(zé)在線大流量高并發(fā)系統(tǒng)設(shè)計；
3、主要實現(xiàn)語言為golang/java；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計算機、通信等相關(guān)專業(yè)；
2、有扎實的編程能力，有優(yōu)秀的設(shè)計和代碼品味；
3、深刻理解計算機原理，有良好的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法基礎(chǔ)；
4、熟悉mysql、nosql、消息隊列等常用web組件；
5、有高并發(fā)服務(wù)設(shè)計和實現(xiàn)經(jīng)驗優(yōu)先；有互聯(lián)網(wǎng)金融相關(guān)業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；
6、有較好的產(chǎn)品意識優(yōu)先；
7、積極樂觀，責(zé)任心強，工作認真細致，有良好的團隊溝通和協(xié)作能力，能帶領(lǐng)團隊一起積極推進項目；
8、熱愛編程，有較強的學(xué)習(xí)能力，有強烈的求知欲、好奇心和進取心，能及時關(guān)注和學(xué)習(xí)業(yè)界最新技術(shù)。
第2篇 產(chǎn)品開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需求,制訂系統(tǒng)開發(fā)規(guī)劃,界定各系統(tǒng)功能職責(zé)邊界,主持系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,構(gòu)建系統(tǒng)原型;
2、結(jié)合企業(yè)應(yīng)用與系統(tǒng)的軟硬件基礎(chǔ)設(shè)施,規(guī)劃系統(tǒng)演進方向,攻關(guān)關(guān)鍵性技術(shù)問題,開發(fā)共用的基礎(chǔ)組件,建立開發(fā)規(guī)范,制訂系統(tǒng)集成的軟硬件技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),以提高系統(tǒng)交付質(zhì)量;
3、根據(jù)業(yè)務(wù)需求與規(guī)劃,進行系統(tǒng)功能設(shè)計、部署設(shè)計與運維設(shè)計,組織與確認技術(shù)與產(chǎn)品的選型工作;
4、指導(dǎo)與審核各系統(tǒng)的架構(gòu)與功能設(shè)計,培訓(xùn)、指導(dǎo)與監(jiān)督開發(fā)團隊正確執(zhí)行規(guī)劃與設(shè)計,以提高功能的可重用性、可維護性與可擴展性
5、規(guī)劃開發(fā)團隊能力結(jié)構(gòu),設(shè)計開發(fā)人員專業(yè)能力發(fā)展路線。
任職資格:
1、全日制綜合類大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機技術(shù)類相關(guān)專業(yè)(如有特殊經(jīng)歷者酌情考慮);
2、擁有3年及以上年系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā)工作經(jīng)驗,深刻理解計算機、互聯(lián)網(wǎng)有關(guān)技術(shù)與理論,深刻理解oop、多線程、緩存、函數(shù)式編程、分布式系統(tǒng)等有關(guān)技術(shù);
3、深入理解各類技術(shù)與產(chǎn)品的原理與思想,有較強需求分析和技術(shù)設(shè)計與實現(xiàn)能力;
4、具有良好組織協(xié)調(diào)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
5、做過大型企業(yè)it總體規(guī)劃、設(shè)計者優(yōu)先;
6、擁有架構(gòu)技術(shù)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第3篇 軟件開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)軟件開發(fā)架構(gòu)師職責(zé)任職要求
軟件開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)3d軟件的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計實現(xiàn)和維護;
2、負責(zé)3d軟件的功能開發(fā)和維護;
3、負責(zé)3d軟件的顯示和性能優(yōu)化。
任職資格:
1、至少精通一門面向?qū)ο缶幊陶Z言;
2、數(shù)學(xué)功底扎實，精通線性代數(shù)和立體幾何;
3、熟悉常用算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu);
4、熟悉基本的3d知識;
5、熟悉常用3d引擎算法。
優(yōu)先:
1、熟悉stage3d者優(yōu)先;
2、有flash3d引擎的開發(fā)或者使用者優(yōu)先。 描述:
參與企業(yè)flash3d工具軟件開發(fā)和維護。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)3d軟件的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計實現(xiàn)和維護;
2、負責(zé)3d軟件的功能開發(fā)和維護;
3、負責(zé)3d軟件的顯示和性能優(yōu)化。
任職資格:
1、至少精通一門面向?qū)ο缶幊陶Z言;
2、數(shù)學(xué)功底扎實，精通線性代數(shù)和立體幾何;
3、熟悉常用算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu);
4、熟悉基本的3d知識;
5、熟悉常用3d引擎算法。
優(yōu)先:
1、熟悉stage3d者優(yōu)先;
2、有flash3d引擎的開發(fā)或者使用者優(yōu)先。
第4篇 系統(tǒng)開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)
系統(tǒng)開發(fā)架構(gòu)師 亮亮視野 北京亮亮視野科技有限公司,亮亮視野,北京亮亮視野,亮亮視野 工作職責(zé)
- 負責(zé)公司可穿戴設(shè)備的后端平臺的架構(gòu)設(shè)計與開發(fā)
- 充分學(xué)習(xí)和掌握各種大數(shù)據(jù)平臺的接入方式,有效設(shè)計后端平臺的擴展性和易用性
- 開發(fā)針對不同客戶場景可自定義的工作流和數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)
- 開發(fā)豐富的大數(shù)據(jù)報表業(yè)務(wù),并實現(xiàn)多種呈現(xiàn)方式
- 針對產(chǎn)品和客戶需要,快速迭代驗證,同時能按時交付
崗位要求
- 有五年以上后端平臺開發(fā)經(jīng)驗,熟練掌握java語言,了解其他一種或多種前后端技術(shù)優(yōu)先
- 對可穿戴設(shè)備感興趣,但相關(guān)經(jīng)驗不是必須
- 要求編寫代碼,代碼規(guī)范,熟練掌握git代碼管理工具,對各種常用的設(shè)計模式有實戰(zhàn)經(jīng)驗
- 有企業(yè)信息化平臺,企業(yè)總線(esb),工作流(bpm),soa等方面工作經(jīng)驗優(yōu)先
- 熟悉相關(guān)的開源框架,能夠分析各種框架的優(yōu)缺點,在開源社區(qū)有貢獻者優(yōu)先
- 有強烈的學(xué)習(xí)和鉆研精神,能夠深入分析技術(shù)背后的本質(zhì),積極探討和交流工作中的問題和收獲
工作積極,能獨立完成工作,為人謙虛,對同事在技術(shù)方面有指導(dǎo)能力
第5篇 衛(wèi)星網(wǎng)絡(luò)仿真平臺開發(fā)架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負責(zé)整體衛(wèi)星網(wǎng)絡(luò)仿真平臺的架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)管理與行政對接工作；
2、負責(zé)sdn網(wǎng)絡(luò)仿真平臺的開發(fā)管理；
3、負責(zé)網(wǎng)絡(luò)仿真平臺控制平面的onos的開發(fā)管理；
4、負責(zé)open vswitch以及l(fā)inu_虛擬機的開發(fā)管理；
5、負責(zé)衛(wèi)星動態(tài)拓撲平臺的開發(fā)管理。
任職要求：
1、計算機及相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、精通linu_平臺網(wǎng)絡(luò)開發(fā)， 有軟路由quagga/軟交換機ovs開發(fā)經(jīng)驗；
3、精通c/c++/java任一種開發(fā)語言，熟悉shell、python等腳本語言；
4、熟悉2、3層轉(zhuǎn)發(fā)原理，熟悉ospf、mpls、bgp、v_lan等常用網(wǎng)絡(luò)協(xié)議；
5、掌握sdn/nfv基本原理，具有sdn控制器開發(fā)、架構(gòu)經(jīng)驗，熟悉虛擬化及容器技術(shù)（kvm/docker）者優(yōu)先；
6、有仿真系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗或大型軟件工程開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
7、熟悉stk者優(yōu)先。
第6篇 風(fēng)控系統(tǒng)開發(fā)架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位描述：
對整個風(fēng)控環(huán)節(jié)進行系統(tǒng)設(shè)計、框架實現(xiàn)。
任職要求：
1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)控平臺、服務(wù)器后臺相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗；
2、精通服務(wù)器后臺的基本系統(tǒng)架構(gòu)，具有大型系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗；
3、熟練掌握python，熟悉面向?qū)ο笏枷?，至少熟悉其他一種語言（c++、java等）；
4、扎實的編程語言基礎(chǔ)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)算法基礎(chǔ)；
5、對高性能并發(fā)編程具有深入的認識；
6、熟悉linu_系統(tǒng)，精通mysql，熟悉常用的nosql數(shù)據(jù)庫，熟悉常用的消息隊列等；
7、對數(shù)據(jù)敏感，具有大數(shù)據(jù)相關(guān)經(jīng)驗尤佳，比如hadoop、spark等。
第7篇 軟件開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)
資深軟件開發(fā)/架構(gòu)師 must have:
1、solid object-oriented design e_perience, e_perience with at least one oo programming language (for e_ample: java, c#, python, etc.)
2、at least 2+years of e_perience in design and developing comple_ web applications
3、e_perience with current javascript technologies(jquery,react,redu_)
4、good at css/less/html
5、good teamwork
bonus points:
1、familiar react.js
2、e_perience inbuilding modular,reusable ui components in javascipt
3、familiar node.js
4、familiar c#
5、familiar with restful web service design 其實是全棧的開發(fā),要有前端的的開發(fā)經(jīng)驗,react架構(gòu) must have:
1、solid object-oriented design e_perience, e_perience with at least one oo programming language (for e_ample: java, c#, python, etc.)
2、at least 2+years of e_perience in design and developing comple_ web applications
3、e_perience with current javascript technologies(jquery,react,redu_)
4、good at css/less/html
5、good teamwork
bonus points:
1、familiar react.js
2、e_perience inbuilding modular,reusable ui components in javascipt
3、familiar node.js
4、familiar c#
5、familiar with restful web service design
第8篇 高級gis開發(fā)架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1.負責(zé)高精地圖自動化生產(chǎn)平臺總體架構(gòu)設(shè)計，實現(xiàn)自動化的采集更新流程。包含軟件架構(gòu)設(shè)計，產(chǎn)品需求文檔編制、編制計劃并監(jiān)控產(chǎn)品設(shè)計落地執(zhí)行，全流程管控。
2.結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求，跟蹤導(dǎo)航電子地圖行業(yè)信息采集新技術(shù)的發(fā)展，能夠提出合理的技術(shù)創(chuàng)新思路以及改進建議。
3.對高精數(shù)據(jù)采集的效率和質(zhì)量進行監(jiān)控分析，發(fā)現(xiàn)問題并組織、落實改進，不斷優(yōu)化生產(chǎn)過程，提高生產(chǎn)能力。
4.制定高精度地圖從采集到制作的工藝流程設(shè)計。
5.制定優(yōu)化高精地圖生產(chǎn)方案，提高生產(chǎn)效率。
6.負責(zé)數(shù)據(jù)格式設(shè)計、工藝文檔編制；持續(xù)改善產(chǎn)品
職位描述與崗位職責(zé)任職要求要求：
1.gis或者測繪相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，從事高精地圖研發(fā)相關(guān)技術(shù)工作3年以上；
2.具有豐富的軟件架構(gòu)經(jīng)驗；
3.精通gis專業(yè)知識，空間數(shù)據(jù)處理知識
熟悉opendriver， nds，adasis等地圖格式。
第9篇 大數(shù)據(jù)開發(fā)架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
大數(shù)據(jù)架構(gòu)師
崗位描述：
1. 負責(zé)公司大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)框架的整體架構(gòu)設(shè)計，結(jié)合公司實際業(yè)務(wù)情況進行技術(shù)選型；
2. 負責(zé)數(shù)據(jù)存儲、計算平臺的整體評估、設(shè)計以及核心功能模塊的開發(fā)；
3. 協(xié)助團隊解決開發(fā)過程中的技術(shù)難題，負責(zé)新技術(shù)的調(diào)研，并能在團隊內(nèi)推廣應(yīng)用；
崗位要求：
1. 計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，3年以上大數(shù)據(jù)相關(guān)經(jīng)驗；
2. 熟悉常用的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法以及數(shù)據(jù)建模理論；
3. 有過支撐每日億級別數(shù)據(jù)的大數(shù)據(jù)平臺建設(shè)經(jīng)驗，了解數(shù)據(jù)倉庫實施方法論、了解數(shù)據(jù)倉庫體系，并支撐過實際業(yè)務(wù)場景；
4. 具備較強的編碼能力，掌握 java/scala/python 開發(fā)語言之一，熟練使用 sql 進行數(shù)據(jù)訪問；
5. 精通 hadoop 生態(tài)系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施，包括flume、kafka、hbase、hive、spark、storm等；
6. 有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
第10篇 高級go開發(fā)架構(gòu)師（南京）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助研發(fā)經(jīng)理根據(jù)產(chǎn)品需求完成系統(tǒng)架構(gòu)、設(shè)計、核心模塊及業(yè)務(wù)邏輯開發(fā)；
2、 負責(zé)產(chǎn)品項目的后臺服務(wù)維護、調(diào)優(yōu)，改善后端系統(tǒng)效率和穩(wěn)定性；
3、 協(xié)助研發(fā)經(jīng)理負責(zé)內(nèi)部代碼維護及測試問題的解決。
4、 帶領(lǐng)團隊探索技術(shù)改進，并解決復(fù)雜的技術(shù)問題；
5、 負責(zé)后端團隊的代碼定期code review，引領(lǐng)和監(jiān)督編程規(guī)范。
6、 作為技術(shù)專家，提升團隊技術(shù)水平和技術(shù)研討氛圍，協(xié)同部門經(jīng)理一起打造穩(wěn)定的后端開發(fā)團隊。
任職資格：
1、 對數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)可視化等有一定的項目開發(fā)按經(jīng)驗。
2、 本科及以上學(xué)歷，3年及以上后臺開發(fā)經(jīng)驗，有大數(shù)據(jù)類產(chǎn)品后臺項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、 精通go/python/c++語言(有意愿轉(zhuǎn)go)，精通多線程編程、網(wǎng)絡(luò)編程，最好有2年以上go開發(fā)經(jīng)驗。
4、 具有高并發(fā)、高負載、高可用性的系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)能力，熟練運用成熟的分布式架構(gòu)、消息隊列等技術(shù)方案。
5、 了解數(shù)據(jù)庫、hadoop、kafka等大數(shù)據(jù)底層技術(shù)架構(gòu)和應(yīng)用方案。
6、 精通http restapi協(xié)議和規(guī)范，掌握常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法。
7、 有良好的編程習(xí)慣，較強的源碼閱讀、分析能力，熟悉linu_基本操作。
8、 熱愛學(xué)習(xí)，有自我驅(qū)動意識，積極主動，責(zé)任心強，有很好的抗壓能力及團隊精神。
第11篇 系統(tǒng)開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)系統(tǒng)開發(fā)架構(gòu)師職責(zé)任職要求
系統(tǒng)開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)
系統(tǒng)開發(fā)架構(gòu)師 1、 負責(zé)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺工業(yè)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的規(guī)劃和架構(gòu)工作，主導(dǎo)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計和核心模塊開發(fā)，確保項目質(zhì)量和關(guān)鍵性能指標(biāo)達成;
2、 負責(zé)面向pb量級的數(shù)據(jù)查詢、數(shù)據(jù)計算、數(shù)據(jù)存儲以及數(shù)據(jù)模型與管理的總體架構(gòu)與優(yōu)化，提升數(shù)據(jù)查詢的響應(yīng)效率;
3、 負責(zé)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺數(shù)據(jù)建模和設(shè)計工作，數(shù)據(jù)抽取，數(shù)據(jù)清洗，數(shù)據(jù)建模工作，具有etl設(shè)計與開發(fā)，數(shù)據(jù)質(zhì)量保障，元數(shù)據(jù)管理，指標(biāo)體系建立;
4、 負責(zé)研發(fā)技術(shù)發(fā)展方向，新技術(shù)領(lǐng)域的探索，將新技術(shù)應(yīng)用到項目;
5、 參與技術(shù)團隊建設(shè)和學(xué)習(xí)成長，為團隊整體的知識積累，技能提升做貢獻。
1、 本科及以上學(xué)歷，計算機或相關(guān)專業(yè);5年以上大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)經(jīng)驗，有多個數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)和實施經(jīng)驗;
2、 熟悉hadoop(mr/hbase/impala等)、spark(sparkstream/shark等)大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)，熟悉分布式系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施中常用的技術(shù)，如緩存(varnish、memcache、redis)、消息中間件(rabbit mq、active mq、kafka)、搜索引擎(lucence、solr)等，有實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、 精通java語言以及j2ee平臺特性，熟悉常用的設(shè)計模式和開源框架，有大型互聯(lián)網(wǎng)項目經(jīng)驗或業(yè)內(nèi)知名產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、 精通面向?qū)ο蠓治龊驮O(shè)計，并能熟練運用建模工具(uml建模工具&powerdesigner)進行設(shè)計工作，且能夠指導(dǎo)初中級人員進行開發(fā)和設(shè)計工作;
5、 深刻理解數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法設(shè)計，有系統(tǒng)分析和設(shè)計實踐經(jīng)驗;
6、 熟悉項目管理理論，敏捷開發(fā)管理方法論;
7、 具備較強的邏輯思考能力、學(xué)習(xí)能力、良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力和強烈的責(zé)任心，具備很強的分析和解決問題的能力。
1、 負責(zé)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺工業(yè)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的規(guī)劃和架構(gòu)工作，主導(dǎo)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計和核心模塊開發(fā)，確保項目質(zhì)量和關(guān)鍵性能指標(biāo)達成;
2、 負責(zé)面向pb量級的數(shù)據(jù)查詢、數(shù)據(jù)計算、數(shù)據(jù)存儲以及數(shù)據(jù)模型與管理的總體架構(gòu)與優(yōu)化，提升數(shù)據(jù)查詢的響應(yīng)效率;
3、 負責(zé)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺數(shù)據(jù)建模和設(shè)計工作，數(shù)據(jù)抽取，數(shù)據(jù)清洗，數(shù)據(jù)建模工作，具有etl設(shè)計與開發(fā)，數(shù)據(jù)質(zhì)量保障，元數(shù)據(jù)管理，指標(biāo)體系建立;
4、 負責(zé)研發(fā)技術(shù)發(fā)展方向，新技術(shù)領(lǐng)域的探索，將新技術(shù)應(yīng)用到項目;
5、 參與技術(shù)團隊建設(shè)和學(xué)習(xí)成長，為團隊整體的知識積累，技能提升做貢獻。
1、 本科及以上學(xué)歷，計算機或相關(guān)專業(yè);5年以上大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)經(jīng)驗，有多個數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)和實施經(jīng)驗;
2、 熟悉hadoop(mr/hbase/impala等)、spark(sparkstream/shark等)大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)，熟悉分布式系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)施中常用的技術(shù)，如緩存(varnish、memcache、redis)、消息中間件(rabbit mq、active mq、kafka)、搜索引擎(lucence、solr)等，有實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、 精通java語言以及j2ee平臺特性，熟悉常用的設(shè)計模式和開源框架，有大型互聯(lián)網(wǎng)項目經(jīng)驗或業(yè)內(nèi)知名產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、 精通面向?qū)ο蠓治龊驮O(shè)計，并能熟練運用建模工具(uml建模工具&powerdesigner)進行設(shè)計工作，且能夠指導(dǎo)初中級人員進行開發(fā)和設(shè)計工作;
5、 深刻理解數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法設(shè)計，有系統(tǒng)分析和設(shè)計實踐經(jīng)驗;
6、 熟悉項目管理理論，敏捷開發(fā)管理方法論;
7、 具備較強的邏輯思考能力、學(xué)習(xí)能力、良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力和強烈的責(zé)任心，具備很強的分析和解決問題的能力。
第12篇 資深后端開發(fā)架構(gòu)師/工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)人工智能、ar/vr類應(yīng)用后臺系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)；
2.負責(zé)web平臺系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計和開發(fā)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.熟悉linu_系統(tǒng)的運行機制及系統(tǒng)調(diào)用；
3.至少精通php、go、java、c++中的兩種語言，掌握高并發(fā)網(wǎng)絡(luò)編程技術(shù)；
4.熟悉相關(guān)語言的常用框架，具備賬號系統(tǒng)、計費系統(tǒng)等的實際開發(fā)經(jīng)驗；
5.具有mysql、nosql等數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗，具備數(shù)據(jù)庫應(yīng)用系統(tǒng)的規(guī)劃及設(shè)計能力；
6.熟悉一種或者多種腳本語言（python， perl或shell等）；
7.具有良好的算法基礎(chǔ)和編碼習(xí)慣，有大型服務(wù)器應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第13篇 java開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)
高級java開發(fā)工程師/架構(gòu)師 工作職責(zé):
負責(zé)后臺開發(fā)
崗位要求:
1. 2年以上服務(wù)端開發(fā)經(jīng)驗;
2. 基礎(chǔ)知識扎實,熟悉java及java相關(guān)技術(shù)棧;
3. 良好的系統(tǒng)設(shè)計和理解能力;
4. 有l(wèi)ucene、elasticsarch實際開發(fā)經(jīng)驗,對服務(wù)器端應(yīng)用架構(gòu)有一定認識;
5. 對技術(shù)有熱情可以持續(xù)投入技術(shù)研究,有前瞻性的思維;
6. 做事積極主動,有較強的執(zhí)行能力和和較好的溝通能力 d輪后小而美,午飯自助,不限量水果零食 工作職責(zé):
負責(zé)后臺開發(fā)
崗位要求:
1. 2年以上服務(wù)端開發(fā)經(jīng)驗;
2. 基礎(chǔ)知識扎實,熟悉java及java相關(guān)技術(shù)棧;
3. 良好的系統(tǒng)設(shè)計和理解能力;
4. 有l(wèi)ucene、elasticsarch實際開發(fā)經(jīng)驗,對服務(wù)器端應(yīng)用架構(gòu)有一定認識;
5. 對技術(shù)有熱情可以持續(xù)投入技術(shù)研究,有前瞻性的思維;
6. 做事積極主動,有較強的執(zhí)行能力和和較好的溝通能力
第14篇 web開發(fā)架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負責(zé)視覺設(shè)備數(shù)據(jù)系統(tǒng)開發(fā)過程中的需求分析、技術(shù)框架選型、架構(gòu)設(shè)計、核心功能實現(xiàn)；
2.負責(zé)指導(dǎo)初中級人員完成開發(fā)任務(wù)，輸出高質(zhì)量的文檔與代碼；
3.制定技術(shù)規(guī)范和技術(shù)規(guī)約，參與代碼評審，提高開發(fā)團隊開發(fā)質(zhì)量；
4.負責(zé)數(shù)據(jù)平臺的新技術(shù)調(diào)研。
任職要求：
1.計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、測控技術(shù)與儀器、信息、通信等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉產(chǎn)品開發(fā)過程中的需求管理、架構(gòu)設(shè)計、代碼開發(fā)與評審，有成功領(lǐng)導(dǎo)團隊完成至少1款軟件產(chǎn)品的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計和開發(fā)維護經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.熟悉各類web框架，熟悉b/s結(jié)構(gòu)的應(yīng)用開發(fā)；
3.熟悉web前端技術(shù)，精通golang語言；
4.熟悉網(wǎng)絡(luò)協(xié)議（http/ssl），熟悉常見安全問題和對策；
5.熟悉常用的數(shù)據(jù)庫、消息隊列和分布式存儲組件；
6. 對新技術(shù)有持續(xù)的熱情，良好的團隊協(xié)作能力與管理能力，有效提升團隊研發(fā)效率，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；
7.熟悉ipd產(chǎn)品開發(fā)流程者優(yōu)先。
福利待遇：
1.擁有競爭力的全面薪酬，基本工資+津貼補貼+獎金+五險一金+年度調(diào)薪+其他 ；
2.享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日；
3.享有年度體檢、公司配套健身房、生日會、團隊建設(shè)等員工關(guān)懷；
4.視覺檢測領(lǐng)域?qū)＜壹夹g(shù)指導(dǎo)，技術(shù)水平提升快，個人成長空間大 。
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第15篇 數(shù)據(jù)開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)
數(shù)據(jù)開發(fā)架構(gòu)師 數(shù)據(jù)開發(fā)架構(gòu)師
base:杭州 工作年限:五年以上 所屬部門:數(shù)據(jù)中臺
層級對標(biāo):p7
崗位描述:
1. 為行業(yè)客戶提供專業(yè)的數(shù)據(jù)采集、接入、計算、數(shù)據(jù)應(yīng)用技術(shù)架構(gòu);
2. 針對實際的數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)場景述求,能支持售前業(yè)務(wù)架構(gòu)師,分析用戶需求,并提供有前瞻性的大數(shù)據(jù)解決方案;
3. 與應(yīng)用開發(fā)或者產(chǎn)品團隊協(xié)作,整理和規(guī)范數(shù)據(jù)模型和體系,進行數(shù)據(jù)聯(lián)調(diào)工作,部署數(shù)據(jù)任務(wù),完成交付工作;
4. 在客戶現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)并解決數(shù)據(jù)質(zhì)量問題,推動客戶整體數(shù)據(jù)質(zhì)量提升,并且在必要時候承擔(dān)核心開發(fā)工作。
崗位要求:
1. 五年以上數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗,熟練使用標(biāo)準(zhǔn)sql語言,熟悉python、java開發(fā)語言優(yōu)先;
2. 使用過開源hadoop/hive分布式大數(shù)據(jù)處理平臺,熟悉mapreduce/spark開發(fā)框架優(yōu)先;
3. 熟練掌握spark或flink等流計算開發(fā)技術(shù),熟悉java開發(fā)語言和hbase數(shù)據(jù)庫,有實時數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗;
4. 對于崗位要求2和3只要求掌握任何一個,要么具備超大規(guī)模離線數(shù)據(jù)開發(fā)技能,要么具備實時數(shù)據(jù)開發(fā)技能,熟悉兩者更好;
5.對于分布式、可擴展、高可用、高內(nèi)聚低耦合等大數(shù)據(jù)技術(shù)中間件需要有所了解。
6.熟練掌握數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)及etl模型設(shè)計;
7. 需要具備很強的責(zé)任心,做事細致、嚴(yán)謹(jǐn),同時需要具備較強的溝通和快速學(xué)習(xí)能力,充滿激情,樂于接受挑戰(zhàn),可培養(yǎng)和帶動其他團隊成員努力前行;
8. 對互聯(lián)網(wǎng)、零售、工業(yè)、物聯(lián)網(wǎng)、政府等行業(yè)數(shù)據(jù)應(yīng)用有經(jīng)驗者優(yōu)先;
9. 能夠接受出差。 數(shù)據(jù)開發(fā)架構(gòu)師
base:杭州 工作年限:五年以上 所屬部門:數(shù)據(jù)中臺
層級對標(biāo):p7
崗位描述:
1. 為行業(yè)客戶提供專業(yè)的數(shù)據(jù)采集、接入、計算、數(shù)據(jù)應(yīng)用技術(shù)架構(gòu);
2. 針對實際的數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)場景述求,能支持售前業(yè)務(wù)架構(gòu)師,分析用戶需求,并提供有前瞻性的大數(shù)據(jù)解決方案;
3. 與應(yīng)用開發(fā)或者產(chǎn)品團隊協(xié)作,整理和規(guī)范數(shù)據(jù)模型和體系,進行數(shù)據(jù)聯(lián)調(diào)工作,部署數(shù)據(jù)任務(wù),完成交付工作;
4. 在客戶現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)并解決數(shù)據(jù)質(zhì)量問題,推動客戶整體數(shù)據(jù)質(zhì)量提升,并且在必要時候承擔(dān)核心開發(fā)工作。
崗位要求:
1. 五年以上數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗,熟練使用標(biāo)準(zhǔn)sql語言,熟悉python、java開發(fā)語言優(yōu)先;
2. 使用過開源hadoop/hive分布式大數(shù)據(jù)處理平臺,熟悉mapreduce/spark開發(fā)框架優(yōu)先;
3. 熟練掌握spark或flink等流計算開發(fā)技術(shù),熟悉java開發(fā)語言和hbase數(shù)據(jù)庫,有實時數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗;
4. 對于崗位要求2和3只要求掌握任何一個,要么具備超大規(guī)模離線數(shù)據(jù)開發(fā)技能,要么具備實時數(shù)據(jù)開發(fā)技能,熟悉兩者更好;
5.對于分布式、可擴展、高可用、高內(nèi)聚低耦合等大數(shù)據(jù)技術(shù)中間件需要有所了解。
6.熟練掌握數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)及etl模型設(shè)計;
7. 需要具備很強的責(zé)任心,做事細致、嚴(yán)謹(jǐn),同時需要具備較強的溝通和快速學(xué)習(xí)能力,充滿激情,樂于接受挑戰(zhàn),可培養(yǎng)和帶動其他團隊成員努力前行;
8. 對互聯(lián)網(wǎng)、零售、工業(yè)、物聯(lián)網(wǎng)、政府等行業(yè)數(shù)據(jù)應(yīng)用有經(jīng)驗者優(yōu)先;
9. 能夠接受出差。
第16篇 物聯(lián)網(wǎng)開發(fā)架構(gòu)師（云產(chǎn)品方向）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé):
1.負責(zé)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品端到端規(guī)劃工作，包括產(chǎn)品設(shè)計、市場分析、需求調(diào)研、路標(biāo)規(guī)劃等。
2.負責(zé)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)和研發(fā)管理，包括總體架構(gòu)及方案設(shè)計，團隊管理，項目管理。
3.負責(zé)同行市場相關(guān)信息跟蹤，包括合作廠商，競爭廠商最新信息，行業(yè)動態(tài)；
4.負責(zé)指導(dǎo)市場部進行產(chǎn)品的推廣策劃，包括產(chǎn)品的售前資料管理，對內(nèi)對外的培訓(xùn)；
5.負責(zé)研發(fā)外包/oem合作伙伴方案選型及開發(fā)管理；
6.負責(zé)產(chǎn)品的落地，包括項目實施交付，指導(dǎo)售后團隊進行工作。
任職資格:
1.自動化、計算機等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，具備8年以上物聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)系統(tǒng)的產(chǎn)品管理和研發(fā)工作經(jīng)驗；
2.曾獨立或帶領(lǐng)團隊完成物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)的全流程工作，有成熟產(chǎn)品的成功研發(fā)經(jīng)驗；
3.熟悉主流智能家居或智能建筑產(chǎn)品，熟悉行業(yè)現(xiàn)狀，有相關(guān)產(chǎn)品的使用經(jīng)驗；
4.熟悉物聯(lián)網(wǎng)組網(wǎng)技術(shù)、包括以太網(wǎng)、lora、nb-iot、kn_等，了解各種通訊網(wǎng)絡(luò)的傳輸協(xié)議；
5.熟悉物聯(lián)網(wǎng)平臺技術(shù)，包括網(wǎng)關(guān)開發(fā)技術(shù)和云平臺開發(fā)技術(shù)，使用過主流的消息隊列、微服務(wù)、大數(shù)據(jù)存儲等技術(shù)；
6.至少熟悉一種開發(fā)語言及其主流框架，如java、c++、.net等；
7.具備良好的表達溝通能力，邏輯思維能力強。
第17篇 java開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)java開發(fā)架構(gòu)師職責(zé)任職要求
java開發(fā)架構(gòu)師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 負責(zé)spring cloud技術(shù)方案和架構(gòu)設(shè)計，構(gòu)建高并發(fā)，高可用的服務(wù)
任職要求:
1. 五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
2.分布式、大流量系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā)，具有豐富的架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;
3. 基于spring boot、spring cloud的微服務(wù)架構(gòu)的豐富經(jīng)驗;
4. 對各種開源的框架如spring、 spring boot、spring cloud等有深入了解和實踐經(jīng)驗;
5. 有基于阿里云或aws的移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的架構(gòu)經(jīng)驗，優(yōu)先考慮。
