中學學生會管理規(guī)章制度
學生會是學校生活的重要組成部分，它承擔著組織學生活動、維護校園秩序、促進學生自我管理的重任。因此，一套科學、合理、實用的中學學生會管理規(guī)章制度是確保學生會高效運作的關鍵。本文將探討如何制定這樣的規(guī)章制度，以及其重要性和制定注意事項。
規(guī)章制度包括哪些
規(guī)章制度應涵蓋以下幾個核心領域：
1. 組織架構：明確學生會的層級結構，如主席團、各部門及其職責。
2. 選舉程序：規(guī)定學生會成員的選拔方式、條件及流程。
3. 會議制度：設定例會時間、地點、議程和決策程序。
4. 活動策劃與執(zhí)行：規(guī)定活動的策劃、審批、執(zhí)行和評估標準。
5. 財務管理：確立資金來源、預算編制、報銷和審計規(guī)則。
6. 行為準則：設定成員行為規(guī)范，包括誠信、責任、團隊合作等方面。
7. 獎懲機制：設立激勵措施和違規(guī)處理辦法。
作用和意義
規(guī)章制度的意義在于：
1. 明確職責：幫助學生會成員理解各自的角色和任務，提高工作效率。
2. 規(guī)范行為：通過規(guī)定行為準則，促進公正公平，防止濫用權力。
3. 保障權益：保護學生會成員的合法權益，增強組織凝聚力。
4. 提升效率：標準化流程使工作有序進行，減少沖突和混亂。
5. 傳承經驗：為新一屆學生會提供參考，確保工作的連續(xù)性。
怎么制定
制定規(guī)章制度時，應注意以下幾點：
1. 廣泛調研：了解學生會現狀，收集各方意見，確保制度的全面性。
2. 可行性分析：制度應符合學校政策和學生需求，具備實施的可能性。
3. 清晰易懂：語言簡潔明了，避免專業(yè)術語，確保所有成員都能理解。
4. 靈活性：留有調整空間，以應對未來可能出現的新情況。
5. 全員參與：鼓勵學生會成員參與討論，提高制度的認同感。
中學學生會管理規(guī)章制度范文
第1篇 中學學生會管理規(guī)章制度
中學學生會管理規(guī)章制度
學生會是代表廣大學生利益的組織，是聯系老師和同學的紐帶，在第二課堂中發(fā)揮著非常重要的作用。
為充分發(fā)揮學生會組織的積極性、創(chuàng)造性，加強學生會干部的工作責任心，鞏固學生會內部管理。
現制定了以下規(guī)章制度，請所有學生會干部以此為準則約束自身言行，樹立學生會干部的良好形象。
第一條 學生會簡介
（一）、學生會全稱：
京山中學學生會
（二）、學生會宗旨及要求：
1.敬業(yè)、敬職、敬責、服務學生；2.樹立盡責意識；3.樹立服務意識，敢于吃苦；
4.注意自身形象，樹立榜樣作用；
5.探索工作方法，大膽心細；6.工作、學習兩不誤，全方面發(fā)展；
（三）、學生會指導思想：
明確職責，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，
實現目標；
（四）、學生會管理模式：
主席負責制、責任追究制；
第二條 各部門職能及權利
（一）、主席團：
學生會主席團（簡稱主席團）是學生會的最高權力機構；主席團由學生會主席、副主席及各部部長組成，主席團工作中實行以學工處為核心的集體領導，任務下達后實行個人責任制，若未完成必追究其個人責任。
1.主席對學生會全面負責，主持學生會工作，傳達上級指示精神，定期向學工處匯報工作，提交述職報告；2.副主席協(xié)助主席搞好全面工作，處理學生會日常工作和解釋事務、主管監(jiān)督部門工作。
主席不在時，由秘書代理主席職責；3.主席團定期主持召開學生會干部會議，研究布置工作，監(jiān)督各部門執(zhí)行工作計劃的情況，并進行檢查、總結。
負責組織安排學生會重大活動和主要工作；
4.深入到同學中去了解掌握情況，發(fā)現問題，及時組織研究解決；
5.對學生會各部門負責人的任免有提名權。
；6.協(xié)調學生會各部門關系，促進各部門互相配合共同開展工作；7.組織學生會干部學習相關的規(guī)章制度和工作流程；
（二）各部職責
監(jiān)察部：
1.監(jiān)督學生會干部的日常行為規(guī)范；2.負責學生會會議考勤工作，并予以記錄；3.負責宣傳欄的“監(jiān)察事務”欄目的更新，并定期公布學員每周的違紀情況，并在每月的15日和月末必須更新一次；
4.部長定期向主席團提交述職報告；
學習部：
1.了解學員對學校管理制度、設施、學習條件及教學等方面的要求、意見和建議，及時向教學部反映并協(xié)助解決；2.定期組織學員參與文化與藝術比賽；3.配合宣傳部搞好宣傳工作；
4.了解學員對學校教學模式等方面的要求、意見和建議，及時向教學部反映并協(xié)助解決；
5.負責記錄學生會干部會議記錄；6.負責定期收集學員感言，學術問題并予以張貼，并在每月的15日和月末必須更新一次；7.部長定期向主席團提交述職報告；學工處批準后生效。
文藝部職責
1.負責文藝部工作計劃的制定、檢查、落實和工作總結；2.根據校園文化的總體要求及學生會的人力、財力、物力的實際情況，選擇正確的文化娛樂活動的內容和形式；3.發(fā)動和組織學生參加課余文娛活動，發(fā)現和培養(yǎng)文藝積極分子，充分發(fā)揮文藝骨干的作用；
4.配合有關部門，做好重大文藝活動的組織工作；
體育部職責
1.負責體育部工作計劃的制定、檢查、落實和工作總結；2.負責學生課余活動的規(guī)劃和實施，通過組織活動提高同學們的身體素質；3.了解同學們對體育工作的意見和要求并積極向有關部門反映，推動體育活動的發(fā)展，促進體育工作的正常開展；
4.與學校有關部門建立密切聯系，組織學生開展各項體育活動，活躍校園生活；6.運用多種形式和途徑宣傳體育工作的重要性，增強同學的體育觀念，動員同學積極參加體育鍛煉；
生活部職責
1.負責生活部工作計劃的制定、檢查、落實和工作總結；2.負責有關學生生活管理工作的規(guī)劃和設施，并與后勤部門配合，解決同學們在生活中遇到的實際問題；3.監(jiān)督食堂工作并及時反映同學的意見和要求，提高學生伙食質量；
4.大力宣傳倡導愛惜糧食，文明用膳的風氣；
5.熱情關心同學們的學習和生活，及時反映他們的意見和要求，配合有關部門為同學們解決生活中的困難；6.運用社會輿論和法律武器，保護同學們的身心健康，維護他們的正當權益；
第三條 會議制度
（一）、會議的分類和召開：
1.會議通常分為學生會全體干部會議（下稱全體干部會議）和各部門內部會議（下稱內部會議）；2.全體干部會議每兩周召開一次，要求所有的學生會干部必須到會，如有特殊情況需要召開臨時會議時，另行通知；3.內部會議由各部部長自定時間召開，但每次召開前都必須有備案；
（二）、懲處：
1、無故曠會者連續(xù)超過兩次者，主席團有權審批其干部資格。
2、會議期間，無故遲到、早退連續(xù)超過三次者，主席團有權審批其干部資格。
3、不服從上級干部安排連續(xù)超過兩次者，主席團有權審批其干部資格。
4、凡是每學年連續(xù)超過兩次被扣分者將無權評選“優(yōu)秀學生會干部”、“優(yōu)秀團員”等稱號
5、長期無任何表現者，主席團有權勸其退出學生會組織；
6、未及時完成上級干部安排的任務者，主席團有權審批其干部資格。
7、執(zhí)勤期間未佩戴工作證件者，予以警告。
第五條 附則
1、學生會將定期進行“優(yōu)秀干部” 、“優(yōu)秀部長” 、“優(yōu)秀集體”評選和表彰，并將優(yōu)秀名單予以公布，加適當學分，以資鼓勵；2、學生會各部門可根據實際情況制定有關工作條例，并報學生會主席團，但不得與本章程沖突；3、當本制度與學校相關制度有沖突時，以后者為準；
4、本章程即日實行，其解釋權和修改權屬學生會主席團所有。
校學生會辦2023年9月1日
校學生會主席：黎陽/曦城。
第2篇 z中學學生會規(guī)章制度模板
第一章總則
第一條 中學學生會是在學校團委領導下,學校全體學生的群眾性組織。學生會接受政教處的管理、指導,協(xié)同學校少先隊大隊開展工作。
第二條 主要任務
①認真貫徹國家的教育方針,促進全校學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。幫助學生培養(yǎng)自學、自治、自理的能力和自尊、自強、自立、自愛的精神。
②以各種切實可行、生動活潑的形式,對學生開展德育活動,幫助學生進步、成才。
③做學校黨政領導聯系同學的橋梁和紐帶,在維(請注明本文轉自寫作頻道)護國家、集體利益的同時,積極維護學生的正當利益,竭誠為同學服務。
④開展健康有益的課外活動。加強校際及社會的橫向聯系,廣交學友,共同進步。
⑤加強同學間的團結,協(xié)調各年級和各班同學間的關系。在團委、政教處指導下,積極開展各項有益學生身心健康的活動,為凈化、美化校園做貢獻。
⑥促進學生和教職員工間的團結。協(xié)助學校鞏固良好的教學秩序,建設我校富有特色的優(yōu)良校風。
第二章會員
第三條 凡在我校就讀的學生,均可成為學生會會員。
第四條 會員的權利和義務
①對本會的各項工作有參與、建議和批評的權利。
②有選舉和被選舉的權利。
③對本會各項工作有提出質詢的權利。
④有遵守本會章程,執(zhí)行本會決議的義務。
⑤有向本會反映工作情況,幫助收集資料、傳達精神、溝通信息的義務。
⑥有接受并完成本會委托的各項工作的義務。
⑦有向本會交納會員費的義務。
第三章組織和職權
第五條 本會的組織原則是民主集中制。
第六條 本會的權力機構是學生代表大會。學生代表大會每年舉行一屆,每學期開始舉行例會一次,特殊情況可提前或推遲召開。
第七條 學生代表大會職權
①聽取和審查學生會委員會的工作報告。
②討論決定本會的工作方針和工作任務。
③制定、討論和修改本會章程。
④選舉產生學生會委員會。
第八條 學生會委員會職權
①選舉學生會主席1人、副主席2人。
②任命各部部長1人、副部長2人。
③召集學生代表大會。
④在學生代表大會閉會期間,執(zhí)行學生代表大會決議,決定學生會重大問題。
⑤審批學生會委員會工作。
⑥每學期初召開一次會議,由學生會主席負責召集。
第九條 學生會委員會日常辦事機構為學生會辦公室。其職權:
①主持學生會日常工作。
②負責召集學生會委員會會議。
③協(xié)助學生會主席在學生會委員會會議和學生代表大會上報告工作情況。
④辦公室由學生會主席、副主席兼任主任、副主任。
第十條學生會下設學習部、宣傳部、文體部、生活部、紀律部、女生部、社團部等7個部,各部設正部長1人,由委員擔任,各部設干事5——7人。
(一)學習部
1、了解學生對教學的意見,及時向教務處反映。
2、組織開展有利于學習的各種活動,如配合各學科進行競賽、學習經驗交流等。
3、定期向學生會主席匯報學生動向和情況。
4、進行專業(yè)知識宣傳,促進學生學習。
(二)宣傳部
1、充分利用廣播、黑板報、?？刃麄麝嚨匦麄鼽h的教育方針,以及黨的路線和政策等。
2、宣傳班級和個人在學習、生活作風、組織紀律、文
體活動、文明禮儀、班級日評比活動以及勞動等方面的好人好事。
3、宣傳部可分設廣播組和?？M。廣播組要按時放廣播,?？M要定期出校刊。
4、定期召開各班宣傳委員會議,根據形勢發(fā)展研究安排布置當前宣傳內容或采取的形式。
5、定期檢查各班宣傳工作。
(三)文體部
1、定期召開各班文體委員會議,了解各班文體活動情況,負責聯系解決學生文體活動的困難。
2、積極組織同學,開展各式各樣的文娛、體育活動,活躍學生的課余生活。
3、組織各班學生堅持“班班有歌聲”活動,并定期檢查評比。
4、抓好“兩操”,對紀律松懈,經常無故不上操和不參加體育活動的班級和同學,給予教育與批評。(四)生活部
1、定期召開各班生活委員會議,了解或征求同學們在生活中的實際困難、問題和意見,研究解決辦法。
2、配合學校搞好食堂的飯菜質量的監(jiān)督,改善學生的生活。
3、負責檢查督促各班搞好教室,包干區(qū)及宿舍內外環(huán)境衛(wèi)生。
4、負責學生會的經費和收入及預決算等工作。
(五)紀律部
1、定期召開各班紀律委員會議,了解各班紀律狀況。
2、負責檢查學生行為規(guī)范,開展值勤、護校,整頓校園治安。
3、派出學生會成員進值日打分,將分數匯總報政教處。
(六)女生部
1、主管女生日常學習生活事務。
2、關心維護女生的合法權益,及時了解女生思想動態(tài)。
3、協(xié)助有關部門開展有益女生身心的相關活動。
(七)社團部
1、根據學校總體要求、結合初中學生特點,制定切實可行的社團工作計劃,選擇適宜的社團活動及內容。
2、負責全校學生社團的組織管理,堅持正確的政治方向,隨時向學生會主席、副主席、校團委匯報社團活動。
3、培養(yǎng)優(yōu)秀的社團干部,并注意調動社團干部,提高社團干部整體素質。
4、引導社團動向,規(guī)范各社團的制度、活動,調動各社團的積極性,使各社團在統(tǒng)一管理下有序的開展工作。
5、指導社團與校內外各社團之間的溝通與聯系,聽取、反映和解決各社團的難題和要求,負責布置、安排、監(jiān)督我校的社團活動。
6、努力開展各項有特色的社團活動,承擔學生會分配的科技文化活動,使社團部工作開展得豐富多彩、有聲有色。
7、協(xié)助其他部門開展工作。
第十一條 學生代表產生的方法
①學生代表由學生選舉產生,學生代表代表學生。
②學生代表由班級的學生民主選舉產生,每班3人。
③學生代表應能盡職盡責,做好上傳下達的雙向交流工作。
第十二條 學生會工作制度
1、班委會是本會的基層組織。班委會在班級民主選舉產生,任期一學年,可連選連任。班委會設班長、團支書、學習委員、衛(wèi)生委員、生活委員、文藝委員、體育委員、紀檢委員等。班委會應團結全班學生,保證學生會各項工作的貫徹落實,依照學校規(guī)章和班委會工作條例積極主動地開展工作。
2、學生會重要會議應爭取學校領導或有關部門參加指
導。
3、在正常情況下,每周召開例會一次,檢查和布置工作。特殊情況例外。
4、各部要積極配合,各負其責,積極大膽開展工作。各部委員會由部長臨時確定召開時間,爭取主席、副主席參加,必要時可要求學校有關部門領導參加。
5、學生會制定值周制度,各部在搞好本部工作的前提下,都有義務參加值周。值周工作從各部選擇有能力的成員參加,經過培訓后分成若干個值周小組,實施學生會制度的細則,其職責是:
(1)認真檢查登記各班每天的出勤、紀律的打分。
(2)檢查紀律、檢查衛(wèi)生、監(jiān)督檢查班集體和個人的違紀情況。
(3)配合學校維護校紀、校風。
(4)每周五各部檢查統(tǒng)計總結評比結果,上報學生會主席,由主席或副主席報學校值周教師或領導。
第四章附則
第十三條 本章程解釋權屬于陶村中學黨支部。
第十四條 本章程自通過之日起開始實行。
第3篇 高中學生會管理制度
第一章總則
第一條陶村中學學生會是在學校團委領導下，學校全體學生的群眾性組織。學生會接受政教處的管理、指導，協(xié)同學校少先隊大隊開展工作。
第二條主要任務
①認真貫徹國家的教育方針，促進全校學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。幫助學生培養(yǎng)自學、自治、自理的能力和自尊、自強、自立、自愛的精神。
②以各種切實可行、生動活潑的形式，對學生開展德育活動，幫助學生進步、成才。
③做學校黨政領導聯系同學的橋梁和紐帶，在維護國家、集體利益的同時，積極維護學生的正當利益，竭誠為同學服務。
④開展健康有益的課外活動。加強校際及社會的橫向聯系，廣交學友，共同進步。
⑤加強同學間的團結，協(xié)調各年級和各班同學間的關系。在團委、政教處指導下，積極開展各項有益學生身心健康的活動，為凈化、美化校園做貢獻。
⑥促進學生和教職員工間的團結。協(xié)助學校鞏固良好的教學秩序，建設我校富有特色的優(yōu)良校風。
第二章會員
第三條凡在我校就讀的學生，均可成為學生會會員。
第四條會員的權利和義務
①對本會的各項工作有參與、建議和批評的權利。
②有選舉和被選舉的權利。
③對本會各項工作有提出質詢的權利。
④有遵守本會章程，執(zhí)行本會決議的義務。
⑤有向本會反映工作情況，幫助收集資料、傳達精神、溝通信息的義務。
⑥有接受并完成本會委托的各項工作的義務。
⑦有向本會交納會員費的義務。
第三章組織和職權
第五條本會的組織原則是民主集中制。
第六條本會的權力機構是學生代表大會。學生代表大會每年舉行一屆，每學期開始舉行例會一次，特殊情況可提前或推遲召開。
第七條學生代表大會職權
①聽取和審查學生會委員會的工作報告。
②討論決定本會的工作方針和工作任務。
③制定、討論和修改本會章程。
④選舉產生學生會委員會。
第八條學生會委員會職權
①選舉學生會主席1人、副主席2人。
②任命各部部長1人、副部長2人。
③召集學生代表大會。
④在學生代表大會閉會期間，執(zhí)行學生代表大會決議，決定學生會重大問題。
⑤審批學生會委員會工作。
⑥每學期初召開一次會議，由學生會主席負責召集。
第九條學生會委員會日常辦事機構為學生會辦公室。其職權：
①主持學生會日常工作。
②負責召集學生會委員會會議。
③協(xié)助學生會主席在學生會委員會會議和學生代表大會上報告工作情況。
④辦公室由學生會主席、副主席兼任主任、副主任。
第十條學生會下設學習部、宣傳部、文體部、生活部
、紀律部、女生部、社團部等7個部，各部設正部長1人，由委員擔任，各部設干事5――7人。
(一)學習部
1、了解學生對教學的意見，及時向教務處反映。
2、組織開展有利于學習的各種活動，如配合各學科進行競賽、學習經驗交流等。
3、定期向學生會主席匯報學生動向和情況。
4、進行專業(yè)知識宣傳，促進學生學習。
(二)宣傳部
1、充分利用廣播、黑板報、校刊等宣傳陣地宣傳黨的教育方針，以及黨的路線和政策等。
2、宣傳班級和個人在學習、生活作風、組織紀律、文體活動、文明禮儀、班級日評比活動以及勞動等方面的好人好事。
3、宣傳部可分設廣播組和?？M。廣播組要按時放廣播，?？M要定期出校刊。
4、定期召開各班宣傳委員會議，根據形勢發(fā)展研究安排布置當前宣傳內容或采取的形式。
5、定期檢查各班宣傳工作。
(三)文體部
1、定期召開各班文體委員會議，了解各班文體活動情況，負責聯系解決學生文體活動的困難。
2、積極組織同學，開展各式各樣的文娛、體育活動，活躍學生的課余生活。
3、組織各班學生堅持“班班有歌聲”活動，并定期檢查評比。
4、抓好“兩操”，對紀律松懈，經常無故不上操和不參加體育活動的班級和同學，給予教育與批評。(四)生活部
1、定期召開各班生活委員會議，了解或征求同學們在生活中的實際困難、問題和意見，研究解決辦法。
2、配合學校搞好食堂的飯菜質量的監(jiān)督，改善學生的生活。
3、負責檢查督促各班搞好教室，包干區(qū)及宿舍內外環(huán)境衛(wèi)生。
4、負責學生會的經費和收入及預決算等工作。
(五)紀律部
1、定期召開各班紀律委員會議，了解各班紀律狀況。
2、負責檢查學生行為規(guī)范，開展值勤、護校，整頓校園治安。
3、派出學生會成員進值日打分，將分數匯總報政教處。
(六)女生部
1、主管女生日常學習生活事務。
2、關心維護女生的合法權益，及時了解女生思想動態(tài)。
3、協(xié)助有關部門開展有益女生身心的相關活動。
(七)社團部
1、根據學?？傮w要求、結合初中學生特點，制定切實可行的社團工作(轉載自www。lunwenwang。com論文@網!在線，請您保留版權。)計劃，選擇適宜的社團活動及內容。
2、負責全校學生社團的組織管理，堅持正確的政治方向，隨時向學生會主席、副主席、校團委匯報社團活動。
3、培養(yǎng)優(yōu)秀的社團干部，并注意調動社團干部，提高社團干部整體素質。
4、引導社團動向，規(guī)范各社團的制度、活動，調動各社團的積極性，使各社團在統(tǒng)一管理下有序的開展工作。
5、指導社團與校內外各社團之間的溝通與聯系，聽取、反映和解決各社團的難題和要求，負責布置、安排、監(jiān)督我校的社團活動。
6、努力開展各項有特色的社團活動，承擔學生會分配的科技文化活動，使社團部工作開展得豐富多彩、有聲有色。
7、協(xié)助其他部門開展工作。
第十一條學生代表產生的方法
①學生代表由學生選舉產生，學生代表代表學生。
②學生代表由班級的學生民主選舉產生，每班3人。
③學生代表應能盡職盡責，做好上傳下達的雙向交流工作。
第十二條學生會工作制度
1、班委會是本會的基層組織。班委會在班級民主選舉產生，任期一學年，可連選連任。班委會設班長、團支書、學習委員、衛(wèi)生委員、生活委員、文藝委員、體育委員、紀檢委員等。班委會應團結全班學生，保證學生會各項工作的貫徹落實，依照學校規(guī)章和班委會工作條例積極主動地開展工作。
2、學生會重要會議應爭取學校領導或有關部門參加指導。
3、在正常情況下，每周召開例會一次，檢查和布置工作。特殊情況例外。
4、各部要積極配合，各負其責，積極大膽開展工作。各部委員會由部長臨時確定召開時間，爭取主席、副主席參加，必要時可要求學校有關部門領導參加。
5、學生會制定值周制度，各部在搞好本部工作的前提下，都有義務參加值周。值周工作從各部選擇有能力的成員參加，經過培訓后分成若干個值周小組，實施學生會制度的細則，其職責是：
(1)認真檢查登記各班每天的出勤、紀律的打分。
(2)檢查紀律、檢查衛(wèi)生、監(jiān)督檢查班集體和個人的違紀情況。
(3)配合學校維護校紀、校風。
(4)每周五各部檢查統(tǒng)計總結評比結果，上報學生會主席，由主席或副主席報學校值周教師或領導。
第四章附則
第十三條本章程解釋權屬于陶村中學黨支部。
第十四條本章程自通過之日起開始實行。
第4篇 外語中學學生會工作制度
外國語中學學生會工作制度
學生會是政教處團委領導下的學生群眾性組織,它是代表和維護學生利益及要求的一個學生職能部門。全校學生必須自覺接受學生會的領導、督促和檢查,積極支持學生會的工作。
一、學生會組成
1、校學生會以主席團為領導核心,包括學生會主席一人,副主席兩人。在主席團以下設5個職能部,包括生活部、體育部、紀律部、衛(wèi)生部、宣傳部各職能部設部長各一人。
2、學生會下屬各班設班委會,包括班長一人和班委若干人。由班級大會選舉產生;負責班級內部各項事務。
二、學生會干部:
(一)基本素質
1、熱心公務,積極為同學服務。
2、剔除私心雜念,能夠自我犧牲。
3、團結,齊心,相互協(xié)作。
4、嚴于律己,處處以身作則。
5、謙虛謹慎,有錯就改。
6、言必信,行必果。
(二)工作職責
主席:
1、全面主持學生會工作,負責向政教處團委請示匯報工作,反映學生的意見和要求;
2、負責制定學生會學期工作計劃;
3、檢查和督促各部門的工作;
4、考核學生會干部工作情況,并于每學年提出一次調整方案。
5、定期召開學生會委員會會議。
副主席:
1、幫助學生會主席主持學生會日常工作(具體負責分年級工作),廣泛聽取各方面的意見并及時向主席反映;
2、參與制定學生會工作計劃、工作報告并制定個人工作計劃;
3、完成主席交辦的各種任務并在主席不在時代理主席職務
生活部:
1、負責對全校學生的安全教育和宣傳工作;
2、制定學期安全工作計劃;
3、組織對學生在校內安全行為的檢查評比,組織對教學樓和宿舍樓內設備安全管理情況的檢查;
4、負責對各班公物(包括水、電、暖)定期檢查;
5、收集并反饋對學生就餐及其他生活方面存在的問題;具體負責學生宿舍的日常工作檢查和評比;
6、完成學生會交辦的臨時工作。
4、完成團委及學生會布置的其它工作。
體育部:
1、協(xié)助體育教研組及其它部門組織廣大學生開展校內群眾性體育鍛煉活動,幫助同學活躍身心,增強體質,具體負責廣播操、早操的檢查評比并制定學期體育活動計劃。
2、組織各類體育運動比賽,倡導良好的賽風,豐富同學課余生活。
3、了解同學對體育教學的意見、建議和要求,并積極向校主管部門反映。
4、指導、協(xié)調、監(jiān)督各班體育委員的工作。
5、協(xié)助并完成團委及學生會的其它工作。
紀律部:
1、宣傳、落實學校對學生紀律和行為習慣的要求,制定本期紀律工作計劃;
2、組織對學生組織紀律和行為習慣的督促、檢查、評比、匯總;協(xié)助生活部做好學生作息檢查的評比工作。
3、協(xié)助體育部做好學生早操的評比檢查工作。
4、在學校(或年級)大型活動時,組織對學生紀律情況進行檢查評比;
5、完成學生會交辦的臨時工作。
衛(wèi)生部:
1、宣傳、教育學生養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣和公共衛(wèi)生習慣;
2、制定本期衛(wèi)生工作計劃;
3、對各年級衛(wèi)生情況進行督促、檢查、評比,并及時通報。
4、組建青年志愿者隊伍,組織學校大型活動的衛(wèi)生清理工作及檢查評比;
5、完成學生會交辦的臨時工作。
宣傳部:
1、負責全校學生的文藝活動和學校其它大型活動的宣傳發(fā)動;
2、制定學期活動工作計劃;
3、組織學生文藝活動的開展和全校板報的檢查、評比;
4、完成學生會交辦的臨時工作。
5、組織、舉辦校級各類文藝比賽,宣傳校內文藝動態(tài),發(fā)掘校內的文藝人才,組建校園文藝團體和一些有關文藝的興趣小組。
6、指導、協(xié)調、監(jiān)督各班文藝委員的工作。
四、各項制度
(一)例會制度
1、學生會聯席會議每個月召開一次。由學生會主席召集各部部長、各班班長,對上一階段校工作進行總結、交流,并討論下一階段的工作,以做好各部門之間的調配。
2、學生會部長會議每兩周一次。
3、學生會團委干部聯席會議每月召開一次。
(二)值日制度
值日工作由學生會干部輪換進行(具體由主席每學期初安排)。值日干部當天課間和活動時間,到政教處坐班辦公,填寫值日記錄,匯總檢查情況,并填寫考勤登記表。
(三)干部考評制度
1、每學期期末由班主任對本班的學生會干部在班內的表現進行評定打分;滿分10分,0.5分為一檔。(9-10分~優(yōu);7-8.5分~良;5~6.5分一般;1-4.5分~較差)
2、每學期期末由主席負責對各部門干部工作進行考評,滿分10分,0.5分為一檔。(9-10分~優(yōu);7-8.5分~良;5~6.5分一般;1-4.5分~較差),具體內容如下:
(1)每學期值日工作:缺勤0.1分/次;
(2)各部門組織的活動:各部門每學期舉辦活動不少于一次,活動內容豐富,形式新穎,影響較好的酌情加0.1-0.5分;
(3)完成學校布置的工作:未能按時按質完成工作的扣0.1-0.5分;
(4)例會出勤:缺勤0.2/次,遲到0.1/次。
3、具有下列情況之一的學生干部不具備評優(yōu)資格:
(1)在任期間違犯校規(guī)校紀受到學校處分者。
(2)在任期間由于工作不負責被停職,撤職務者。
(3)學生干部工作評定成績中出現較差成績者。
(4)學生干部工作評定成績中出現兩次或兩次以上一般成績者。
4、每學期期末綜合以上情況,對每位干部進行考核評分,按得分高低評選校級優(yōu)秀學生干部。
第5篇 中學學生會選舉制度
郊南中學學生會選舉制度
一、選舉要求：
原則：分步競選，公平競爭。
選拔分成3步走：
第一步為班級內部公開推薦，這樣做可以爭取班級內部最大同學的支持，為日后的工作開展奠定良好的班級基礎；
第二步是廣泛調查，聽取民意。通過校政教處、班主任、任課教師和同學們當中了解候選人的日常表現和實際影響力，并廣泛征求年級組長、班主任的意見，從而為日后的評選及確定崗位提供充分的能力依據。
第三步是校級競選，讓同學們在全校學生代表面前通過激烈的競選演說，自由答問，讓同學們切身體會么叫做競爭，同時在最有限的時間里將自己的優(yōu)點和長處最大限度地展現在大家面前，這種現場應變及演說的能力也成為評判候選人的重要參考依據之一。
二、選舉辦法
為保證學生會候選人員質量，在推薦的基礎上再依據自愿的原則引導優(yōu)秀學生參加學生會的競選經學校研究決定學生會候選人按如下方法產生：
（1）初一初二初三年級各班推薦品學兼優(yōu)、工作能力強、有責任心的同學2-3名作為學生會初步候選人。
（2）學生會競選工作在校政教處領導下進行。各班班委會要充分醞釀、民主協(xié)商，把樂意為同學服務、工作能力強的優(yōu)秀學生干部推選出來。
（3）學生生會干部候選人由各班民主推薦、班主任審核、學校審核相結合產生。
三、競選程序
1、每位候選人認真填寫《郊南中學競選學生會干部意向表》；
2、競選學生會主席、副主席、各部部長的同學，須在學生代表大會發(fā)表競選演講。
3、演講要求：
①介紹自己所在班級、曾任學生干部、特長、競選職務及擔任此項職務后的工作設想等。
②時間3分鐘以內。召開競選會議，每位候選人作3分鐘的競選演講，按照競選同一崗位候選人的得分高低確定人選。
四、學生會設以下崗位：
學生會主席1名，副主席2名
秘書長1名
學習部部長1名，副部長2名
宣傳部部長1名，副部長2名
禮儀部部長1名，副部長2名
紀律檢查部部長1名，副部長2名
體育部部長1名，副部長2名
衛(wèi)生保潔部部長1名，副部長2名
五、學生會選舉委員會工作人員安排：
1、組織機構：由校領導及各年級學生代表團團長（每班推派3名學生代表）共同組成選舉委員會。
2、選舉工作人員安排：
大會主持：負責：主持會議，負責監(jiān)督。
發(fā)票人：負責，發(fā)選票并統(tǒng)計到會人數與實發(fā)票數，上報監(jiān)票人或大會主席團，并負責唱票。
監(jiān)票人：負責，統(tǒng)計到會人數與實發(fā)票數，統(tǒng)計有效票數。監(jiān)督選票及唱票過程。負責驗票。
計票人：收回選票并統(tǒng)計有效票數，上報監(jiān)票人或大會主席團，并負責唱票的計數統(tǒng)計工作。
六、選舉程序：
1、宣布：郊南中學學生會選舉及競選演講大會現在開始。
2、主席宣讀學生會章程及選舉大會注意事項及工作安排。
3、競選演講開始。（發(fā)選票）
4、劃票。（注意劃票的方式及方法）
5、投票。（由專人負責收齊）
6、計票。（報告實發(fā)票數與到會有選舉權人數；報告有效票數，廢票去除）
7、唱票統(tǒng)計。（按序號進行）
8、報告選舉結果。
附選舉辦法：
根據學生會章程的決定，我校學生會選舉辦法制定如下：
1、郊南中學生會由15人組成。 學生會候選人經過全體代表討論、醞釀后，由大會主席團提名，采用無記名投票的方式，實行差額選舉，以票數從高到低當選。
2、出席本次學學生會的代表都享有選舉權和被選舉權，同意者在其名字下面的空格內畫“√”，不同意時不畫，若另選他人，在后面余下的空格內填上你要選的代表姓名，并在其名字下面的空格內畫“√”方可有效。每張選票所選人數應小于或等于26人，超過26人的作廢。選票上蓋有永康市第四中學政教處印章方為有效。
3、會場設有投票箱，投票時，主席團成員先行投票，然后，其他代表從右到左按次序投票。
4、填寫選票一律用鋼筆或圓珠筆，字跡清楚，符號準確，選票劃寫模糊不清者作廢，選舉人將票寫妥后應親自將選票投入票箱。
5、投票結束后，由總監(jiān)票人啟封清點票數，并將結果報大會主席團，票數等于或少于投票人數選舉有效，票數多于投票人數選舉無效。
6、計票完畢，經大會主席團批準，由總監(jiān)票人向大會報告選舉結果。
7、本選舉辦法經代表大會通過后生效，解釋權屬大會主席團。如遇本選舉辦法規(guī)定以外的情況，由主席團根據上級的有關規(guī)定和代表們的意見討論決定。
七、選舉注意事項：
1、遵守大會紀律，服從工作人員安排。
2、選舉代表應認真行使自己的選舉權，聽好每一位候選人的演講，確定投票意向，投好莊嚴一票，選好自己的當家人。
3、按照選票規(guī)定進行統(tǒng)一劃票，凡有所劃人數超過規(guī)定人數的，隨意涂改的選票均作為無效票處理。
4、選舉委員會成員也要投票。
5、統(tǒng)計好到會且有選舉權的人數與實發(fā)票數是否相符。投票完畢后，進行驗票，如果收回選票等于或少于實發(fā)票數，則該選舉有效，如果收回選票數多于實發(fā)票數，則該選舉無效，重新選舉。
6、宣布選舉結果，宣布選舉及演講大會結束。
團總支
第6篇 中學學生會干部工作管理制度
眉縣城關中學學生會干部工作管理制度
總則
第一條 為了明確學生會干部職責，使學生會工作規(guī)范化，制度化，做到有據可依，有章可循，切實發(fā)揮干部的先鋒模
范作用，結合我校實際情況，特制定本管理制度。
第二條 本制度適用于我校學生會干部，包括學生會主席團成員，各部正（副）部長和委員及干事。
第三條 學生會干部應該有堅定的正確的政治方向，注重思想政治道德修養(yǎng)和個人品德修養(yǎng)。
分 則
第一章 學生會干部管理制度
第一條 學生會工作正常有序的開展，離不開廣大學生會干部的努力，為了進一步嚴格要求學生會干部，規(guī)范學生會干部的隊伍建設，制定本職責條例。
第二條 學生會干部的工作原則：勤于工作，樂于奉獻。
第三條 學生會干部的工作態(tài)度：嚴以律己，寬以待人。
第四條機構設置
1、學生會常設機構為主席團、主席團的辦事機構為秘書處。
學生會設組織部、宣傳部、學習部、文藝部、四個部。
各部設部長1名，副部長2名。
委員及干事5到8名。
2、學生會隸屬校團委管理。
第五條 職責分工
一、學生會主席團成員職責
1、全面貫徹執(zhí)行學校的各種會議精神，認真完成學校交給的任務，不斷提高學生會辦事效率。
2、做好學生會人事工作和學生會干部的思想政治工作，提高學生干部的思想素質、理論素質和業(yè)務素質。
3、制定和實施學生會發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，并指導、督促、檢查規(guī)劃和計劃執(zhí)行情況，定期作出工作總結。
4、協(xié)調學生會各部工作，了解分析學生動態(tài)，調查常規(guī)執(zhí)行、活動開展情況，及時反饋，做好師生溝通。
5、籌備下一屆學生會，做好學生會工作的“傳、幫、帶”。
二、學生會主席團秘書處職責
1、負責記錄會議內容。
2、對會內各部門執(zhí)行監(jiān)督權力。
3、執(zhí)行主席團會議決定。
4、協(xié)助主席團成員安排學生會日常工作事宜。
三、學生會主席職責
1、全面主持學生會工作。
主持主席團工作并召集全體主席團成員會議。
2、代表學生會進行對外友好交流活動。
3、定期向團委匯報工作情況。
四、學生會副主席職責
1、協(xié)助主席開展工作。
2、指導、督促、檢查分管部門的工作，并及時將檢查結果上報匯總，并提交主席團會議研究。
3、組織開展社會實踐活動與社會調查。
五、學生會秘書長職責
1、協(xié)助學生會主席在學生干部中進行思想政治教育，關心學生干部的思想、學習和生活，注重平時的考察、培養(yǎng)、合理配備學生會的干部。
2、協(xié)助學生會主席安排、協(xié)助各部門工作的正確方向及各部之間的關系，負責學生會干部例會做好會議記錄、檢查，督促各部工作計劃的落實。
3、監(jiān)督學生會成員的紀律遵循情況，對違紀人員即使做出處理，及時向主席匯報工作的執(zhí)行、開展情況。
4、起草學生會文件的收集、匯總及各種具體資料。
5、負責學生會組織的會議籌備和會務工作。
六、學生會組織部長職責
1、負責本部全面工作，制定本部工作計劃。
2、組織學生會各類活動安排。
3、組織學生會各部行政事務，掌握各部的運作情況、工作目標達到與否，全權監(jiān)督、指導學生會相應部門所承辦的活動；
4、團結學生會的各部門、各成員，及時發(fā)現、解決存在的問題和工作矛盾，加強學生會的凝聚力，以利于工作有效的開展。
5、負責協(xié)調學生會各部門工作，聽取工作意見，解決相關問題。
監(jiān)督、考核、反映各部門的工作情況。
6、協(xié)助主席負責大型活動的全面指揮、協(xié)調。
7、深入學生會各部門，了解各組織成員的工作狀況，負責各組織成員的工作考核評比。
了解學生的思想、工作和學習情況，注意搜集、反映廣大同學的合理建議和正當要求。
七、學生會宣傳部長職責
1、負責本部全面工作，制定本部工作計劃。
2、快速傳遞團委、學生會信息，向同學們宣傳相關情況。
3、定期召開各班團支部宣傳委員例會，對各班團支部的宣傳委員進行培訓。
指導各班搞好班級的黑板報，從而不斷提高班級黑板報的質量。
4、督促各年級各班班級文化建設工作、黑板報等，廣泛征集宣傳稿件，為其它各部門開展的活動作好前期宣傳。
5、配合團支部進行班級文化建設、黑板報檢查、評比工作。
6、貫徹執(zhí)行學校對宣傳工作的意見和措施。
7、組織各班積極向《晨鐘文學社》投稿，及時表揚宣傳工作積極分子。
8、負責學生會內部宣傳活動及協(xié)助校團委或學校相關部門的宣傳工作。
八、學生會學習部部長職責
1、負責本部全面工作，制定本部工作計劃。
2、定期召開學習委員會議。
3、協(xié)助教務處開展教學情況調查，及時將學生有關意見反映給教務處。
4、協(xié)助教務處進行全校學生學習情況的分析，開展學習經驗的交流。
5、協(xié)助教務處組織開展學科興趣小組活動。
九、學生會文藝部部長職責
1、負責本部的全面工作，制定本部工作計劃。
2、定期召開文藝委員會議，布置有關主題活動工作。
3、協(xié)助團委學生會組織、策劃大型文娛活動。
4、積極與各類藝術教師聯系，組織和發(fā)展各種藝術社團，合理有序開展有關文藝活動。
5、舉辦各類藝術展覽、比賽。
十、晨鐘文學社社長職責
1、主持文學社的日常工作，指導開展社報的編輯、出版、發(fā)行工作。
2、對文學社的工作作出年度計劃，定期向學校領導匯報計劃實施情況。
3、定期組織文學社社員的活動，監(jiān)督、指導社員的學習。
4、主持對文學社機構成員和社員的考核和評定。
5、積極組織優(yōu)秀稿件向外投稿，不斷提高文學社的知名度。
十一、晨鐘廣播站站長職責：
1、在校團委學生會直接領導下負責學校的廣播宣傳工作。
2、結合校園文化特色，采編健康向上的節(jié)目內容及國內外的時事報道。
3、充當溝通學校領導、老師和同學的橋梁，做好學校動態(tài)的新聞報道。
4、發(fā)揮廣播站優(yōu)勢，堅持正確的輿論宣傳方向，營造良好的校園文化氛圍提高全校 師生的科學文化素質
5、對學校的重大活動進行及時的宣傳報道，豐富廣大師生課余生活，提高校園文化 品位。
十二、青年志愿者協(xié)會主席職責：
1、在學校的重大活動和社會公益事業(yè)中提供志愿服務；2、規(guī)劃、組織青年志愿服務活動，協(xié)調、領導全校青年志愿者組織開展工作；3、培訓青年志愿者，為青年志愿者提供成長成才機會；
第二章 學生會干部任免及管理
1、學生會干部采取層層負責制，實行集體領導和個人負責相結合的方式，各項工作必須逐級上報。
2、學生會干部任免必須按照正常程序聘任或競聘的方式逐級審批；干事及委員任免調配由各部提出意見，報組織部予審批。
（對于申請離職的干事及委員，必須提前向各部遞交申請由各部提出意見，報組織部予以批準）3、副部長級干部，任免調配需組織部報主席團會議審議，秘書處宣布主席團決定。
（對于申請離職的副部長級干部，必須提前向組織部遞交申請由組織部報主席團會議批準，）
4、正部長級干部，任免調配需主席團會議審議，秘書長或組織部長在各部門召開全體會議并宣布主席團決定。
（對于申請離職的正部長級干部，必須提前向主席團遞交申請由主席團全體會議批準）
5、主席團成員干部，任免增補需主席團全體會議研究后，提請學生會全體會議審議通過后，予以任用。
（主席團成員干部申請離職，必須提前向主席遞交申請由主席團全體會議同意后，向學生會全體會議予以通報）
6、學生會干部必須嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，違者視具體情況予以相關處理，甚至清除出學生會；違反校紀、校規(guī)的學生會干部自動免職，并依照學校相關規(guī)定予以嚴肅處理。
第三章 學生會干部例會制度
第一條 時間：例會每兩周一次，每學期根據需要進行規(guī)定，如遇考試或公共假日，例會時間另行通知。
第二條 參加人員：主席團成員、正副部長。
除此之外，根據例會主題，可安排相關部門部分委員及干事參加，重要會議必須請團委、分管學生會的校級領導參加。
第三條 如有臨時工作任務，學生會秘書處應及時通知召開臨時會議，各學生會干部必須全部到齊。
第四條 每次例會，被通知人應按時出席會議，如遇特殊情況，應提前請假，并向秘書處遞交假條，經核實、批準后，方可請假；但同時應安排秘書處內相關人員前來作詳細記錄，會后轉達。
第五條 例會內容
1、已結束活動的部門由部長在會上以書面形式通報活動結果和經驗總結。
2、即將開展活動的部門由部長在會上以書面形式通報活動計劃和具體活動方案。
3、各學生干部要及時、全面地將活動過程中同學們反映的信息和問題及時反應，充分交流，堅持學生干部的批評和自我批評。
4、主席團成員在聽取各部活動通報后要做相關總結，總結經驗，指出不足。
5、各委員及干事遞交活動總結，對于工作中出現的問題要及時處理。
6、對于工作中難以解決的問題，由主席進行匯總并向團委報告。
7、主席團成員須將布置的下月活動打印成表格，分發(fā)給各部部長。
8 、秘書處在新一屆學生會上任前將例會表格裝訂成冊，上交給團委留檔保存。
第四章 學生會換屆制度
第一條 每學年開學伊始，學校團委成立換屆領導小組。
第二條 競選學生會干部的基本標準：工作積極性高，工作責任心強；思想境界高、有膽識、有魄力；組織、管理能力出色。
第三條 程序：個人填寫申請表格--參加現場競選--考察--正式錄用。
第四條 時間：每學年開學前半期內要完成學生會換屆選舉工作。
第五章 學生會干部自律制度
第一條 學生會干部在思想上應積極要求進步，自覺提高自己的思想政治素質，保持良好的精神風貌。
第二條 學生會干部在工作中應起到模范帶頭作用，吃苦在前，不計得失。
第三條 學生會干部應努力協(xié)調好與老師、同學的關系，遇事多征求老師的意見，廣泛團結同學，多與同學溝通。
第四條 學生會干部不應搞特殊化，不能以工作的名義占用上課時間，如果在工作中與相關人員發(fā)生矛盾，應保持良好心態(tài)，正確處理。
第五條 學生會干部應妥善處理學習與工作之間的關系，學習目的明確，學習態(tài)度要端正，學習成績進步要快。
第六條 學生會干部的言行如果背離上述自律制度，應自覺反省檢討。
如果在校內造成不良影響，學生會應對其做出開除處理。
第六章 獎懲制度
第一條 對于能夠出色完成工作任務且學習成績優(yōu)良的學生會干部，由團委統(tǒng)一評定，于每學期給予一定的獎勵。
如：授予“優(yōu)秀學生會干部”“優(yōu)秀學生會個人”“優(yōu)秀團員”等稱號，記入個人檔案。
第二條 每學年末進行成績評比，凡是成績優(yōu)異，能起到表率作用的學生會干部可由團委推薦，參加“縣市優(yōu)秀學生干部”的評比。
第三條 如無故不參加會議，或不履行請假手續(xù)，未經批準便不出席會議，則寫一份檢查交學生會秘書長處。
如累計達三次或給學生會工作造成損失，則解除其職，并不再聘用。
第四條 受到學校各種處分（包括通報批評）的學生會干部取消一切評優(yōu)資格根據情況，責令其退出學生會。
共青團眉縣城關中學委員會
