崗位職責(zé)是什么
采購主管是一個關(guān)鍵的管理角色，負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)公司的采購活動，以確保供應(yīng)鏈的順暢運作。此職位的核心任務(wù)是高效地獲取并管理公司運營所需的商品和服務(wù)，同時保持成本效益和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
崗位職責(zé)要求
1. 具備扎實的采購知識，理解和掌握市場動態(tài)，能準(zhǔn)確預(yù)測物料價格走勢。
2. 熟練運用談判技巧，以爭取最優(yōu)的合同條件和供應(yīng)商關(guān)系。
3. 具備良好的財務(wù)分析能力，能夠進行成本效益分析和預(yù)算控制。
4. 強烈的責(zé)任心和職業(yè)道德，保證采購流程的公正透明。
5. 能夠領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)采購團隊，提升團隊效率和專業(yè)水平。
6. 具備項目管理技能，能夠有效地管理多個采購項目并確保按時交付。
崗位職責(zé)描述
采購主管的工作日常包括但不限于：
1. 開發(fā)和維護供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫，定期評估供應(yīng)商的性能，確保其滿足公司的質(zhì)量和交貨期要求。
2. 制定并執(zhí)行采購策略，包括長期合同的談判和簽訂，以確保穩(wěn)定供應(yīng)和成本控制。
3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部需求部門，理解他們的需求，為他們提供合適的采購解決方案。
4. 監(jiān)控市場動態(tài)，預(yù)測物料價格波動，及時調(diào)整采購計劃以降低風(fēng)險。
5. 處理供應(yīng)商糾紛，確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定運行。
6. 定期分析采購數(shù)據(jù)，報告采購業(yè)績，提出改進措施。
有哪些內(nèi)容
1. 合同管理：從起草到執(zhí)行，采購主管需全程參與合同的生命周期，確保所有交易符合公司政策和法規(guī)要求。
2. 風(fēng)險管理：識別潛在的供應(yīng)鏈風(fēng)險，如供應(yīng)中斷、價格波動等，并制定應(yīng)對策略。
3. 團隊建設(shè)：通過培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升團隊成員的采購技能，建立高效協(xié)作的采購團隊。
4. 供應(yīng)商開發(fā)：尋找新的供應(yīng)商資源，擴大供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)，以應(yīng)對市場需求的變化。
5. 內(nèi)部溝通：與各部門保持緊密合作，確保采購活動與公司的整體戰(zhàn)略目標(biāo)一致。
6. 創(chuàng)新與改進：持續(xù)探索新的采購方法和技術(shù)，優(yōu)化采購流程，提高效率。
采購主管的角色是確保公司的采購活動不僅滿足當(dāng)前的需求，還要為未來的業(yè)務(wù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。這一角色需要深厚的專業(yè)知識，出色的領(lǐng)導(dǎo)力，以及對市場和業(yè)務(wù)環(huán)境的敏銳洞察。
采購主管崗位職責(zé)范文
第1篇 安裝采購主管崗位職責(zé)
采購經(jīng)理/主管(安裝) 星河控股集團有限公司 深圳市星河房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,星河集團 1、房地產(chǎn)、工民建、工程管理、機電類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上相關(guān)的安裝類采購管理經(jīng)驗,有獨立負(fù)責(zé)過大型項目采購管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
3、熟悉房地產(chǎn)、工程的全流程運作,熟悉安裝設(shè)備、施工類知識及招投標(biāo)流程;
4、思路清晰,具備較強的內(nèi)外溝通及協(xié)調(diào)能力,強烈的工作責(zé)任心。
第2篇 原材料采購主管崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、新供應(yīng)商開發(fā)、評估、選擇、扶持、優(yōu)化;
2、協(xié)助品質(zhì),支持研發(fā)新產(chǎn)品的開發(fā);
3、制定成本降低計劃和具體實施(開發(fā)具有價格優(yōu)勢的供應(yīng)商);
4、負(fù)責(zé)所管轄物料的需求匯總、計劃、訂單下達、跟進、異常處理等;
5、原材料價格行情波動時的價格調(diào)整及審核。 庫存控制、呆滯物料利用和協(xié)調(diào)處理。
任職資格:
1、本科,工科專業(yè);
2、具有5-7年工作經(jīng)驗,有大宗采購經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有較強的責(zé)任心。
第3篇 裝飾采購主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、全面管理公司采購業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)建筑行業(yè)材料、設(shè)備及辦公設(shè)施設(shè)備等采購;
3、建筑工程、造價、預(yù)算相關(guān)專業(yè);
5、熟悉裝飾材料及施工工藝流程,掌握新技術(shù),了解新材料和國內(nèi)工程造價動態(tài);
6、掌握進度計劃、材料進場計劃、勞動力計劃的安排與表達,了解現(xiàn)場總平面布置方法;
7、能指導(dǎo)投標(biāo)助理完成技術(shù)標(biāo)編制工作;
8、熟練裝飾及04計價表及08規(guī)范,掌握裝飾工程的預(yù)算定額。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,有4年以上建筑業(yè)采購經(jīng)驗;
2、熟悉辦公與繪圖軟件;
第4篇 資源采購主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.組織外包單位進行設(shè)計和制訂工程建設(shè)計劃;
2.配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計.概算.招標(biāo)工程量審核.安裝調(diào)試等支持工作;
3.監(jiān)督施工單位按照相關(guān)管理制度.安裝圖紙.操作規(guī)范和進度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù);
4.及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;
5.建立土建施工等進度記錄和臺賬,做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;
6.對土建.設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和報表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對策并向部門經(jīng)理反饋;
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑/土木/工民建類相關(guān)專業(yè),溝通和談判能力良好;
2.1年以上工程管理工作經(jīng)驗,有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉工程項目前期資料申報和施工證照.工程報建報裝等辦理工作;
4.熟悉項目招標(biāo)和施工監(jiān)理工作,能夠進行圖紙審查和協(xié)調(diào)工作;
5.熟悉國家相關(guān)政策法規(guī),具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識,熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件,具有核算統(tǒng)計技能;
6.具有較好的責(zé)任心和耐心。
第5篇 資深采購主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)獨立開發(fā)外協(xié)供應(yīng)商,對供應(yīng)商進行評審;
2、負(fù)責(zé)采購訂單的下達和訂單進度的跟蹤、協(xié)調(diào)和溝通;
3、合理管控供應(yīng)商,確保供應(yīng)商按照公司要求運營及提供服務(wù);
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。
任職資格:
1、知識技能:大專及以上學(xué)歷,機械、機電、數(shù)控或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗:5年以上刀具采購和供應(yīng)商管理經(jīng)驗,熟悉刀具成本分析工作者優(yōu)先;
3、專業(yè)知識:熟悉蘇州及周邊地區(qū)的刀具供應(yīng)商資源及渠道,有判斷供應(yīng)商產(chǎn)能、品質(zhì)的能力。
4、商務(wù)能力:具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,商務(wù)談判技能及成本觀念與風(fēng)險意識。
第6篇 采購主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司服裝。以及相關(guān)耗材采購項目;對采購單進行審核,審核無誤后下單,滿足采購要求;
2、及時掌控庫存材料情況,與產(chǎn)品部、物流溝通,防止包材積壓,對長期積壓的包材進行復(fù)核;
3、隨時了解生產(chǎn)情況、輔料供應(yīng)情況,對生產(chǎn)過程中有異常顯現(xiàn)發(fā)生的包材應(yīng)及時處理,做好橋梁工作,確保生產(chǎn)不斷料,減少誤工經(jīng)濟損失。
4、入庫前材料驗收發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,應(yīng)在當(dāng)天負(fù)責(zé)處理,制定處理方案,與供貨廠商交涉,協(xié)商賠償事宜,對有問題的包材需報負(fù)責(zé)人給與支持的,及時跟進,避免損失。應(yīng)急處理事宜原則在三天內(nèi)完成;
5、定期整理供應(yīng)商資料,不斷開拓貨源市場,優(yōu)化進貨渠道。建立完整的進貨渠道,達到供貨平衡;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品采購的完整流程,包括詢價、比價、議價、訂購及交貨的稽催與協(xié)調(diào);
7、定期對自己開發(fā)產(chǎn)品進行數(shù)據(jù)分析并及時與銷售溝通、調(diào)整銷售策略,并協(xié)助審查請購單的必要性和合理性;
8、制定采購計劃,協(xié)助運營進行商品動銷數(shù)據(jù)分析
9、熟悉erp系統(tǒng),貨比三家,確保采購訂單的性價比;最好能自帶優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商資源購預(yù)算;
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時事務(wù)。
11、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的選擇,評估、管理、關(guān)系維護和提升供應(yīng)商的表現(xiàn),建立完善的供應(yīng)商信息并且優(yōu)化供應(yīng)鏈體系,確保穩(wěn)定的采購渠道和充足的貨源;
任職要求:
1、?？埔陨蠈W(xué)歷(含專科);具有3年以上服裝采購相關(guān)經(jīng)驗(服裝行業(yè)采購經(jīng)驗的優(yōu)先考慮);物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu);
2、熟悉服裝行業(yè)市場動態(tài)和供應(yīng)商渠道資源,有一定的供應(yīng)商資源,有服裝電商的品類開發(fā)和采購經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對市場有很強的敏感度和洞察力,熟悉市場消費者行為,對產(chǎn)品和市場定位有一定的認(rèn)知和理解力;
4、熟悉服裝采購流程,熟悉供應(yīng)商評估、考核,熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)
5、有成本控制理念,能適應(yīng)短期開發(fā)市場和出差要求,吃苦耐勞;
6、具有較強的學(xué)習(xí)能力、理解能力及推理判斷能力。表達能力強,善于溝通,執(zhí)行力強;
7、具有一定的組織能力、管理能力、計劃能力及實施控制能力;
8、掌握采購人員相關(guān)專業(yè)知識;具有一定的計算機水平,能夠使用計算機辦公自動化軟件;
9、熟悉電子商務(wù)的商業(yè)模式,了解熱門產(chǎn)品線產(chǎn)品屬性和成本,
10、具有良好的溝通能力,能夠順暢的與供應(yīng)商進行溝通,品格優(yōu)質(zhì),熱愛本職工作;
11、有較強的安全意識和保密意識,有較高的職業(yè)道德素質(zhì);
第7篇 行業(yè)采購主管崗位職責(zé)
食品行業(yè)招聘原材料采購主管 michael page 米高蒲志國際(香港)有限公司 職責(zé)描述:
1、原材料供應(yīng)商開發(fā)與談判;
2、供應(yīng)商庫建設(shè)、供應(yīng)商評估評審,能夠達成一定的成本節(jié)控目標(biāo);
3、掌握生產(chǎn)部門對于原材料的需求,能夠及時提供相關(guān)開發(fā)解決方案。
任職要求:
1、3-5年原材料采購工作經(jīng)歷,食品、藥品、營養(yǎng)品行業(yè)優(yōu);
2、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,愿意和企業(yè)一起成長;
3、接觸的溝通協(xié)調(diào)能力,穩(wěn)定性較好;
4、人品端正,具備良好的服務(wù)意識;
5、英文讀寫流利(涉及國外供應(yīng)商溝通)。
第8篇 百貨采購主管崗位職責(zé)
采購主管-百貨類 北京華聯(lián)綜合超市有限公司西北大區(qū) 蘭州華聯(lián)綜合超市有限公司,華聯(lián)綜合 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(如家居、家紡、家電等)采購工作,制定采購計劃及相關(guān)預(yù)算,優(yōu)化采購流程,完成本部門各項任務(wù)指標(biāo);
2.與主要供應(yīng)商進行談判,爭取最具競爭力的商品價格;
3.根據(jù)產(chǎn)品線的延伸,開發(fā)新的供應(yīng)商,并對供應(yīng)商進行管理考核,維護供貨商體系和關(guān)系。
4.組織完成所經(jīng)營商品的市場調(diào)查,分析月度銷售數(shù)據(jù),分析、改善及豐富相關(guān)商品品類;
5.準(zhǔn)確為新商品進行價格定位并決定訂單數(shù)量,確定新商品展示位置及方式;
6.根據(jù)商品銷售數(shù)據(jù)以及市場變化趨勢,管理、控制商品庫存;
7.協(xié)調(diào)、組織供應(yīng)商和門店進行相應(yīng)的促銷活動。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,采購管理、市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.3年以上采購相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,有大、中型百貨零售、商超、連鎖零售等采購管理經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3.熟悉采購管理運作流程,熟悉家紡、家居、家電等百貨品類與品類管理,具備相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)采購知識;
第9篇 國內(nèi)采購主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé) :
1、制定與實施公司的采購政策;
2、負(fù)責(zé)公司日常采購工作,帶領(lǐng)團隊完成采購任務(wù);
3、按流程完成采購任務(wù),包括詢價、比價、訂樣、采購合同的談判等;
4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工培訓(xùn)與指導(dǎo);
5、開展市場調(diào)查,包括禮品信息和供應(yīng)商信息的收集和調(diào)研;
6、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進行管理,確定短期和長期的供應(yīng)商和供應(yīng)渠道;
7、負(fù)責(zé)各項目招標(biāo)采購的統(tǒng)籌管理;
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、三年以上禮品、雜貨采購工作經(jīng)驗,熟悉禮品行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的特性;;
3、有外資企業(yè)采購經(jīng)驗優(yōu)先,有箱包行業(yè)、電子行業(yè)、日用品行業(yè)生產(chǎn)型企業(yè)采購經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟悉招標(biāo)和采購流程,熟悉供應(yīng)商評估、考核,熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn);
5、熟悉erp軟件應(yīng)用;
6、具備良好的組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力,熟悉培訓(xùn)和相關(guān)文件的編寫
第10篇 計劃采購主管崗位職責(zé)
采購計劃主管 上海巧廚商貿(mào)有限公司 上海巧廚商貿(mào)有限公司,巧廚,巧廚商貿(mào),巧廚烘焙,巧廚 崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)編制部門內(nèi)崗位職責(zé)說明書及部門內(nèi)的年度工作目標(biāo);
2、定期對部門工作完成情況進行回顧,對完成和未完成的原因進行分析,并協(xié)助下屬做出整改方案并實施;
3、 組織、指導(dǎo)并確認(rèn)各倉的采購計劃及各倉間的調(diào)撥計劃,控制采購計劃量,防止積壓庫存,增加庫存周轉(zhuǎn)率;
4、 組織、督促和指導(dǎo)、確認(rèn)各進口商品、暢銷商品根據(jù)季節(jié)性變化或淡旺季的需求制定的fcst,以確保公司各商品的及時供應(yīng);
5、組織、指導(dǎo)對各倉每月中和月末發(fā)出的《效期排查統(tǒng)計表》的排查,確保無因效期問題而產(chǎn)生的報廢;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,采購、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上快速消費品相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力,有責(zé)任心,性格開朗、數(shù)字概念強,有一定的抗壓力。
公司福利
我們給你提供---
1.按照國家規(guī)定繳納社保、住房公積金;
2.享有各類帶薪休假:法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、病假等;
3.年底享有年終獎、工齡獎、盛大年會抽獎活動;
4.各類節(jié)假日為員工準(zhǔn)備驚喜小禮物;
5.員工生日會,實體店diy做生日蛋糕;
6.公司為員工提供餐補,免費提供住宿;
7.員工購買公司產(chǎn)品,享受內(nèi)部折扣價;
8.公司旗下有實體店,隨時體驗蛋糕diy樂趣;
9.公司為員工每人每月提供活動經(jīng)費,組織部門團建活動;
10.每周組織員工自愿參加公司團建拓展活動;
11.公司員工可以免費借閱圖書,鼓勵員工自我提高;
12.每年評選優(yōu)秀員工,享受國內(nèi)外5日游。
這是一個積極青春有活力的團隊,一群熱愛美食,熱愛生活得人聚集在一起,我們忠于美麗食物的開發(fā),為接納更好的你!
第11篇 包材采購主管崗位職責(zé)
包材采購主管 伽藍集團 伽藍(集團)股份有限公司,伽藍,伽藍集團,伽藍 崗位職責(zé):
1、根據(jù)采購申請,嚴(yán)格按照采購需求 進行物資的采購工作
2、負(fù)責(zé)采購訂單的實施,并跟蹤供應(yīng)商的發(fā)貨時間,到貨數(shù)量、入庫等情況
3、及時掌握相關(guān)物料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,具有比價、核價的能力
4、供應(yīng)商管理、評估,確保采購物資在時間上,數(shù)量上、質(zhì)量上均符合要求
崗位要求:
1、包裝、機械、模具、高分子材料等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
2、了解包裝材料的原材料
3、熟悉包材的加工工藝、功能、技術(shù)指標(biāo)等
4、具有比價、核價能力
5、3年以上工作經(jīng)驗,并具有同崗經(jīng)驗
第12篇 零部件采購主管崗位職責(zé)
(1). dairy managed the procurement for spare parts, enquiry from client, payment issue, invoice, logistic, ta_ refund etc.
(2) full knowledge of trading for import & e_port
(3) full english speaking and chinese speaking
(4) can make business development by himself
(5) able to lead the team and department
(6) basic information for ship and rig spare parts
(7) has good reference and track record
(8) minimum 5 years for spare parts sales e_perience
(9) basic machinery & electrician knowledge
第13篇 機電采購主管崗位職責(zé)
機電設(shè)備采購主管 西安國際醫(yī)學(xué)投資股份有限公司 西安國際醫(yī)學(xué)投資股份有限公司 職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)部門安裝材料、設(shè)備認(rèn)質(zhì)認(rèn)價工作,日常市場調(diào)研工作;
2.協(xié)助經(jīng)理建立采購管理體系,完成項目材料設(shè)備采購計劃;
3.負(fù)責(zé)甲供材料、設(shè)備詢價、采購、招標(biāo)各類文件編制工作;
4.參與及組織甲供材料設(shè)備到場驗收、清點、入庫、記錄歸檔工作;
5.協(xié)助經(jīng)理完成材料、設(shè)備到場查驗、入庫、管理、發(fā)放等工作;
6.參與材料設(shè)備招標(biāo)文件、詢價文件、競爭性談判等競價文件的編制工作,參與開標(biāo)、評標(biāo)記錄及資料管理工作;
7.編制材料、設(shè)備及甲供材料合同文件,并組織會簽工作;
8.進行日常文件、資料的管理、記錄、收納、發(fā)放、會簽及資料檔案的管理工作;
9.負(fù)責(zé)市場調(diào)研,詢價,及市場價格信息的收集工作,.參與建立合格供應(yīng)商名錄;
10.完成經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷;
2.責(zé)任心強、原則性強、主動性強;
3.較強的協(xié)調(diào)、溝通、人際交往能力。
第14篇 管理采購主管崗位職責(zé)
采購供應(yīng)商管理主管 珠海市香洲正方控股有限公司 珠海正方公共資源運營有限公司,正方房地產(chǎn),珠海正方公共資源運營有限公司 崗位職責(zé):
1:制定完善供應(yīng)商管理體系,開發(fā)、準(zhǔn)入、考評、培訓(xùn)制度等;
2:根據(jù)公司經(jīng)營計劃,制定供應(yīng)商年度開發(fā)計劃并跟蹤實施;
3:分析市場行業(yè)數(shù)據(jù),結(jié)合公司發(fā)展規(guī)劃,競爭對手分析等,做好供應(yīng)商信息的收集整理工作;
4:根據(jù)公司發(fā)展需求,制定供應(yīng)商內(nèi)部各類培訓(xùn)計劃;
5:效率提升要求:產(chǎn)品供應(yīng)周期效率提升與組織內(nèi)部改善;
任職要求:
1:有豐富的采購管理和供應(yīng)商管理經(jīng)驗,有較好的市場敏銳度,了解行業(yè)趨勢;
2:有供應(yīng)鏈模塊工作經(jīng)驗三年以上,有市政行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3:有招商項目實施經(jīng)驗;
4:熟練操作office辦公軟件等.
第15篇 開發(fā)采購主管崗位職責(zé)
采購開發(fā)主管 振德醫(yī)療集團 振德醫(yī)療用品股份有限公司,振德醫(yī)療,振德醫(yī)療集團,振德 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)新材料的供應(yīng)商開發(fā)以及管理工作;
2、負(fù)責(zé)新材料的下單及訂單跟進工作;
3、參與對供應(yīng)商的評價及管理工作;
4、協(xié)助采購管理中心總監(jiān),開展部分日常管理與運營工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬至大專;
2、四年以上制造型企業(yè)采購工作經(jīng)歷,2年以上采購主管工作經(jīng)歷;
3、有較強溝通能力和談判技巧;
4、有管理團隊的經(jīng)驗和能力。
第16篇 禮品采購主管崗位職責(zé)
采購經(jīng)理/主管(diy益智類產(chǎn)品、兒童diy禮品) 寧波凱越國際貿(mào)易有限公司 寧波凱越國際貿(mào)易有限公司,凱越 1、大專以上學(xué)歷,熟悉diy產(chǎn)品,有兒童益智產(chǎn)品,兒童組套玩具開發(fā)經(jīng)驗3年以上,如:兒童益智玩具、兒童組套玩具,熟悉相關(guān)工廠,熟悉日本市場相關(guān)的優(yōu)先;
2、熟悉外貿(mào)采購操作流程,負(fù)責(zé)新工廠、新產(chǎn)品開發(fā),有較豐富的diy產(chǎn)品方面的經(jīng)驗;
3、具有兒童益智玩具、兒童組套玩具、各種材質(zhì)益智產(chǎn)品、art&craft產(chǎn)品方面的工廠資源,并適用出差;
4、善于溝通,能夠以優(yōu)勢的價格采購合適的產(chǎn)品;
5、性格大方,抗壓性強,具備團隊精神。
崗位職責(zé):
1)開發(fā)產(chǎn)品工廠,推薦合適產(chǎn)品和客人;
2)積極配合本部門的工作安排和需求。
第17篇 苗木采購主管崗位職責(zé)
苗木采購主管 天域生態(tài)環(huán)境股份有限公司 天域生態(tài)環(huán)境股份有限公司,天域生態(tài),天域生態(tài)環(huán)境股份有限公司,天域 工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程項目軟景及硬景材料采購工作;
2、根據(jù)工程需要保質(zhì)、保量按時完成采購任務(wù)。
任職資格:
1、品行端正,愛崗敬業(yè);
2、熟悉材料品種、規(guī)格、性能及用途,能及時掌握材料的市場價格;
3、具備供應(yīng)商資源,能熟練使用電腦辦公;
4、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
第18篇 數(shù)碼采購主管崗位職責(zé)
數(shù)碼采購主管(買手) 上海木木生活貿(mào)易有限公司(木槿生活/mumuso) 上海木木生活貿(mào)易有限公司,上海木木,上海木木生活貿(mào)易有限公司(木槿生活/mumuso),上海木木生活貿(mào)易有限公司(木槿生活/mumuso),木木生活,木槿生活,木木 職責(zé)描述:
1、調(diào)查、分析和評估目標(biāo)市場,提交符合品牌商品的需求與建議;
2、負(fù)責(zé)公司3c數(shù)碼產(chǎn)品的選品、采購工作;
3、開發(fā)、建立和維護產(chǎn)品采購渠道,對采購達成率負(fù)責(zé);
4、根據(jù)產(chǎn)品的供需狀況進行分析和研究,進行品類布局,實現(xiàn)對行業(yè)爆款的把控。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,2年以上采購工作經(jīng)驗;
2、對3c數(shù)碼產(chǎn)品領(lǐng)域的國內(nèi)商品供應(yīng)商渠道有深度了解;
3、對3c數(shù)碼流行趨勢有一定預(yù)測能力;
4、精通采購業(yè)務(wù),具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識。
第19篇 油品采購主管崗位職責(zé)
非油品采購主管 福建象嶼殼牌石油有限責(zé)任公司 福建象嶼殼牌石油有限責(zé)任公司,象嶼殼牌 職責(zé)描述:
- 根據(jù)各部門年度需求和預(yù)算,制定采購策略,編制相關(guān)采購計劃,實施采購活動,協(xié)調(diào)交付問題,并管理相關(guān)承包商;
- 遵守所有的hsse制度,積極上報安全隱患及所有的事故,認(rèn)真執(zhí)行hsse黃金守則;
- 明確采購需求:負(fù)責(zé)與內(nèi)部客戶溝通,明確采購需求;負(fù)責(zé)督促各部門按計劃提交采購申請
- 編制采購計劃,制定相關(guān)采購的采購策略,完成合同授予,簽訂采購合同,保證在要求的時間內(nèi)完成交付工作;
- 控制采購成本:開拓市場,選擇物美價平的物資及服務(wù),執(zhí)行招投標(biāo),完成年度成本目標(biāo)。
- 合同及承包商管理:開展市場調(diào)研,審核承包商相關(guān)工程資質(zhì),提供符合公司要求的承包商商名單,建立工程采購承包商庫。跟蹤合同執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)相簽約承包商的日常管理、跟蹤回訪和考核。協(xié)助處理合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的變更、糾紛等。
任職要求:
- 采購供應(yīng)、工商管理、工程管理及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
-5年以上零售及相關(guān)行業(yè)中的大型企業(yè)的采購或工程管理經(jīng)驗(其中至少3年采購工作經(jīng)驗);
- 優(yōu)秀的商務(wù)談判能力和執(zhí)行力。
第20篇 招商采購主管崗位職責(zé)
百貨區(qū)域招商采購經(jīng)理/主管 成商集團控股有限公司 成商集團控股有限公司,成商 任職要求:
1. 26-40歲,?？萍耙陨蠈W(xué)歷(經(jīng)濟管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先);
2. 熟悉傳統(tǒng)百貨商場運作流程,有大型項目招商及調(diào)改經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 在時尚零售領(lǐng)域擁有3年以上工作經(jīng)驗,熟悉成都本地招商資源,對市場的發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力;至少擅長以下一種品類的招商采購:化裝品、女裝、男裝、童裝家居、皮鞋皮具;
4. 具備較強的現(xiàn)場管理及團隊管理能力;
5. 具備較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、談判等管理能力,具有突發(fā)事務(wù)的處理能力;
6. 具備積極上進、勇于奉獻、高度的責(zé)任心和極強的團隊精神。
