郵政職工崗位履職報(bào)告 第1篇
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今年上半年,××市郵政工會(huì)在管局黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持'圍繞中心,立足維護(hù),提高素質(zhì),依法治會(huì)'的工作方針,全局工會(huì)各級(jí)組織和工會(huì)干部按照管局工會(huì)的工作要求,開拓進(jìn)取,求真務(wù)實(shí),在實(shí)踐中取得了顯著的工作成效.主要表現(xiàn)在:
——全面實(shí)施以'發(fā)展杯','創(chuàng)新杯'和'全夜航'為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽,動(dòng)員廣大職工為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè).
突出競(jìng)賽重點(diǎn),明確競(jìng)賽目標(biāo).按照我局調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),設(shè)立了函件,郵政儲(chǔ)蓄,速遞,發(fā)行等重點(diǎn)業(yè)務(wù)的競(jìng)賽內(nèi)容,突出了競(jìng)賽考核的操作性.在'創(chuàng)新杯'勞動(dòng)競(jìng)賽方案中增加了'職工業(yè)務(wù)技術(shù)的提高和職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新成果'的內(nèi)容,突出了職工隊(duì)伍建設(shè)的考核.在'全夜航'勞動(dòng)競(jìng)賽中,把提高質(zhì)量,時(shí)限,效益作為競(jìng)賽的主要目標(biāo).全局各基層單位都圍繞競(jìng)賽重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了貫徹實(shí)施,分別制定了競(jìng)賽活動(dòng)方案.東區(qū)局,南區(qū)局,海淀局結(jié)合各自業(yè)務(wù)發(fā)展特點(diǎn)提出了'奪杯'措施,中心局結(jié)合近年來(lái)職工創(chuàng)新活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)一步規(guī)范創(chuàng)新成果評(píng)選,獎(jiǎng)勵(lì)辦法,速遞局提出了'全夜航'競(jìng)賽'量收翻番'的目標(biāo).
強(qiáng)化勞動(dòng)競(jìng)賽的組織管理.召開了全局勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì),研究制定'發(fā)展杯','創(chuàng)新杯'和'全夜航'勞動(dòng)競(jìng)賽方案.召開了全局今年勞動(dòng)競(jìng)賽動(dòng)員會(huì),總結(jié)了2004年勞動(dòng)競(jìng)賽,布置今年勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),推廣競(jìng)賽先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn).有11個(gè)基層單位分別召開了勞動(dòng)競(jìng)賽動(dòng)員會(huì).通過(guò)加強(qiáng)競(jìng)賽管理,'發(fā)展杯'勞動(dòng)競(jìng)賽的四個(gè)專業(yè)考核內(nèi)容都取得良好成績(jī),在'創(chuàng)新杯'勞動(dòng)競(jìng)賽中,各基層單位普遍開展了'合理化建議月'活動(dòng),征集合理化建議4000余件,確定職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新攻關(guān)課題47項(xiàng).'全夜航'勞動(dòng)競(jìng)賽第一階段圓滿結(jié)束,我局有3個(gè)先進(jìn)集體和3個(gè)先進(jìn)個(gè)人受到國(guó)家郵政局的表彰.
——廣泛開展評(píng)選推薦××市勞動(dòng)模范和全國(guó)優(yōu)秀模范投遞員活動(dòng),激發(fā)廣大職工立志崗位成才.
根據(jù)××市勞模評(píng)選工作通知精神,嚴(yán)格按照評(píng)選原則,條件和程序,完成勞動(dòng)模范的推薦評(píng)選工作.我局沈智慧被授予'全國(guó)勞動(dòng)模范'稱號(hào);韓偉等6名職工被授予'××市勞動(dòng)模范'稱號(hào);百萬(wàn)莊郵電局和航空郵件交換站被授予'××市模范集體'稱號(hào).
開展了勞模事跡宣傳系列活動(dòng).原創(chuàng)：制定了管局《關(guān)于做好今年勞模大會(huì)期間對(duì)先進(jìn)典型宣傳工作的方案》.開展了'六個(gè)一'活動(dòng),即:出臺(tái)一個(gè)表彰決定;召開一個(gè)全局勞模事跡報(bào)告會(huì);出版一本勞模事跡匯編;制作一張勞模事跡光盤;組織一個(gè)勞模事跡巡回報(bào)告團(tuán);制作一組勞模事跡巡回展板.
結(jié)合全國(guó)郵政模范投遞員評(píng)選工作,管局工會(huì)在我局評(píng)選'十佳投遞員'活動(dòng)的基礎(chǔ)上,對(duì)投遞工種先進(jìn)投遞員進(jìn)行了重點(diǎn)考察和推薦,有3名投遞員被評(píng)選為全國(guó)郵政模范投遞員.韓偉被評(píng)為全國(guó)十佳郵政模范投遞員.
——加強(qiáng)民主管理深化局務(wù)公開工作推進(jìn)新體制,落實(shí)新機(jī)制.
上半年,根據(jù)××市第五次廠務(wù)公開工作會(huì)議精神,結(jié)合我局實(shí)際情況,按照××市第五次廠務(wù)公開工作協(xié)調(diào)小組提出的建立'黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),行政主體到位,工會(huì)主動(dòng)配合,紀(jì)委監(jiān)督檢查,職工積極參與'的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的工作要求,制定了我局《今年局務(wù)公開民主管理工作意見》,調(diào)整了管局局務(wù)公開,民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室成員.確定了我局局務(wù)公開民主管理工作目標(biāo),工作重點(diǎn)和工作要求.建立了我局局務(wù)公開民主管理工作的責(zé)任追究,責(zé)任考核和'兩書一查'制度.
各單位認(rèn)真貫徹落實(shí)我局《今年局務(wù)公開,民主管理工作意見》,健全了體制,完善了制度,保證了在完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)'第一責(zé)任人'的基礎(chǔ)上,逐步推進(jìn)行政主體'第一執(zhí)行人'職責(zé)的落實(shí).進(jìn)一步細(xì)化了分工,明確了職責(zé),加大自查自檢考核的力度.一些單位在具體落實(shí)中,拓展了局務(wù)公開的深度和廣度,進(jìn)一步暢通了職工民主管理的渠道,提高了企業(yè)決策的透明度,把局務(wù)公開工作真正落到實(shí)處.
召開了八屆三次職代會(huì).首次對(duì)教育經(jīng)費(fèi)提取使用情況進(jìn)行了公開和審議,對(duì)管局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了民主評(píng)議,并對(duì)2004年為職工辦實(shí)事情況和今年為職工辦實(shí)事項(xiàng)目向職工代表作了報(bào)告.
——完善集體合同制度,提高集體合同質(zhì)量有新思路.
管局工會(huì)印發(fā)了《今年××郵政工會(huì)集體合同工作意見》,針對(duì)基層工會(huì)集體合同工作的現(xiàn)狀,提出了七點(diǎn)要求.即:以提高維權(quán)能力和維權(quán)質(zhì)量為重點(diǎn),強(qiáng)化法制意識(shí),完善組織機(jī)構(gòu),努力創(chuàng)造平等協(xié)商的氛圍;加大培訓(xùn)力度,不斷提高參與人員素質(zhì);拓展集體協(xié)商,集體合同的覆蓋面,提高平等協(xié)商質(zhì)量,強(qiáng)化平等協(xié)商強(qiáng)制力;積極推廣簽訂專項(xiàng)集體合同,推動(dòng)專項(xiàng)集體合同的試點(diǎn)工作,在提高集體合同文本質(zhì)量方面力爭(zhēng)有所突破.
為了進(jìn)一步加強(qiáng)集體合同工作的領(lǐng)導(dǎo),管局對(duì)集體合同工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行了調(diào)整.二級(jí)單位對(duì)集體合同的履行情況進(jìn)行了自檢自查,管局工會(huì)對(duì)部分單位進(jìn)行了工作檢查和調(diào)研.重點(diǎn)檢查集體合同工作的落實(shí)情況,集體合同條款的執(zhí)行情況,集體合同作用的發(fā)揮情況,簽訂專項(xiàng)集體合同(協(xié)議)的情況,對(duì)集體合同工作的主要經(jīng)驗(yàn)和主要問(wèn)題等方面進(jìn)行了調(diào)研,為明年的續(xù)簽工作奠定了基礎(chǔ).
——在為企業(yè)分憂,為職工解困辦實(shí)事方面取得顯著成績(jī).
根據(jù)《關(guān)于今年元旦,春節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng)的通知》要求,全局共籌集送溫暖資金678.14萬(wàn)元,其中,行政撥款529.98萬(wàn)元;工會(huì)籌集資金135.97萬(wàn)元;其他資金10.05萬(wàn)元.管局領(lǐng)導(dǎo)分7路走訪慰問(wèn)勞模89名;特困職工7人;市困職工12人;局困職工11人;病困職工44人;生活困難的黨員15人;原創(chuàng)：離退休人員86人;工亡遺屬3戶;科技項(xiàng)目組2個(gè);基層單位27個(gè),送去慰問(wèn)金40多萬(wàn)元.
印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)我局職工醫(yī)療互助保險(xiǎn)試行辦法修訂意見的通知》,根據(jù)上一年度的情況對(duì)救助的范圍和幅度進(jìn)行了調(diào)整.上半年完成了對(duì)2004年度89名申請(qǐng)救助人員的救助工作.職工互助互濟(jì)基金會(huì)補(bǔ)助21名會(huì)員,補(bǔ)助2.1萬(wàn)元.安康保險(xiǎn)續(xù)轉(zhuǎn)3000萬(wàn)元,賠付,慰問(wèn)84人次,金額為6.2萬(wàn)元.召開了療休工作會(huì),部署了今年工作安排,上半年已開始實(shí)施職工的療休養(yǎng)工作.
對(duì)2004年度巾幗文明示范崗和巾幗文明標(biāo)兵進(jìn)行了通報(bào)表彰.22個(gè)基層單位獲得了管局級(jí)巾幗文明示范崗稱號(hào);59人獲得了管局級(jí)巾幗文明標(biāo)兵的稱號(hào).中心局信函處平常進(jìn)口科按址班榮獲全國(guó)'巾幗文明崗'稱號(hào).開展了創(chuàng)建先進(jìn)女職工委員會(huì)活動(dòng).上半年各二級(jí)單位在女職工中通過(guò)論文的形式開展了對(duì)女職工委員會(huì)的性質(zhì),職責(zé)和特色活動(dòng)的大討論.
——積極推進(jìn)××郵政'職工素質(zhì)工程'的實(shí)施有新進(jìn)展.
今年年初,在管局各相關(guān)處室的配合下,下發(fā)了《××郵政今年實(shí)施職工素質(zhì)工程工作計(jì)劃》,各基層單位認(rèn)真貫徹落實(shí),以堅(jiān)持一個(gè)載體(即:以'創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,爭(zhēng)做知識(shí)型職工'活動(dòng)為載體),建立兩項(xiàng)機(jī)制(即:職工教育監(jiān)督保障機(jī)制和職工素質(zhì)工程激勵(lì)機(jī)制),強(qiáng)化'三員'培訓(xùn)(即:郵政窗口人員培訓(xùn),營(yíng)銷人員培訓(xùn),中高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人員培訓(xùn))為今年主要工作目標(biāo),開展了'創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,爭(zhēng)做知識(shí)型職工'活動(dòng),重點(diǎn)抓了'三個(gè)結(jié)合':一是與以'新××,新奧運(yùn),新郵政,新形象'為主題教育活動(dòng)相結(jié)合,提高職工思想道德素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì);二是與班組文化創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合,提高職工科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì);三是與職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)相結(jié)合,提高職工勞動(dòng)技能和技術(shù)創(chuàng)新素質(zhì).目前,全局各基層單位普遍成立了班組讀書小組,組織開展了知識(shí)競(jìng)賽,黑板報(bào)展評(píng),讀書心得交流會(huì)等活動(dòng),做到讀書活動(dòng)有計(jì)劃,有布置,有檢查,有考核.東區(qū)局工會(huì)把開展'讀書月'活動(dòng)與建設(shè)'職工之家'活動(dòng)相結(jié)合,撥專款購(gòu)置各類圖書,豐富職工的閱覽室和讀書角.南區(qū)局工會(huì)根據(jù)職工構(gòu)成特點(diǎn),組成'自我超越'學(xué)習(xí)小組,引導(dǎo)職工高質(zhì)高效地進(jìn)行讀書活動(dòng).在開展職工崗位練功活動(dòng)中,以班組為單位,采用班前半小時(shí),班后一刻鐘的方式,堅(jiān)持練功活動(dòng)經(jīng)?；?制度化.西區(qū)局組織全局600多名營(yíng)業(yè)員進(jìn)行漢字錄入單項(xiàng)測(cè)試,對(duì)成績(jī)優(yōu)秀者給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)和表彰,增強(qiáng)了職工業(yè)務(wù)練功的自覺性.管局工會(huì)對(duì)素質(zhì)工程方案的實(shí)施情況進(jìn)行了專題調(diào)研,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),樹立典型,為進(jìn)一步深化職工素質(zhì)工程夯實(shí)基礎(chǔ).
××郵政工會(huì)被國(guó)家郵政工會(huì)授予'全國(guó)郵政系統(tǒng)職工素質(zhì)工程優(yōu)秀組織單位'稱號(hào);南區(qū)和平門郵電局營(yíng)業(yè)組被國(guó)家郵政工會(huì)授予'全國(guó)郵政系統(tǒng)學(xué)習(xí)型班組'稱號(hào);田洪珊被授予'全國(guó)崗位技術(shù)能手'榮譽(yù)稱號(hào).
——開展職工宣傳教育,文體活動(dòng)形式多樣,效果突出.
根據(jù)××市總工會(huì)的通知要求,結(jié)合我局實(shí)際,組織基層參加全國(guó)'紀(jì)念中華全國(guó)總工會(huì)成立80周年'知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),全局18個(gè)基層單位全部按要求完成答題,共收到答卷4000份,參與率達(dá)25%,超額完成市總5%的工作要求.
各基層單位以自編自導(dǎo)自創(chuàng)自演的各種藝術(shù)形式節(jié)目為主要內(nèi)容,廣泛開展了'五月鮮花'活動(dòng),為職工提供了施展才華的舞臺(tái),豐富了郵政企業(yè)文化內(nèi)容,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和工會(huì)的吸引力.職工藝術(shù)團(tuán)結(jié)合郵政企業(yè)實(shí)際,編創(chuàng)文藝節(jié)目,深入基層指導(dǎo)群眾性文藝活動(dòng),并完成××郵政服務(wù)'三農(nóng)'文藝演出任務(wù).
管局工會(huì)派出選手參加了全國(guó)通信職工橋牌比賽,獲得領(lǐng)導(dǎo)組第七名和職工組第八名的成績(jī).為迎接《全民健身計(jì)劃綱要》和《體育法》頒布十周年,管局工會(huì)組織基層廣大攝影者參加了由中國(guó)通信體協(xié)主辦的'全國(guó)通信職工體育攝影比賽',共收到基層精心挑選報(bào)送的作品98幅,真實(shí)地反映了我局在開展群眾體育活動(dòng)方面的豐碩成果.
——工會(huì)組織自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng).
管局工會(huì)召開了十二屆13次委員(擴(kuò)大)會(huì)議,提出了今年的工作要點(diǎn).對(duì)基層工會(huì)進(jìn)行了2003-2004年度工會(huì)先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人的評(píng)比表彰,并認(rèn)定了10個(gè)部門工會(huì)為管局級(jí)先進(jìn)職工小家.汽車運(yùn)輸局被××市總工會(huì)授予'××市職工體育先進(jìn)單位'稱號(hào);東區(qū)郵電局被全國(guó)總工會(huì)授予'全國(guó)模范職工之家'稱號(hào).
修訂完善了今年基層工會(huì)工作考核標(biāo)準(zhǔn),增加了基層工會(huì)自主活動(dòng)空間.印發(fā)了今年××郵政工會(huì)理論研究課題和開展基層工會(huì)經(jīng)審工作聯(lián)查互審活動(dòng)的通知.按照國(guó)家郵政工會(huì)信息化建設(shè)的要求,管局工會(huì)今年從四個(gè)方面進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)信息化建設(shè).完成了××郵政工會(huì)網(wǎng)站改版建設(shè)工作,網(wǎng)站欄目從10多個(gè)增加到25個(gè),子欄目有60多個(gè);制定了《××市郵政工會(huì)網(wǎng)站管理辦法》;統(tǒng)一申請(qǐng)了管局工會(huì)和基層工會(huì)電子信箱;組織基層工會(huì)干部進(jìn)行了工會(huì)信息和工會(huì)網(wǎng)站改版工作的培訓(xùn),為全局工會(huì)工作和廣大郵政職工提供了新的交流平臺(tái).
成立了報(bào)刊零售公司工會(huì),指導(dǎo)兩個(gè)基層工會(huì)順利完成換屆工作.管局工會(huì)撰寫的《關(guān)于組織我局勞務(wù)工入會(huì)的基本做法和體會(huì)》和《建立健全職工醫(yī)療保障體系》作為經(jīng)驗(yàn)材料在國(guó)家郵政工會(huì)一屆六次委員擴(kuò)大會(huì)上作了匯報(bào).
二,今年下半年重點(diǎn)工作安排
圍繞全局經(jīng)營(yíng)改革發(fā)展的中心工作,全局工會(huì)下半年重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作:
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全總《決議》,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),推動(dòng)工會(huì)工作不斷發(fā)展.
全國(guó)總工會(huì)十四屆六次主席團(tuán)會(huì)議作出了《關(guān)于堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的決議》.《決議》是工會(huì)組織在新世紀(jì)新階段的綱領(lǐng)性文件,對(duì)于各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部進(jìn)一步統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信念,振奮精神,努力開創(chuàng)新形勢(shì)下工會(huì)工作新局面,在黨和國(guó)家工作大局中更好地發(fā)揮工會(huì)的重要作用,堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路,有著深遠(yuǎn)的歷史意義和重大的現(xiàn)實(shí)意義.管局工會(huì)和基層工會(huì)要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全總《決議》,充分利用工作例會(huì),學(xué)習(xí)日組織工會(huì)專兼職干部進(jìn)行學(xué)習(xí).要通過(guò)學(xué)習(xí),使工會(huì)干部進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),深刻領(lǐng)會(huì)堅(jiān)定不移走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的必要性,內(nèi)涵和新時(shí)期工會(huì)工作方針,目標(biāo)和任務(wù).要通過(guò)學(xué)習(xí),提高工會(huì)干部堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的能力和水平,堅(jiān)持體現(xiàn)繼承性,注重實(shí)踐性,富于創(chuàng)新性,努力做到在繼承中發(fā)展,在實(shí)踐中完善,在創(chuàng)新中提高.
要把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)同學(xué)習(xí)貫徹全總《決議》結(jié)合起來(lái);同開展工會(huì)工作結(jié)合起來(lái).全總《決議》明確指出,工會(huì)組織必須堅(jiān)持自覺接受中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo).全局各級(jí)工會(huì)組織中的黨的組織和共產(chǎn)黨員要通過(guò)參加保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),按照黨的要求充分發(fā)揮作用,把黨的路線方針政策落實(shí)好,把職工群眾團(tuán)結(jié)好.在開展工會(huì)工作中,要把貫徹黨的主張與反映職工的愿望要求有機(jī)結(jié)合起來(lái),把執(zhí)行黨的政策的堅(jiān)定性與為職工服務(wù)的實(shí)效性有機(jī)的結(jié)合起來(lái),通過(guò)卓有成效的工作,使黨的路線方針政策真正變?yōu)閺V大職工的自覺行動(dòng),把職工群眾合理的愿望和要求體現(xiàn)在黨和政府的政策之中.要通過(guò)參加保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),不斷提高廣大工會(huì)干部表達(dá)和維護(hù)職工合法權(quán)益的能力,構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系的能力,原創(chuàng)：充分保障廣大職工的經(jīng)濟(jì),政治和文化權(quán)益.
(二)深入實(shí)施群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,加強(qiáng)管理,突出實(shí)效,促進(jìn)我局'兩個(gè)確保'目標(biāo)的實(shí)現(xiàn).
管局和各基層工會(huì)要緊緊圍繞'兩個(gè)確保'的目標(biāo),繼續(xù)開展'發(fā)展杯'勞動(dòng)競(jìng)賽.以增函件,拼儲(chǔ)蓄,大力發(fā)展報(bào)刊發(fā)行和速遞業(yè)務(wù)為重點(diǎn),推進(jìn)各專業(yè)重點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展,推進(jìn)郵政業(yè)務(wù)市場(chǎng)的拓展.繼續(xù)樹立和推廣營(yíng)銷典型,適時(shí)召開'優(yōu)秀營(yíng)銷員典型報(bào)告會(huì)',通過(guò)評(píng)選'20強(qiáng)營(yíng)銷支局'活動(dòng),總結(jié)推廣大客戶營(yíng)銷成果,召開支局營(yíng)銷典型現(xiàn)場(chǎng)會(huì).評(píng)選'發(fā)展杯'優(yōu)勝單位,進(jìn)一步強(qiáng)化專業(yè)杯賽的組織管理工作.
繼續(xù)開展'創(chuàng)新杯'勞動(dòng)競(jìng)賽.以'十個(gè)一'創(chuàng)新為主要內(nèi)容,開展'十佳崗位能手'爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),評(píng)選十大創(chuàng)新成果和創(chuàng)新杯優(yōu)勝單位,基層工會(huì)要廣泛發(fā)動(dòng)職工,立足崗位,開展業(yè)務(wù)練功活動(dòng)和技能比賽,提高創(chuàng)新能力.管局工會(huì)組織評(píng)審全局優(yōu)秀合理化建議,召開創(chuàng)新工程和競(jìng)賽管理研討會(huì),總結(jié)工作規(guī)律,提高創(chuàng)新工作水平.
繼續(xù)開展'全夜航'勞動(dòng)競(jìng)賽,實(shí)現(xiàn)'次晨達(dá)'業(yè)務(wù)量收翻一番的目標(biāo).組織開展'優(yōu)化網(wǎng)路,再造流程'合理化建議活動(dòng)和攻關(guān)活動(dòng),讓科技人員,一線職工,管理干部充分展現(xiàn)聰明才智.針對(duì)通信生產(chǎn)中存在的技術(shù)和業(yè)務(wù)等方面的問(wèn)題,以職工'六小'發(fā)明為手段,做好職工技術(shù)攻關(guān),技術(shù)革新,技術(shù)開發(fā),技術(shù)培訓(xùn)和科技成果轉(zhuǎn)化工作.組織基層職工技協(xié)參加第十五屆全國(guó)發(fā)明展覽會(huì).
(三)加強(qiáng)民主管理深化局務(wù)公開工作,落實(shí)制度,履行程序,有所突破.
在局務(wù)公開民主管理新的體制下,我局要以提高局務(wù)公開,民主管理質(zhì)量和職工群眾滿意率,推進(jìn)我局政治文明建設(shè)的新進(jìn)步,新發(fā)展為工作目標(biāo);以完善領(lǐng)導(dǎo)體制,推進(jìn)新的工作機(jī)制的實(shí)施為工作重點(diǎn);做到思想認(rèn)識(shí)到位,領(lǐng)導(dǎo)體制到位,工作制度到位,具體實(shí)施到位.
進(jìn)一步完善制度,使局務(wù)公開民主管理工作成為企業(yè)法制化建設(shè)的重要組成部分.落實(shí)我局局務(wù)公開民主管理工作的責(zé)任追究,責(zé)任考核和'責(zé)任追究建議書,重大問(wèn)題通報(bào)書'制度.下半年要在全局范圍內(nèi)開展局務(wù)公開民主管理聯(lián)合檢查,重點(diǎn)檢查行政主體到位,新機(jī)制的落實(shí)情況;'三重一大'制度的執(zhí)行情況;職代會(huì)建設(shè),職代會(huì)質(zhì)量,基層民主管理工作,支局(科隊(duì))'五公開一監(jiān)督'和'三個(gè)百分之百'執(zhí)行情況.
進(jìn)一步總結(jié)票決制試點(diǎn)單位的經(jīng)驗(yàn),制定我局《職工代表大會(huì)投票表決試行辦法》,逐步推動(dòng)票決制辦法的實(shí)施,擴(kuò)大票決制的實(shí)施范圍.
抓住《××市集體合同條例》頒布的契機(jī),開展集體合同工作的調(diào)研,大力推廣專項(xiàng)集體合同,積極推進(jìn)新建和改制單位建立集體合同制度.建立健全集體合同履約責(zé)任制和責(zé)任考核追究制,逐步將集體合同制度納入行政和工會(huì)的崗位目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行管理和考核.
(四)不斷健全維權(quán)機(jī)制和為職工辦實(shí)事的長(zhǎng)效機(jī)制,創(chuàng)造條件,推動(dòng)落實(shí).
管局工會(huì)要積極推動(dòng)為職工辦實(shí)事計(jì)劃的落實(shí),要加強(qiáng)深入細(xì)致的調(diào)研,切實(shí)了解職工關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,并堅(jiān)持職代會(huì)審議辦實(shí)事計(jì)劃,向職代會(huì)報(bào)告辦實(shí)事計(jì)劃的落實(shí)情況.各基層工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)職工療休養(yǎng)工作的管理,健全工作制度,要加強(qiáng)協(xié)調(diào),合理安排,適度向生產(chǎn)一線職工傾斜.要健全和完善對(duì)困難職工的幫扶機(jī)制,解決職工群眾的實(shí)際困難,努力為職工辦實(shí)事,做好事,解難事.
管局工會(huì)下半年將對(duì)安康保險(xiǎn),職工互助保險(xiǎn)的救助情況進(jìn)行調(diào)研,總結(jié)和分析,對(duì)資金使用情況進(jìn)行自查和經(jīng)審,結(jié)合基本醫(yī)療保險(xiǎn)和企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)的調(diào)整情況,提出我局職工醫(yī)療互助保險(xiǎn)的修訂意見.各基層工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)職工互助保險(xiǎn)政策的宣傳,引導(dǎo),倡導(dǎo)互助友愛的風(fēng)尚,更好地發(fā)揮各種職工互助保險(xiǎn)撫危幫困的作用,營(yíng)造和諧的企業(yè)氛圍.
各級(jí)工會(huì)組織要在學(xué)習(xí),貫徹《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》中,加強(qiáng)制度和組織的建設(shè),提高依法維護(hù)女職工權(quán)益的認(rèn)識(shí),做好'巾幗文明示范崗','巾幗文明標(biāo)兵'等女工先進(jìn)集體,先進(jìn)個(gè)人的樹創(chuàng)和日常的管理工作.管局工會(huì)下半年要對(duì)'創(chuàng)建先進(jìn)女職工委員會(huì)論文大討論活動(dòng)'進(jìn)行評(píng)比,加強(qiáng)工作交流,推進(jìn)女職工工作不斷創(chuàng)佳績(jī).
(五)在實(shí)施'職工素質(zhì)工程'中,發(fā)揮工會(huì)作用,積極推進(jìn).
全局各級(jí)工會(huì)組織要堅(jiān)持一個(gè)載體,建立兩項(xiàng)機(jī)制,強(qiáng)化'三員'培訓(xùn)為全年主要工作目標(biāo),深入開展'創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組,爭(zhēng)做知識(shí)型職工'活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)廣大職工的學(xué)習(xí)能力,創(chuàng)新能力,競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力.
管局工會(huì)將繼續(xù)深入基層一線開展調(diào)研工作,重點(diǎn)考察基層工會(huì)和部門工會(huì)在實(shí)施職工素質(zhì)工程活動(dòng)中,抓好提高職工'五種素質(zhì)'(即:思想道德素質(zhì),科學(xué)文化素質(zhì),技術(shù)素質(zhì),健康素質(zhì)和勞動(dòng)技能)所采取的有效措施,總結(jié)基層單位在廣泛開展職工讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),崗位練功活動(dòng)和業(yè)務(wù)技能比賽等方面工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),適時(shí)組織召開全局性職工素質(zhì)工程經(jīng)驗(yàn)交流大會(huì),選樹和推廣一批學(xué)習(xí)型班組,知識(shí)型職工以及職工素質(zhì)工程優(yōu)秀組織單位.
今年是××郵政實(shí)施職工素質(zhì)工程第一階段的最后一年.管局工會(huì)將根據(jù)實(shí)施意見的進(jìn)度要求,制定職工素質(zhì)工程的下一個(gè)五年規(guī)劃.各基層工會(huì)要結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真做好第一階段的總結(jié)工作,為本單位制定'職工素質(zhì)工程'五年規(guī)劃提供基礎(chǔ)資料.
管局工會(huì)將組隊(duì)參加'全國(guó)郵政系統(tǒng)大賽',并在8月中旬舉辦全局職工保齡球比賽.
(六)進(jìn)一步夯實(shí)工會(huì)的基礎(chǔ)工作,增強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè).
開展基層工會(huì)經(jīng)審工作聯(lián)查互審活動(dòng),加強(qiáng)工會(huì)的經(jīng)審和財(cái)務(wù)工作.聯(lián)查互審活動(dòng)要同加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作相結(jié)合,原創(chuàng)：管局工會(huì)和基層工會(huì)要對(duì)工會(huì)固定資產(chǎn)進(jìn)行一次清理檢查.
管局和基層工會(huì)的各級(jí)工會(huì)干部要帶頭研究工會(huì)理論,要結(jié)合各自的職責(zé)和工作實(shí)踐,選好課題,寫好論文和調(diào)研報(bào)告,管局工會(huì)將于8月中旬進(jìn)行理論論文和調(diào)研報(bào)告的評(píng)選,推薦工作.
郵政職工崗位履職報(bào)告 第2篇
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一、圍繞企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際，加大宣傳教育力度，提高女職工思想認(rèn)識(shí)水平
一年來(lái)，各級(jí)女職工組織把學(xué)習(xí)和實(shí)踐鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想，作為光榮的政治任務(wù)，在工會(huì)組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和組織下，認(rèn)真分析女職工工作現(xiàn)狀，把握女職工工作特點(diǎn)，認(rèn)真組織開展《工會(huì)法》、《婚姻法》、《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《郵政女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》、《云南省集體合同條例》等重要文件和法律法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)。通過(guò)座談、交流等形式多樣的宣傳教育活動(dòng)，各級(jí)女職工組織進(jìn)一步增強(qiáng)做好工作的主動(dòng)性和責(zé)任心，做到思想上保持敏銳，政治上保持清醒，自覺將女職工工作擺到企業(yè)發(fā)展的大局，工會(huì)工作的全局中去認(rèn)識(shí)和把握，使各項(xiàng)工作較好地適應(yīng)了新形勢(shì)、新任務(wù)的需要，并能與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新。xx年在全省郵政系統(tǒng)內(nèi)組織開展了以“增強(qiáng)女職工素質(zhì)，適應(yīng)發(fā)展要求”為主題的論文征集評(píng)選活動(dòng)，各級(jí)女職工組織認(rèn)真動(dòng)員廣大女職工積極參與，精心組織安排，主動(dòng)開展調(diào)查研究，指定人員負(fù)責(zé)主要論文的撰寫工作，共推薦上報(bào)論文36篇。不少論文還能夠結(jié)合女職工工作實(shí)際，將女職工在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、發(fā)展中的成功經(jīng)驗(yàn)通過(guò)理論提升展現(xiàn)出來(lái)，對(duì)指導(dǎo)實(shí)踐工作具有積極作用。經(jīng)省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)召開會(huì)議對(duì)上報(bào)論文進(jìn)行初評(píng)和交叉評(píng)選審定后，最終評(píng)選出一等獎(jiǎng)2篇，二等獎(jiǎng)6篇和5個(gè)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)單位。xx年8月，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)根據(jù)省總女工部的要求，在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上及時(shí)上報(bào)了女職工工作調(diào)研報(bào)告，得到了省總女工部的好評(píng)和肯定。
二、以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展為目的，推動(dòng)實(shí)施“女職工素質(zhì)工程”，促進(jìn)女職工全面快速發(fā)展
省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)始終把女職工素質(zhì)工程作為女職工工作的長(zhǎng)期戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好，將實(shí)施女職工素質(zhì)工程與群眾性的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程結(jié)合起來(lái)、與“女職工雙文明建功立業(yè)”競(jìng)賽活動(dòng)結(jié)合起來(lái)、與女職工自學(xué)成才結(jié)合起來(lái)，在各單位開展的崗位練功、技術(shù)比武中有許多女職工成為標(biāo)兵、能手，成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、智能型職工，實(shí)現(xiàn)一崗多證，一專多能，增強(qiáng)了適應(yīng)能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。一年來(lái)，省局、省郵政工會(huì)從促進(jìn)云南郵政業(yè)務(wù)技術(shù)骨干隊(duì)伍建設(shè)的高度，提出組織開展“云南省郵政營(yíng)業(yè)技術(shù)技能大賽”活動(dòng)，作為從事郵政營(yíng)業(yè)崗位占80%以上的女職工來(lái)說(shuō)是一次難得的機(jī)遇，是充分施展女職工才華，展示女職工風(fēng)采的有效平臺(tái)和渠道。省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)結(jié)合省局、省郵政工會(huì)的要求，及時(shí)以云郵會(huì)[xx]53號(hào)文件《關(guān)于積極組織動(dòng)員廣大女職工投入到“云南省郵政營(yíng)業(yè)技術(shù)技能大賽”活動(dòng)中來(lái)的通知》，對(duì)各級(jí)女職工組織提出要求，希望各級(jí)女職工組織以高度的責(zé)任心和事業(yè)心對(duì)待此項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)，積極宣傳動(dòng)員組織廣大女職工投入到競(jìng)賽活動(dòng)中來(lái)，主動(dòng)投身到企業(yè)經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新的主戰(zhàn)場(chǎng)，充分發(fā)揮女職工“半邊天”作用，為促進(jìn)云南郵政健康、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展，作出女職工應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 三、進(jìn)一步建立健全組織機(jī)構(gòu)，為順利開展女職工工作提供組織保障
xx年8月，經(jīng)過(guò)積極的籌備，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)二屆一次會(huì)議在昆召開，順利完成了換屆選舉工作，從組織建設(shè)上保證了女職工工作的順利開展。8月19日，云南省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)二屆一次（擴(kuò)大）會(huì)議在昆明召開，會(huì)議審議并通過(guò)了省郵政工會(huì)第一屆女職工委員會(huì)羅麗云副主任所作的《努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，與時(shí)俱進(jìn)開創(chuàng)女職工工作新局面》工作報(bào)告；審議協(xié)商產(chǎn)生的云南省郵政工會(huì)第二屆女職工委員會(huì)委員；選舉產(chǎn)生了羅麗云同志為省郵政工會(huì)第二屆女職工委員會(huì)主任。會(huì)議得到了省總工會(huì)、省郵政工會(huì)的高度重視，省總童鳳華副主席到會(huì)作了熱情洋溢的講話，省局副局長(zhǎng)、省郵政工會(huì)李云山主席作了重要講話，一方面對(duì)女職工工作給予充分肯定，另一方面也對(duì)新一屆女職工委員會(huì)的工作提出了希望和要求。
動(dòng)員本單位女職工繼續(xù)發(fā)揮“半邊天”作用，為云南郵政持續(xù)、健康、快速發(fā)展作出女職工的一份力量。
四、貼近女職工實(shí)際，維護(hù)女職工權(quán)益，使幫扶工作落到實(shí)處
為進(jìn)一步維護(hù)女職工的合法權(quán)益，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)在省局、省郵政工會(huì)、省總工會(huì)已經(jīng)組織開展的全省郵政系統(tǒng)職工重病醫(yī)療互助保障、職工團(tuán)體住院醫(yī)療保險(xiǎn)、全省職工醫(yī)療互助活動(dòng)的基礎(chǔ)上，又組織動(dòng)員女職工積極參與到省總工會(huì)女工部開展的“女性安康”保險(xiǎn)活動(dòng)中來(lái)，不僅提高了女職工抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力，而且使廣大郵政女職工的醫(yī)療保障水平從整體上得到提高，企業(yè)的凝聚力和向心力得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
（一）認(rèn)真組織開展了“寒窗助學(xué)”活動(dòng)。xx年8月，由省總工會(huì)出資30萬(wàn)元，資助了100名困難家庭職工子女上大學(xué)，我省郵政系統(tǒng)通過(guò)各級(jí)工會(huì)組織廣泛了解認(rèn)真摸底掌握基層職工子女升學(xué)情況，并對(duì)符合條件的職工子女進(jìn)行申報(bào)，我省郵政系統(tǒng)有4名困難家庭的職工子女得到省總工會(huì)的及時(shí)資助，共計(jì)資助助學(xué)金9000元。我省郵政系統(tǒng)受到資助的4名困難家庭職工子女都是品學(xué)兼優(yōu)，被省內(nèi)外公辦大學(xué)本科專業(yè)招收錄取的應(yīng)屆高中畢業(yè)生，他們中有考取南開大學(xué)、四川美術(shù)學(xué)院等省內(nèi)外重點(diǎn)大學(xué)，4名學(xué)生來(lái)自楚雄、昭通、昆明市郵政局困難職工家庭。
（二）及時(shí)建立單親困難女職工檔案。全省郵政系統(tǒng)共有4千多名女職工，分布在300多個(gè)崗位上，為了及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)地掌握云南郵政系統(tǒng)單親女職工的困難情況，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了《全總女職工委員會(huì)的通知》，并設(shè)計(jì)了單親女職工情況調(diào)查表，下發(fā)到全省各地州市郵政工委女職工委員會(huì)，要求各級(jí)工會(huì)女職工組織關(guān)心單親女職工的生產(chǎn)、生活、子女教育等問(wèn)題，切實(shí)幫助單親女職工解決實(shí)際困難，幫助她們樹立信心，盡快擺脫困境走上健康發(fā)展的軌道，為各級(jí)組織做好對(duì)單親困難女職工的幫扶工作創(chuàng)造條件。
（三）做好對(duì)單親困難女職工的幫扶。xx年1月，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)根據(jù)各級(jí)女職工組織上報(bào)的單親困難女職工困難情況以及統(tǒng)計(jì)報(bào)表，及時(shí)建立了云南郵政系統(tǒng)單親困難女職工檔案，經(jīng)省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)進(jìn)行認(rèn)真核實(shí)、審定，并結(jié)合云南省各行業(yè)的情況，最終確定10名家庭生活特別困難的單親女職工，上報(bào)省總工會(huì)女職工部，及時(shí)得到省總工會(huì)的幫扶，省總拿出資金給每一位單親困難女職工贈(zèng)送了一份“女性安康保險(xiǎn)”，切實(shí)體現(xiàn)了省總工會(huì)對(duì)單親困難女職工的關(guān)愛。今年“三八”期間省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)為部分困難單親女職工購(gòu)買了“女性安康保險(xiǎn)”，為困難女職工搭建起了一道保障防線。
（四）積極做好賠付工作。xx年11月15日，省郵政工會(huì)余偉副主席一行在昆明局工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、昆明局投遞局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)陪同下，前往醫(yī)院看望并慰問(wèn)了因患重病住院治療的昆明市郵政局投遞局一名女職工，并將云南省郵政系統(tǒng)職工重病醫(yī)療互助保障金貳萬(wàn)元以及“女性安康保險(xiǎn)”理賠金壹萬(wàn)元，共計(jì)人民幣叁萬(wàn)元整送到了這位女職工手中。
一年來(lái)，各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)在各級(jí)工會(huì)組織和上級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，通過(guò)廣大女職工的共同努力，女職工工作取得了一些成績(jī)，但還存在著許多不足，一是工作發(fā)展不平衡。有的單位女職工工作開展得有聲有色，有的活動(dòng)開展單一。二是工作缺乏創(chuàng)新精神，女職工工作如何適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展，如何創(chuàng)造性地開展工作，缺乏深入地調(diào)查研究，思路不廣、辦法不多。三是由于機(jī)構(gòu)改革，人員變動(dòng)較大，許多新同志走上了工會(huì)工作崗位，包括州、縣局女職工委員會(huì)的委員變動(dòng)也非常大，培訓(xùn)工作還跟不上形勢(shì)發(fā)展的要求。
xx年工作安排意見
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（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)抓好女職工工作的責(zé)任感。省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)將以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)工會(huì)十四大、云南郵政工會(huì)第二次代表大會(huì)、省總工會(huì)女職工委員會(huì)三屆一次（擴(kuò)大）會(huì)議精神為契機(jī)，緊緊圍繞云南郵政的中心工作，把廣大郵政女職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到加快發(fā)展，推動(dòng)企業(yè)健康快速發(fā)展的高度上來(lái)。
各級(jí)郵政工會(huì)女職工組織要站在云南郵政事業(yè)發(fā)展的高度，進(jìn)一步貫徹落實(shí)各級(jí)工會(huì)和女職工委員會(huì)議精神，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大女職工在郵政生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中的充分發(fā)揮“半邊天”作用，通過(guò)開展形勢(shì)任務(wù)教育、服務(wù)質(zhì)量教育、職業(yè)道德教育、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育等各種行之有效的方式，把全省郵政工會(huì)二屆二次全委會(huì)議精神和省郵政工會(huì)二屆一次女職工委員會(huì)確定的今后一個(gè)時(shí)期郵政工作、工會(huì)工作和女職工工作的基本指導(dǎo)思想、具體工作和新思路貫徹到廣大女職工中去，引導(dǎo)她們牢固樹立要推動(dòng)郵政改革發(fā)展，就必須堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，一切從實(shí)際出發(fā)，依靠發(fā)展解決前進(jìn)中的困難和問(wèn)題，達(dá)到鼓舞斗志、增強(qiáng)信心的目的。將廣大女職工更加緊密地團(tuán)結(jié)、動(dòng)員起來(lái)，鼓足干勁，凝聚力量，積極投身到云南郵政建設(shè)發(fā)展的事業(yè)中，為云南郵政實(shí)現(xiàn)健康快速發(fā)展目標(biāo)發(fā)揮好“半邊天”作用，做出新成效。
（二）打好女職工組織建設(shè)基礎(chǔ)，充分發(fā)揮女職工組織的作用，不斷增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。
加強(qiáng)女職工組織自身建設(shè)，既是新形勢(shì)下女職工隊(duì)伍發(fā)展壯大的必然要求，也是實(shí)現(xiàn)工會(huì)歷史使命的具體需要，只有從政治思想上、組織體系上、管理制度上、工作作風(fēng)上，不斷加強(qiáng)女職工組織建設(shè)，才能提高工會(huì)女職工組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，這是發(fā)揮女職工作用的基礎(chǔ)和保障。
要按照以工會(huì)組織建設(shè)帶動(dòng)女職工組織建設(shè)的思路，加強(qiáng)女職工組織體系建設(shè)，夯實(shí)基礎(chǔ)，擴(kuò)大覆蓋面。力爭(zhēng)做到女職工組織與工會(huì)組織同步組建、同步改建、同步加強(qiáng)。堅(jiān)持在組建工會(huì)的同時(shí)，組建女職工組織；選配工會(huì)主席的同時(shí)，選配女職委主任；工會(huì)工作開展到哪里，女職工工作就開展到哪里。當(dāng)前特別要重視在機(jī)構(gòu)改革中削弱或取消女職工組織、到屆不改選或者長(zhǎng)期沒有人負(fù)責(zé)女職工工作的問(wèn)題，堅(jiān)持從組織建設(shè)方面為廣大女職工發(fā)揮好“半邊天”作用搭建平臺(tái)。
各級(jí)女職工組織要從強(qiáng)化運(yùn)行機(jī)制，提高運(yùn)行效率，增強(qiáng)履職能力入手，不斷適應(yīng)企業(yè)發(fā)展和工會(huì)工作的新特點(diǎn)、新形勢(shì)，發(fā)揮女職工委員會(huì)集體的力量，主動(dòng)分析新形勢(shì)，掌握工作新特點(diǎn)，調(diào)動(dòng)女職工工作積極性，增強(qiáng)女職工組織的凝聚力和感召力，促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。女職工組織要主動(dòng)做好協(xié)調(diào)和溝通工作，加強(qiáng)與各職能部門的聯(lián)系，形成各部門關(guān)心支持女職工工作的局面，為女職工工作創(chuàng)造良好的外部條件。加強(qiáng)與工會(huì)內(nèi)部的聯(lián)系，主動(dòng)匯報(bào)女職工工作，在工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，積極配合開展好具體工作，得到大力支持，形成女職工工作為工會(huì)工作服務(wù)，工會(huì)支持女職工工作的良好氛圍。
（三）圍繞云南郵政系統(tǒng)女職工“提素質(zhì)，建功績(jī)”活動(dòng)，促進(jìn)廣大女職工全面發(fā)展。
實(shí)施職工素質(zhì)工程是以人為本，促進(jìn)人的全面發(fā)展的重要手段，是推進(jìn)郵政企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的有效保證，也是工會(huì)履行維護(hù)職能的根本要求，各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大郵政女職工深刻地認(rèn)識(shí)到自已的命運(yùn)是與云南郵政事業(yè)的命運(yùn)緊密相連的。只有云南郵政事業(yè)的發(fā)展，才能求得自身的發(fā)展和進(jìn)步。各級(jí)女職工組織應(yīng)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大郵政女職工樹立“自立、自信、自強(qiáng)、自尊”的時(shí)代精神，確立工作目標(biāo)、生活目標(biāo)、發(fā)展目標(biāo)，從增強(qiáng)和提高自身素質(zhì)入手，適應(yīng)新時(shí)期企業(yè)發(fā)展的需要，改革深化的需要，競(jìng)爭(zhēng)挑戰(zhàn)的需要。充分發(fā)揮女職工的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，在實(shí)施“女職工素質(zhì)提升工程”和“女職工建功立業(yè)工程”中，努力創(chuàng)造新業(yè)績(jī)、樹立新風(fēng)尚、爭(zhēng)做新女性。
在xx年的女職工工作中，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)將結(jié)合省局、省郵政工會(huì)《關(guān)于組織開展云南省郵政營(yíng)業(yè)技術(shù)技能大賽，促進(jìn)云南郵政業(yè)務(wù)骨干隊(duì)伍建設(shè)的通知》要求，重點(diǎn)以開展女職工崗位比武，技術(shù)練功、勞動(dòng)競(jìng)賽為活動(dòng)載體，印發(fā)文件，積極動(dòng)員廣大女職工踴躍參與，在此次競(jìng)賽中充分施展才華，展示風(fēng)采，不斷提升郵政女職工新知識(shí)、新技能、新業(yè)務(wù)的運(yùn)用和適應(yīng)能力。省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)將加強(qiáng)與基層女職工組織的聯(lián)系，指導(dǎo)女職工組織開展好各項(xiàng)工作，并對(duì)榮獲云南省郵政營(yíng)業(yè)技術(shù)技能大賽“狀元”、“能手”的女職工作為云南省女勞模、巾幗建功標(biāo)兵等各類先進(jìn)評(píng)比的擬推薦人選。xx年二季度，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)將抓好已明確的省總工會(huì)女職工技術(shù)技能競(jìng)賽聯(lián)系點(diǎn)----昆明市郵政工會(huì)女職工委員會(huì)的競(jìng)賽工作，將根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，指導(dǎo)市郵政局在總結(jié)前一階段已取得成績(jī)的基礎(chǔ)上，積累經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真準(zhǔn)備，做好省總女職工部即將開展的“女職工技術(shù)技能競(jìng)賽成果展示賽”。
省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)和各級(jí)女職工組織將注重培養(yǎng)女職工先進(jìn)，用身邊的先進(jìn)人物教育、引導(dǎo)廣大女職工投身郵政建設(shè)事業(yè)，鼓舞、指導(dǎo)廣大女職工建功立業(yè)。
（四）加大關(guān)心和愛護(hù)女職工工作力度，切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益。
各級(jí)工會(huì)女職工組織應(yīng)加大辦實(shí)事力度，更好地維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。繼續(xù)抓好對(duì)《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》等有關(guān)維護(hù)女職工切身利益的法律、法規(guī)的宣傳力度。落實(shí)女職工委員會(huì)在涉及女職工保障問(wèn)題上的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，加大協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的力度。落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)的有關(guān)規(guī)定，關(guān)愛女職工的身體健康，繼續(xù)推動(dòng)建立和參加“女職工防癌保險(xiǎn)”、“女性安康互助保險(xiǎn)”等，進(jìn)一步提高女職工醫(yī)療保障水平。指導(dǎo)女職工積極參加云南省郵政系統(tǒng)職工重病醫(yī)療互助保障和省總工會(huì)職工醫(yī)療互助活動(dòng)、以及團(tuán)體補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和女職工生育保險(xiǎn)的賠付工作。
在xx年“三八”節(jié)前夕，省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)將組織動(dòng)員全省廣大郵政女職工參加由全國(guó)總工會(huì)女職工委員會(huì)組織開展的《“陜汽杯”女職工權(quán)益保障法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽》，通過(guò)競(jìng)賽提高廣大女職工的法律法規(guī)知識(shí)和法制觀念。省郵政工會(huì)女職工委員會(huì)還將根據(jù)女職工的要求，把女職工生育保險(xiǎn)、女職工權(quán)益保護(hù)等有關(guān)政策條款編寫成冊(cè)，給廣大女職工人手一冊(cè)，使女職工對(duì)自身利益的維護(hù)做到心中有數(shù)。
郵政職工崗位履職報(bào)告 第3篇
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（一）工作總結(jié)，佳市局工會(huì)主要按照圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作重點(diǎn)、履行工會(huì)職能、組織職工開展群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽和文體活動(dòng)、扶貧幫困、強(qiáng)化愛崗敬業(yè)教育、提高自身水平和服務(wù)水平的方針開展工作，較好的完成了工會(huì)工作任務(wù)，為推進(jìn)全局工作的快步發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第一，進(jìn)一步強(qiáng)化和完善了企業(yè)民主管理及民主監(jiān)督機(jī)制，提高工會(huì)組織參與企業(yè)決策的水平
一、支持、參與、配合企業(yè)三項(xiàng)制度改革。今年局工會(huì)努力引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念，幫助職工深刻認(rèn)識(shí)干部人事制度改革的必要性和緊迫性，從維護(hù)企業(yè)利益和維護(hù)職工利益出發(fā)，積極參與干部人事制度改革方案的制定，并提交職代會(huì)討論，使干部人事改革在公開、公正、公平的前提下順利進(jìn)行。
二、健全了以職代會(huì)為基本形式的民主管理、民主監(jiān)督運(yùn)行機(jī)制。今年局工會(huì)在完善制度、落實(shí)職權(quán)、講求實(shí)效上大下功夫，完善了職工代表大會(huì)制度和工作程序，拓寬了職代會(huì)的審議內(nèi)容。堅(jiān)持了民主評(píng)議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部工作制度，堅(jiān)持業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、集體合同草案履行等情況的報(bào)告制度。
三、在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)局務(wù)公開工作。在已有公開的基礎(chǔ)上進(jìn)一步采取民主研討、議事會(huì)、公開通告等形式，使局務(wù)公開更加貼近實(shí)際。同時(shí)注意深入搞好調(diào)查研究，正確處理職工群眾反映的問(wèn)題，實(shí)事求是地向黨政和上級(jí)工會(huì)反映職工群眾的合理要求，研究解決問(wèn)題的對(duì)策和方法，在源頭參與上提出工會(huì)的主張和建議。
四、做好職工代表的培訓(xùn)工作。局工會(huì)始終堅(jiān)持把提高職工代表的自身素質(zhì)做為重要工作抓好落實(shí)。今年利用各種形式組織職工代表學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化、郵政業(yè)務(wù)等方面的知識(shí)，以此提高職工代表隊(duì)伍的整體水平。
第二，采取切實(shí)有效的保證措施，認(rèn)真扎實(shí)地做好維護(hù)職工利益的具體工作
一、繼續(xù)深入實(shí)施了“送溫暖”工程，建立健全了職工生活補(bǔ)充保障機(jī)制，加大維護(hù)職工利益的工作力度，以此提高職工抵御風(fēng)險(xiǎn)能力，為職工群眾排憂解難，不斷提升“送溫暖”工作的水平。
二、切實(shí)做好維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益。今年我們認(rèn)真宣傳貫徹《勞動(dòng)法》和《工會(huì)法》的有關(guān)精神，以此增強(qiáng)廣大職工自我保護(hù)意識(shí)，自覺地依法維護(hù)自身的利益和依法行使自己的權(quán)利。
三、加強(qiáng)勞務(wù)工的入會(huì)工作管理。勞務(wù)工已經(jīng)成為郵政生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中的主力軍，因此，對(duì)勞務(wù)工入會(huì)、政治待遇、民力、工資待遇等問(wèn)題都已經(jīng)納入工會(huì)工作的重點(diǎn)，在與黨委和行政溝通的情況下，最大限度地把勞務(wù)工組織到工會(huì)中來(lái)。今年經(jīng)工會(huì)與行政積極協(xié)商，我局在業(yè)務(wù)發(fā)展、成本費(fèi)用壓力很大的情況下，積極壓縮其他開支，多方籌措資金，為在我局參加工作滿一年的500余名勞務(wù)工辦理了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，同時(shí)也辦理了工傷保險(xiǎn)。目前，市局范圍內(nèi)的勞務(wù)工，全部按照省局解決勞務(wù)工“兩險(xiǎn)”的要求，辦理了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，并且辦理了工傷保險(xiǎn)，徹底解決了職工，主要是勞務(wù)工的后顧之憂。
第三，帶領(lǐng)廣大職工積極投身經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作之中，為全面完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)爭(zhēng)做貢獻(xiàn)
一、積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽，拓寬競(jìng)賽領(lǐng)域，使勞動(dòng)競(jìng)賽適應(yīng)郵政發(fā)展的需要。今年以來(lái)，工會(huì)與業(yè)務(wù)部門配合，充分發(fā)揮勞動(dòng)競(jìng)賽在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展中的激勵(lì)作用，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展和各項(xiàng)工作實(shí)際，深入開展了以“重點(diǎn)業(yè)務(wù)和競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽。為了加快金融類業(yè)務(wù)的發(fā)展，上半年市局工會(huì)在全區(qū)開展了“奉獻(xiàn)杯”競(jìng)賽和保險(xiǎn)業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)。在保險(xiǎn)業(yè)務(wù)競(jìng)賽期間，全區(qū)所有參賽單位的干部職工克服困難、積極參與，充分發(fā)揚(yáng)了郵政干部職工團(tuán)結(jié)向上、拼搏進(jìn)取、勇于爭(zhēng)先的優(yōu)良傳統(tǒng)，表現(xiàn)出了極強(qiáng)的集體榮譽(yù)感和責(zé)任心，也涌現(xiàn)出了一批業(yè)務(wù)營(yíng)銷能手和成績(jī)突出的單位，同江局、樺川局、湯原局
分別獲得了超計(jì)劃獎(jiǎng)勵(lì)，并有0個(gè)網(wǎng)點(diǎn)和9名優(yōu)秀保險(xiǎn)能手受到了獎(jiǎng)勵(lì)。在全區(qū)郵政職工及家屬中開展了“輕輕松松刷綠卡，快快樂(lè)樂(lè)把獎(jiǎng)拿”活動(dòng)，擴(kuò)大了郵政綠卡的影響，提高了郵政綠卡的使用率。為了促進(jìn)郵遞類業(yè)務(wù)的發(fā)展，積極組織參加了省局舉行的物流、速遞、帳單、包裹等項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)。我工會(huì)與市總工會(huì)聯(lián)合在我局舉行了“郵政分揀封發(fā)、轉(zhuǎn)押運(yùn)工種崗位技能比賽”，對(duì)比賽獲勝的選手，由市總工會(huì)下發(fā)文件進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)并頒發(fā)技術(shù)登記證書。在省局開展的“全省城市模范投遞員”評(píng)選活動(dòng)中，市局姚海龍同志被評(píng)為全省十佳優(yōu)秀城市投遞員。這些活動(dòng)的開展，對(duì)提高職工素質(zhì)，改善郵政服務(wù)發(fā)揮了重要作用，同時(shí)也促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽，增強(qiáng)了企業(yè)新業(yè)務(wù)開發(fā)能力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力。在組織領(lǐng)導(dǎo)上，形成了黨政領(lǐng)導(dǎo)掛帥，工會(huì)牽頭組織，各部門密切配合，廣大職工積極參加，齊抓共管的競(jìng)賽參與管理體制。二、開拓創(chuàng)新與時(shí)俱進(jìn)，認(rèn)真圍繞解決經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等深層次問(wèn)題。以企業(yè)在業(yè)務(wù)發(fā)展、科技進(jìn)步、經(jīng)營(yíng)管理、改善服務(wù)等方面的難點(diǎn)問(wèn)題為重點(diǎn)切入點(diǎn)，組織發(fā)動(dòng)職工圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)。并將合理化建議的采納率、實(shí)施率作為考核的重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)合理化建議項(xiàng)目的管理，建立和完善合理化建議的評(píng)審和激勵(lì)機(jī)制。制定和完善了合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)辦法和措施，激勵(lì)職工參政、議政的積極性。
三、積極配合黨委抓好企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)文化是企業(yè)理念、企業(yè)精神、企業(yè)形象的集中體現(xiàn)，是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的支撐，是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的重點(diǎn)內(nèi)容之一。市局工會(huì)今年充分發(fā)揮企業(yè)文化建設(shè)中工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)，對(duì)企業(yè)文化的導(dǎo)向、凝聚、激勵(lì)和約束作用進(jìn)行探索。始終堅(jiān)持開展各種文化體育活動(dòng)和競(jìng)技比賽，滿足職工的精神需求，營(yíng)造樂(lè)觀向上的企業(yè)文化氛圍。市局工會(huì)在春節(jié)、三八、五一、五四等節(jié)日舉辦了形式多樣的聯(lián)歡會(huì)、聯(lián)誼會(huì)等活動(dòng)，活躍了職工的業(yè)余文化生活，使職工通過(guò)參加文體比賽、演出和作品創(chuàng)作來(lái)抒發(fā)自己的感情，鼓舞了士氣。市局工會(huì)還組織了拔河和長(zhǎng)跑、保齡球、臺(tái)球、書法、攝影比賽。從工會(huì)的教育職能出發(fā)，將職工思想教育、文化體育活動(dòng)任務(wù)擔(dān)負(fù)起來(lái)，積極組織職工參與企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)不斷向前發(fā)展。
第四，加強(qiáng)職工思想政治工作，努力建設(shè)“四有”職工隊(duì)伍
一、按照局黨委的要求，在職工中廣泛開展“職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)技能、職業(yè)紀(jì)律”的教育。深入開展社會(huì)主義、愛國(guó)主義、集體主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神的教育。開展了“熱愛郵政、奉獻(xiàn)郵政、發(fā)展郵政”為主題的教育活動(dòng)，通過(guò)演講、局情報(bào)告等多種形式，使職工了解世界郵政、中國(guó)郵政的發(fā)展趨勢(shì)和面臨的形勢(shì)，明確中國(guó)郵政的改革目標(biāo)和任務(wù)，增強(qiáng)職工的危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感，引導(dǎo)職工把職業(yè)道德規(guī)范變?yōu)樽杂X的行動(dòng)。
二、努力提高廣大職工的文化、業(yè)務(wù)和技術(shù)素質(zhì)。我們配合局人事教育部門，積極參與和促進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)，引導(dǎo)職工努力掌握新知識(shí)，新技術(shù)，向建設(shè)高素質(zhì)的勞動(dòng)者邁進(jìn)。堅(jiān)持組織職工開展多種形式的崗位培訓(xùn)、崗位練功活動(dòng)，提倡“精一門，會(huì)兩門，學(xué)三門”的工作精神。廣泛開展了職工讀書自學(xué)活動(dòng)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)職工立足崗位、自學(xué)成才、崗位成才，全面提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。
三、廣泛開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)。以深入開展創(chuàng)建文明單位、文明班組、文明窗口、巾幗文明示范崗和爭(zhēng)當(dāng)“服務(wù)明星”等活動(dòng)為載體，大力開展評(píng)選先進(jìn)典型，向勞模人物學(xué)習(xí)活動(dòng)，在全局內(nèi)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。各基層工會(huì)都積極參與和配合做好本單位的評(píng)比、選樹工作。
第五，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)堅(jiān)持把工會(huì)工作制度化、規(guī)范化建設(shè)放在首位，在基礎(chǔ)工作建設(shè)上很下功夫，不斷提高工會(huì)組織自身建設(shè)的能力和水平。幾年來(lái)，市局工會(huì)無(wú)論是圍繞全局的經(jīng)營(yíng)大局，還是在強(qiáng)化自身建設(shè)上都做出了一定的努力，并取得了一定的成績(jī)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳《工會(huì)法》。全局專兼職工會(huì)干部都能較為準(zhǔn)確的把握《工會(huì)法》的基本內(nèi)容，增強(qiáng)依法履職意識(shí)。在學(xué)習(xí)中都能緊密聯(lián)系當(dāng)前的形勢(shì)和任務(wù)，著眼解決工會(huì)履行職能方面存在的實(shí)際問(wèn)題。深入研究和探索新形勢(shì)下依法加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)工作的方法和途徑，不斷規(guī)范工會(huì)組織的自身行為。各級(jí)工會(huì)組織都充分利用宣傳欄、知識(shí)競(jìng)賽等宣傳教育形式，在職工中掀起學(xué)習(xí)宣傳《工會(huì)法》的熱潮。
二、圍繞工會(huì)工作重點(diǎn)，做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。今年我們繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)信息和綜合統(tǒng)計(jì)工作，進(jìn)一步提高工會(huì)信息質(zhì)量，增強(qiáng)綜合統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的權(quán)威性。加強(qiáng)了工會(huì)的財(cái)務(wù)管理工作，認(rèn)真執(zhí)行工會(huì)財(cái)務(wù)制度和工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理辦法，及時(shí)、足額收繳會(huì)費(fèi)，加強(qiáng)工會(huì)固定資產(chǎn)管理。發(fā)揮工會(huì)經(jīng)審會(huì)的審查監(jiān)督作用，加強(qiáng)工會(huì)內(nèi)部審計(jì)。完善了工會(huì)檔案的整理、保管和應(yīng)用工作。
三、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。今年我們一直堅(jiān)持深入基層、深入群眾開展調(diào)查研究，傾聽職工的呼聲，真心誠(chéng)意、扎扎實(shí)實(shí)地為職工群眾解決實(shí)際問(wèn)題。牢固樹立了為基層服務(wù)、為經(jīng)營(yíng)一線服務(wù)、為職工服務(wù)的思想，按照新形勢(shì)的要求，改進(jìn)工作方法和方式，密切與職工群眾的聯(lián)系。從實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作，使工會(huì)工作的內(nèi)容和形式更貼近郵政發(fā)展的實(shí)際，更能滿足職工群眾的需要，達(dá)到企業(yè)和職工的要求。
（二）工作安排
一、要加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè)首先要加強(qiáng)各級(jí)工會(huì)組織建設(shè)，從基礎(chǔ)入手，對(duì)全局郵政工會(huì)組織建設(shè)情況進(jìn)行普查，掌握各級(jí)工會(huì)組織的基本情況，建立電子文檔。重點(diǎn)對(duì)企業(yè)勞務(wù)工入會(huì)進(jìn)行規(guī)范和管理，要求各單位凡是與企業(yè)簽定了勞動(dòng)合同的，采取自愿原則，全部入會(huì)，建立會(huì)員檔案。通過(guò)抓勞務(wù)工入會(huì)，壯大工會(huì)會(huì)員隊(duì)伍，增強(qiáng)工會(huì)組織的
活力，加深勞務(wù)工對(duì)企業(yè)的感情，激發(fā)勞務(wù)工的工作熱情，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。其次要加強(qiáng)對(duì)各級(jí)工會(huì)干部的培訓(xùn)，強(qiáng)化對(duì)工會(huì)工作職責(zé)和職工維權(quán)工作的認(rèn)識(shí)，明確、規(guī)范工作程序和職責(zé)，保證工會(huì)工作有序、合法進(jìn)行，保證有效維護(hù)職工利益。尤其是當(dāng)前面臨郵政體制改革的新形勢(shì)下，如何在改革中應(yīng)對(duì)新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，郵政工會(huì)組織怎樣在改革后開展工作，履行職責(zé)，發(fā)揮作用，對(duì)我們來(lái)說(shuō)是個(gè)全新的課題，我們各級(jí)工會(huì)干部都更應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí)，適應(yīng)新形勢(shì)、新情況的需要。二、要認(rèn)真深入調(diào)查研究，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方式。要加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)作風(fēng)建設(shè)，突出履行好維權(quán)這一基本職責(zé)的第一要?jiǎng)?wù)，以增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力、凝聚力、影響力，團(tuán)結(jié)和組織職工群眾實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)為基本任務(wù)，通過(guò)理論、制度、機(jī)制、方法和工作創(chuàng)新，努力開創(chuàng)工作新局面。改進(jìn)工會(huì)工作作風(fēng)，就是要樹立為基層服務(wù)思想，深入調(diào)查研究，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)。各基層工會(huì)就是要探索和研究新時(shí)期工會(huì)工作的方式和方法，一切從實(shí)際出發(fā)，無(wú)論是開展教育還是組織活動(dòng)等都要有針對(duì)性和實(shí)效性，特別是要著重探索依靠會(huì)員辦會(huì)的做法。明年，各級(jí)工會(huì)組織要圍繞工會(huì)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，深入基層調(diào)查研究，找準(zhǔn)問(wèn)題研究對(duì)策，通過(guò)調(diào)查研究，為參與政策決策提供依據(jù)。
三、要繼續(xù)開展合理化建議征集活動(dòng)，為郵政企業(yè)的長(zhǎng)足高效發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策我們必須統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，最大限度地調(diào)動(dòng)廣大干部職工為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。一個(gè)很重要的具體體現(xiàn)就是要發(fā)揮職工的聰明才智，為辦好企業(yè)提出合理化建議。明年我們要把開展合理化建議征集工作重視起來(lái)，一是要突出重點(diǎn)，圍繞企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略、管理方式、服務(wù)手段、體制改革、利益分配等重大工作事項(xiàng)進(jìn)行征集；二是抓好制度建設(shè)，真正把合理化建議納入制度化、規(guī)范化管理，建立征集、實(shí)施、監(jiān)督、效益等運(yùn)行有序、高效的管理機(jī)制；三是抓好建議的落實(shí)，凡是被采納的合理化建議就要指定專門部門負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施；四是建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，對(duì)于被采納的并創(chuàng)造出效益的合理化建議給予獎(jiǎng)勵(lì)。真正做到有征集、有答復(fù)、有落實(shí)、有效果。
郵政職工崗位履職報(bào)告 第4篇
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xx年，管局工會(huì)在管局黨委上級(jí)工會(huì)和機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“圍繞中心、立足維護(hù)、提高素質(zhì)、依法治會(huì)”為基本工作思路，充分調(diào)動(dòng)、保護(hù)和發(fā)揮了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，為促進(jìn)北京郵政全面協(xié)調(diào)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
現(xiàn)就xx年工作總結(jié)如下：
一、深入開展“發(fā)展杯”、“創(chuàng)新杯”和“全夜航”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，動(dòng)員廣大職工為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力。
xx年，組織全局職工緊緊圍繞企業(yè)適度加快發(fā)展的目標(biāo)，以促進(jìn)企業(yè)效益增長(zhǎng)和職工業(yè)務(wù)技能提高為重點(diǎn)，深入開展勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練功、合理化建議和選樹勞模等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，激發(fā)了廣大職工為發(fā)展企業(yè)建功立業(yè)的責(zé)任感和崗位成才的自覺性。
開展“發(fā)展杯”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，以函件、儲(chǔ)蓄、速遞、發(fā)行業(yè)務(wù)為重點(diǎn)，進(jìn)一步完善了考核內(nèi)容，增強(qiáng)了考核的可操作性。開展“創(chuàng)新杯”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，以提高職工業(yè)務(wù)技能和加快職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為重點(diǎn)，進(jìn)一步細(xì)化了考核標(biāo)準(zhǔn)。開展 ems“全夜航”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，以提高質(zhì)量、時(shí)限、效益為重點(diǎn)。
年初管局召開了xx年勞動(dòng)競(jìng)賽動(dòng)員大會(huì)，總結(jié)了在競(jìng)賽活動(dòng)中取得突出成績(jī)的13個(gè)先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)，編發(fā)了《營(yíng)銷典型經(jīng)驗(yàn)材料匯編》。各基層工會(huì)積極組織職工開展了合理化建議活動(dòng)，一年來(lái)，職工提出合理化建議5045件、經(jīng)濟(jì)技術(shù)攻關(guān)課題77項(xiàng)，其中1901件合理化建議、57項(xiàng)攻關(guān)課題得到實(shí)施，創(chuàng)收創(chuàng)效約4222萬(wàn)元。 為了促進(jìn)全年經(jīng)營(yíng)任務(wù)的完成，xx年第四季度，我們組織開展了以國(guó)際、集郵、物流、保險(xiǎn)專業(yè)為重點(diǎn)的“沖刺四季度，實(shí)現(xiàn)‘兩個(gè)確保’、爭(zhēng)創(chuàng)百名營(yíng)銷能手”的短程勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)；配合業(yè)務(wù)部門開展了“郵政職工綠卡消費(fèi)伴我行”競(jìng)賽和“關(guān)愛綠衣使者，海航溫馨奉獻(xiàn)“機(jī)票優(yōu)惠活動(dòng)，促進(jìn)了綠卡消費(fèi)和機(jī)票銷售的明顯增長(zhǎng)。 xx年我們加強(qiáng)了競(jìng)賽過(guò)程管理，開展了季度考評(píng)，推動(dòng)了競(jìng)賽措施的落實(shí)，調(diào)動(dòng)了參賽單位和廣大職工的積極性，提高了廣大職工營(yíng)銷創(chuàng)收的主動(dòng)性，各專業(yè)涌現(xiàn)出一批創(chuàng)收百萬(wàn)元的營(yíng)銷員和營(yíng)銷能手。促進(jìn)創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化是加強(qiáng)過(guò)程管理的重要內(nèi)容，57項(xiàng)攻關(guān)課題的實(shí)施，涌現(xiàn)了一批管局創(chuàng)新標(biāo)兵和北京市創(chuàng)新標(biāo)兵。
職工技協(xié)開展的“六小”活動(dòng)取得了較好成績(jī)。中心局技協(xié)開展的降本增效“六小”活動(dòng)，促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的增長(zhǎng)；東區(qū)局、南區(qū)局、汽運(yùn)局技協(xié)參加了“第xx屆全國(guó)發(fā)明展覽”，其中東區(qū)局“郵政智能移動(dòng)營(yíng)銷系統(tǒng)”獲得全國(guó)發(fā)明金獎(jiǎng)。
二、認(rèn)真做好勞模的選樹和宣傳推廣工作，積極培育企業(yè)崇尚勞模、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。
在管局黨委領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行勞模評(píng)選程序，經(jīng)全局自下而上推薦，我局東四郵電局營(yíng)業(yè)員沈智慧同志被授予“全國(guó)勞動(dòng)模范”；田洪珊、韓偉、李梅、孫沂、鄭廣順、趙樹柏同志被授予“北京市勞動(dòng)模范”；百萬(wàn)莊郵電局、航空郵件交換站被授予“北京市模范集體”；永安路投遞部投遞員韓偉同志被授予“全國(guó)郵政十佳模范投遞員”；趙東方、鄒詩(shī)虎同志被授予“全國(guó)郵政百名模范投遞員”。
為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的作用，我們制定并組織實(shí)施了關(guān)于做好xx年勞模大會(huì)期間對(duì)先進(jìn)典型宣傳的工作方案、勞模事跡報(bào)告會(huì)準(zhǔn)備方案、勞模事跡展方案、勞模座談會(huì)方案、勞模事跡巡回報(bào)告會(huì)方案等系列宣傳方案；提出了勞模宣傳“六個(gè)一“活動(dòng)，即總結(jié)一個(gè)經(jīng)驗(yàn)、制作一套光盤、抓好一次交流、下發(fā)一個(gè)決定、舉辦一次報(bào)告會(huì)、組織一次集中宣傳報(bào)導(dǎo)，使勞模宣傳工作有計(jì)劃、有組織的開展。 管局召開勞動(dòng)模范事跡報(bào)告會(huì)后，我們先后在18個(gè)單位組織了17場(chǎng)勞模事跡巡回報(bào)告，使3200多名職工受到了勞模先進(jìn)思想和道德風(fēng)尚的教育；我們還將勞模事跡制成20塊展板，在8個(gè)生產(chǎn)單位的8000多名職工中宣傳展覽；各基層單位積極開展了形式多樣的“學(xué)勞模、比干勁、促發(fā)展”的學(xué)習(xí)交流活動(dòng)；我們?cè)诠?huì)信息網(wǎng)站編輯了《勞模風(fēng)采》網(wǎng)頁(yè)，了勞?；顒?dòng)信息24篇，將五位勞模的先進(jìn)事跡錄制成光盤對(duì)外宣傳。
廣泛深入地宣傳活動(dòng)，弘揚(yáng)了勞模精神，培育了企業(yè)崇尚勞模、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍，促進(jìn)了企業(yè)精神文明建設(shè)。為加強(qiáng)勞模管理，完善勞模信息，我們開展了勞模享受一次性補(bǔ)償?shù)恼{(diào)查，按時(shí)完成了北京市政府勞模榮譽(yù)津貼的發(fā)放工作和每年一次的勞模體檢工作。
三、維權(quán)工作不斷深化，維權(quán)效果更加顯著 北京市第五次廠務(wù)公開工作會(huì)議明確了廠務(wù)公開、民主管理工作新的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，管局黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)了北京市的有關(guān)文件，分析了我局現(xiàn)狀。根據(jù)“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、行政主體到位、工會(huì)主動(dòng)配合、紀(jì)委監(jiān)督檢查、職工積極參與”的新體制和新機(jī)制，提出了我局《xx年局務(wù)公開民主管理工作意見》，目的在于逐步實(shí)現(xiàn)“行政主體到位”，把我局的局務(wù)公開民主管理工作推向規(guī)范發(fā)展的新階段。
管局和各二級(jí)單位，根據(jù)新體制和新機(jī)制的要求，相繼調(diào)整了局務(wù)公開民主管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，全局已基本形成由黨委書記任組長(zhǎng)，行政主要領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)主席任副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)體制，強(qiáng)化了黨委在局務(wù)公開民主管理工作中“第一責(zé)任人”的地位，推進(jìn)了行政“第一執(zhí)行人”逐步到位。xx年的局務(wù)公開、民主管理工作,以建立健全新體制、新機(jī)制為重點(diǎn)，進(jìn)一步完善局務(wù)公開制度，加大監(jiān)督考核力度。根據(jù)北京市《落實(shí)廠務(wù)公開“行政主體到位”和“兩書一查”制度的實(shí)施意見》，我們配合紀(jì)委制定了《北京市郵政管理局實(shí)施局務(wù)公開民主管理責(zé)任考核和責(zé)任追究辦法（試行）》，積極參與了紀(jì)委組織的檢查活動(dòng)。
管局和各二級(jí)單位把大宗物資采購(gòu)及其招標(biāo)作為局務(wù)公開的重要內(nèi)容，接受職工監(jiān)督。xx年，招投標(biāo)工作取得了顯著成績(jī)，管局僅1-9月組織招投標(biāo)40次、召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)12次，審核41個(gè)項(xiàng)目，節(jié)約資金1千余萬(wàn)元。招投標(biāo)結(jié)果通過(guò)會(huì)議紀(jì)要和北京郵政局局域網(wǎng)向干部職工公開，接受職工的監(jiān)督，維護(hù)了職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
管局八屆三次職代會(huì)增加了三項(xiàng)議程，一是向職代會(huì)報(bào)告教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)提取使用情況；二是管局領(lǐng)導(dǎo)向職代會(huì)述職并進(jìn)行了民主評(píng)議；三是報(bào)告xx年為職工辦實(shí)事情況和xx年為職工辦實(shí)事項(xiàng)目。這三項(xiàng)議程成為管局和各二級(jí)單位職代會(huì)的“三大亮點(diǎn)”，進(jìn)一步維護(hù)了職工的民主政治權(quán)利，推動(dòng)了我局的民主政治建設(shè)。
為切實(shí)履行集體合同，提高實(shí)效性，管局工會(huì)下發(fā)了《關(guān)于開展集體合同工作自檢自查的通知》，各單位對(duì)集體合同的履行情況進(jìn)行了自檢自查，管局工會(huì)進(jìn)行了抽查。
《北京市集體合同條例》頒布后，我們加大了宣傳力度。管局工會(huì)召開專題會(huì)議布置了學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《條例》的工作；組織全局工會(huì)干部、勞資干部共計(jì)89人參加市總工會(huì)舉辦的《北京市集體合同條例》輔導(dǎo)培訓(xùn)班；組織全局7000多名職工參加了《條例》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，管局領(lǐng)導(dǎo)干部和集體合同領(lǐng)導(dǎo)小組成員帶頭參加競(jìng)賽活動(dòng)；管局工會(huì)在《郵政周報(bào)》開辟專欄，宣傳《北京市集體合同條例》和相關(guān)知識(shí)，為廣大職工提供法律法規(guī)服務(wù)。11月初，我們舉辦了有全局勞資和工會(huì)干部參加的《北京市集體合同條例》培訓(xùn)班，為貫徹落實(shí)《條例》，把我局集體合同工作推向法制化發(fā)展新階段創(chuàng)造了必要條件。
維護(hù)女職工特殊權(quán)益，發(fā)揮女職工的聰明才智。我們?cè)谌峙毠ぶ虚_展了“郵政迎奧運(yùn)、巾幗創(chuàng)佳績(jī)”活動(dòng)，在管局召開的“三八節(jié)”座談會(huì)上，對(duì)東區(qū)郵電局東四郵電局營(yíng)業(yè)組等22個(gè)集體被評(píng)為xx年度巾幗文明示范崗和西區(qū)郵電局新街口郵電局任寰等59名同志巾幗文明標(biāo)兵進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。開展了創(chuàng)建先進(jìn)女職工委員會(huì)活動(dòng)，組織開展了女職工委員會(huì)性質(zhì)、職責(zé)的大討論和征文活動(dòng)；舉辦了“心系女性”系列講座。通過(guò)一系列活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了女職工的自尊心、自信心，引導(dǎo)女職工自強(qiáng)、自立、崗位建功。
四、以“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)為載體，積極推進(jìn)職工素質(zhì)工程的實(shí)施
實(shí)施“職工素質(zhì)工程”是管局黨委“一四三一”總體思路中的三大工程之一，推動(dòng)職工素質(zhì)工程的實(shí)施是工會(huì)的重點(diǎn)工作。我們制訂下發(fā)了《北京郵政xx年實(shí)施職工素質(zhì)工程工作計(jì)劃》，提出了堅(jiān)持一個(gè)載體（即以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)為載體）；建立兩項(xiàng)機(jī)制（即職工教育監(jiān)督保障機(jī)制和職工素質(zhì)工程激勵(lì)機(jī)制）；強(qiáng)化“三員”培訓(xùn)（即郵政窗口人員培訓(xùn)，營(yíng)銷人員培訓(xùn)、中高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人員培訓(xùn)）的具體要求。
按照《北京郵政職工素質(zhì)工程實(shí)施意見》的階段目標(biāo)，我們組織制定了《北京郵政職工素質(zhì)工程五年
（xx年-xx年）規(guī)劃》。xx年我們重點(diǎn)開展了以“精一會(huì)二學(xué)三”為主題、以業(yè)務(wù)技術(shù)、服務(wù)禮儀、郵政（奧運(yùn)）英語(yǔ)為主要內(nèi)容的群眾性崗位練功活動(dòng)，各基層工會(huì)結(jié)合在職培訓(xùn)，開展了專業(yè)賽、工種賽、崗位賽等全員練兵活動(dòng)。全局共開展業(yè)務(wù)技術(shù)比賽502場(chǎng)，在重點(diǎn)業(yè)務(wù)、關(guān)鍵崗位中選撥了一批技能高超、一專多能的業(yè)務(wù)尖子和技術(shù)能手，推出全局10名“十佳崗位能手”，進(jìn)一步引導(dǎo)職工不斷提高營(yíng)銷能力、創(chuàng)效能力、服務(wù)能力和創(chuàng)新能力。
我們組織全局職工參加“紀(jì)念中華全國(guó)總工會(huì)成立80周年”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，18個(gè)基層工會(huì)全部按要求完成答題，共收到答卷4000份，參與率達(dá)25%，北京郵政工會(huì)獲北京市總工會(huì)“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。
各基層工會(huì)以“五月鮮花”活動(dòng)為載體,以自編自導(dǎo)自創(chuàng)自演的各種藝術(shù)形式為主要內(nèi)容,豐富了職工的文化生活。
我們組織舉辦了xx年北京郵政職工保齡球比賽和處級(jí)干部乒乓球比賽，組隊(duì)參加了全國(guó)通信職工橋牌比賽，分別獲得領(lǐng)導(dǎo)組第七名和職工組第八名的成績(jī)；組隊(duì)參加了由國(guó)家郵政工會(huì)主辦的中國(guó)郵政職工首屆大賽，我局職工趙東方（機(jī)要局）、劉百順（物流局）取得橋牌雙人組冠軍。組織基層廣大攝影愛好者參加了由中國(guó)通信體協(xié)主辦的“全國(guó)郵電職工攝影比賽”，共收到14個(gè)基層單位精心挑選報(bào)送的98幅攝影作品，我局選送的參賽的作品中獲得銅獎(jiǎng)三幅、優(yōu)秀獎(jiǎng)四幅、佳作獎(jiǎng)十九幅。
我局實(shí)施職工素質(zhì)工程得到上級(jí)的充分肯定，北京郵政被國(guó)家郵政工會(huì)授予“全國(guó)郵政系統(tǒng)優(yōu)秀組織單位”；南區(qū)和平門郵電局營(yíng)業(yè)組被國(guó)家郵政工會(huì)授予“全國(guó)郵政系統(tǒng)學(xué)習(xí)型班組”；速遞局國(guó)際分揀科田洪珊同志被國(guó)家郵政工會(huì)授予“全國(guó)郵政系統(tǒng)崗位成才能手”；西區(qū)阜成門支局熊宗彪榮獲“北京市知識(shí)型標(biāo)兵”，并被北京市總工會(huì)授予“首都勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?。汽車運(yùn)輸局被北京市總工會(huì)授予“北京市職工體育先進(jìn)單位”；投遞局、西區(qū)局、發(fā)行局被中國(guó)通信體協(xié)授予“全國(guó)通信行業(yè)體育先進(jìn)單位”；趙利（東區(qū)）、張克云（國(guó)際）、吳子全（汽運(yùn)）被中國(guó)通信體協(xié)授予“全國(guó)通信行業(yè)體育先進(jìn)個(gè)人”。
五、實(shí)施送溫暖工程，建立為職工辦實(shí)事的長(zhǎng)效機(jī)制
xx年管局和各二級(jí)單位把為職工辦實(shí)事列為職代會(huì)審議通過(guò)的內(nèi)容。初步建立“黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會(huì)推動(dòng)、職工參與”的長(zhǎng)效機(jī)制。
繼續(xù)開展送溫暖活動(dòng)，為困難職工分憂解難。xx年全局共籌集送溫暖資金678.14萬(wàn)元，其中，走訪慰問(wèn)勞模89名；特困職工7人；市困職工12人；局困職工11人；病困職工44人；生活困難的黨員15人；離退休人員86人；工亡遺屬3戶；科技項(xiàng)目組2個(gè)；基層單位27個(gè)。
年中，對(duì)全局特困職工、生活困難的勞動(dòng)模范、受災(zāi)職工以及因公傷亡職工進(jìn)行調(diào)查， 完成北京市困難職工檔案升級(jí)工作。目前全局享受低保待遇的職工共有9戶、困難職工8戶、局困職工15戶。在困難職工的調(diào)查中突出了“助學(xué)”和“單親女職工家庭”。進(jìn)一步做好女職工特殊疾病保險(xiǎn)的宣傳動(dòng)員、投保理賠工作，xx年理賠4人，賠付金80000元；慰問(wèn)9人，慰問(wèn)金1800元。圓滿的完成了職工療休養(yǎng)和處級(jí)干部療休養(yǎng)工作。
六、工會(huì)組織自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng) 進(jìn)一步修訂了xx年基層工會(huì)工作考核標(biāo)準(zhǔn)，增加了基層工會(huì)自主活動(dòng)空間；對(duì)xx年工會(huì)理論研究論文進(jìn)行了評(píng)選；開展了基層工會(huì)經(jīng)審工作聯(lián)查互審活動(dòng)；加強(qiáng)了對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)管理和信息宣傳工作的考核。按照國(guó)家郵政工會(huì)信息化建設(shè)的要求,管局工會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)信息化建設(shè)，完成了網(wǎng)站改版，網(wǎng)站欄目從10多個(gè)增加到25個(gè)、60多個(gè)子欄目；制定了《北京市郵政工會(huì)網(wǎng)站管理辦法》；統(tǒng)一申請(qǐng)了管局工會(huì)和基層工會(huì)電子信箱；為全局工會(huì)工作和廣大職工提供了新的交流平臺(tái)。
在基層工會(huì)組織建設(shè)中，xx年有五個(gè)基層單位換屆和一個(gè)單位建會(huì)，其中有三個(gè)基層工會(huì)順利完成換屆工作。管局工會(huì)撰寫的《關(guān)于組織我局勞務(wù)工入會(huì)的基本做法和體會(huì)》和《建立健全職工醫(yī)療保障體系》在國(guó)家郵政工會(huì)一屆六次委員擴(kuò)大會(huì)上作了交流。各基層工會(huì)把“建家”活動(dòng)的重點(diǎn)放在支局（科、隊(duì)），深入開展建設(shè)“職工小家”活動(dòng)，及時(shí)總結(jié)“建家”活動(dòng)的新經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)“建家”活動(dòng)常建常新。東區(qū)郵電局被全國(guó)總工會(huì)命名為“全國(guó)模范職工之家”。管局工會(huì)還推薦了機(jī)要通信局為中國(guó)國(guó)防郵電工會(huì)“模范職工之家”。
七、深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，推動(dòng)工會(huì)工作不斷發(fā)展。
郵政職工崗位履職報(bào)告 第5篇
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晚上好！
首先，感謝局領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予我這次展示自我的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。我競(jìng)聘的崗位是__縣郵政局監(jiān)督檢查部主任。我演講的題目是“開拓創(chuàng)新，做好一個(gè)合格又稱職的監(jiān)督檢查部主任”，懇請(qǐng)?jiān)u委和與會(huì)同志指教。
我叫__x，今年37歲，中共黨員，大專文憑。1985年在__縣參加郵政工作，擔(dān)任過(guò)分揀封發(fā)員、替休員、質(zhì)檢員、匯檢員、鄉(xiāng)郵管理員。20__年調(diào)入__縣郵政局，擔(dān)任過(guò)經(jīng)服部主任兼儲(chǔ)匯管理、農(nóng)村郵政檢查員；辦公室主任兼出納、郵政賓館經(jīng)理。20__年7月調(diào)入__縣郵政局。
我之所以敢于來(lái)應(yīng)聘，是因?yàn)槲沂蔷哂幸韵聴l件：
第一、熟悉郵政業(yè)務(wù)，了解國(guó)家法規(guī)和郵政規(guī)章，具有一定管理能力。這主要得益于，一是三次在校學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，1985年畢業(yè)于__郵電技工校第一屆郵政綜合班；1992年畢業(yè)于__郵電職工中專校郵政綜合管理班；20__年畢業(yè)于__郵政電大__分部經(jīng)濟(jì)信息管理專業(yè)，通過(guò)在校系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，掌握了大量的郵政相關(guān)知識(shí)。二是參加工作以來(lái)，大部份時(shí)間都在生產(chǎn)第一線，1997年走上管理崗位后，特別是擔(dān)任農(nóng)村郵政檢查工作的時(shí)間較長(zhǎng)，因此有比較扎實(shí)的郵政業(yè)務(wù)知識(shí)基礎(chǔ)，積累了一定的管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
第二、本人為人正直，性格直道，對(duì)人對(duì)事對(duì)工作一就是一，二
就是二，我認(rèn)為這是作為一個(gè)監(jiān)查干部應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。
第三、在過(guò)去的工作中，有一定的工作實(shí)績(jī)。
一是1993年擔(dān)任質(zhì)檢員期間，使__縣郵件規(guī)格處理質(zhì)量保持在全州第二名的水平上，并以“夯實(shí)基礎(chǔ)管理，不斷提高郵件處理規(guī)格質(zhì)量”為題撰寫qc成果材料，參加全州qc小組成果發(fā)表評(píng)比，獲得三等獎(jiǎng)。
二是在__局擔(dān)任鄉(xiāng)郵管理期間，每年堅(jiān)持組織縣下業(yè)財(cái)會(huì)審，促進(jìn)了職工業(yè)技水平的提高。
三是郵電分營(yíng)后，在《涼郵信息》和《四川通信報(bào)》發(fā)表關(guān)于郵政管理和業(yè)務(wù)發(fā)展方面的報(bào)道和論文共計(jì)40余篇。
以上我說(shuō)了應(yīng)聘的條件，那么，假如我真當(dāng)了主任，該如何做好一個(gè)合格又稱職的郵政監(jiān)查干部呢？下面談?wù)勎业某醪皆O(shè)想：
我認(rèn)為首先應(yīng)該認(rèn)清角色，擺正位置，抓重點(diǎn)攻難點(diǎn)，認(rèn)真履行好工作職責(zé)，具體概括為”一個(gè)原則”、”兩大主題”、”三個(gè)提高”、”四個(gè)做到”，簡(jiǎn)稱一二三四。
“一個(gè)原則”就是上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為基層服務(wù)，并把它作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
“兩大主題”就是圍繞郵政改革與發(fā)展兩大主題，突出基礎(chǔ)管理建設(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)。
“三個(gè)提高”就是提高通信安全，提高通信質(zhì)量，提高服務(wù)質(zhì)量。
“四個(gè)做到”就是：第一全面提高自已的綜合素質(zhì)，做到嚴(yán)于律已，以身作則；第二按省州規(guī)定的檢查頻次，檢查周期做到每季度對(duì)全縣支局（所）、生產(chǎn)班組至少檢查一遍，并填寫檢查報(bào)告，按時(shí)上報(bào)州局，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以發(fā)給《整改通知書》的形式限期整改，及時(shí)驗(yàn)收，逗硬獎(jiǎng)罰；第三落實(shí)日常監(jiān)控工作，不定期編發(fā)《郵政監(jiān)查信息》，做到及時(shí)消除隱患，及時(shí)把事故和案件消滅在萌芽狀態(tài)；第四增強(qiáng)改革創(chuàng)新意識(shí)，做到郵政監(jiān)查工作不斷有新突破，全面推動(dòng)各項(xiàng)工作上臺(tái)階上水平。
郵政職工崗位履職報(bào)告 第6篇
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辦公室主任競(jìng)職演說(shuō)稿電信
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
你們好！按照省公司的統(tǒng)一部署和要求，今天我們市公司在這里組織競(jìng)職競(jìng)聘活動(dòng)。應(yīng)該說(shuō)，參加工作幾十年來(lái)，這樣的活動(dòng)還從來(lái)沒有經(jīng)歷過(guò)，所以心情難以平靜。但同時(shí)，我又覺得，這也是一次難得的機(jī)會(huì)，它可以讓我們客觀從容地回顧一下自己的過(guò)去，滿懷信心地設(shè)計(jì)和展望一下未來(lái)。因此，我愿意把自己過(guò)去的工作經(jīng)歷，取得的成績(jī)，以及在未來(lái)工作崗位上，發(fā)揮自己的聰明才智，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下：
一、工作的主要經(jīng)歷和業(yè)績(jī)
我出生于年月日，大專學(xué)歷，檔案專業(yè)中級(jí)職稱。我于年月日在市郵電局參加工作，年至年一直在辦公室做打字員、文書、秘書工作；年至年月任市郵電局檔案室主任；至年月任市電信局辦公室副主任。年月至年月任××公司辦公室副主任。在此期間，我主要做了以下幾項(xiàng)工作：
一是認(rèn)真抓了辦公室的政務(wù)工作。年份，電信重組后，我被分到××公司辦公室，任副主任抓政務(wù)工作。當(dāng)時(shí)，辦公室的政務(wù)工作幾乎是一片空白，既沒有文書、又沒有秘書。在這種情況下，自己不僅履行了副主任的職責(zé)，而且主動(dòng)承擔(dān)了文書、秘書工作，白天除收發(fā)文件及處理日常工作外，經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間起早貪黑寫材料、編寫信息，公司成立半年時(shí)間里，共發(fā)信息期，得到省公司領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。
二是認(rèn)真抓了文書檔案工作的指導(dǎo)。公司獨(dú)立運(yùn)營(yíng)以來(lái)，辦公室選配的文書都是新手，以前沒有做過(guò)文檔工作。所以在工作中，自己始終堅(jiān)持做到嘴勤、眼勤、手勤。嘴勤就是對(duì)文檔工作中容易出現(xiàn)誤差的環(huán)節(jié)，我都事先做出明確交待，并隨時(shí)督促檢查。眼勤就是對(duì)于向外印發(fā)的所有文件及材料，都要堅(jiān)持自己校對(duì)把關(guān)。手勤就是對(duì)于比較重要的工作，都要堅(jiān)持自己動(dòng)手。
三是積極參與公司的各項(xiàng)活動(dòng)。公司分營(yíng)以來(lái)，應(yīng)該說(shuō)自己的事業(yè)心和責(zé)任感有了更大的增強(qiáng)。因?yàn)?，我覺得做為公司的一員，公司的興衰榮辱與自己緊密相關(guān)。所以，幾年來(lái)，無(wú)論是公司整體活動(dòng)，還是各部門的單項(xiàng)活動(dòng)，以及其它各項(xiàng)臨時(shí)性工作，都積極主動(dòng)地參與，從未計(jì)較過(guò)輕重得失。
年月至今，自己在公司辦公室主任這個(gè)崗位上，雖說(shuō)滿打滿算還不到兩年，但是我在認(rèn)真履行好這一崗位職責(zé)的同時(shí)，在思想上始終用這樣一條標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己，那就是懂規(guī)矩、講程序。也就是說(shuō)，凡事需要和應(yīng)該由我牽頭做好的事情，我都會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)地去做好，堅(jiān)持做到不失職。反之，就是堅(jiān)持做到及時(shí)請(qǐng)示和匯報(bào)，即不越位。應(yīng)該說(shuō)，在擔(dān)任辦公室主任這一年多的時(shí)間里，自己認(rèn)真履行職責(zé)，比較圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
現(xiàn)在，回過(guò)頭來(lái)冷靜的想一想，從年月日到現(xiàn)在，參加工作已經(jīng)二十九個(gè)年頭了。二十九年來(lái)，在黨組織的關(guān)懷下，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的教育和幫助下，一步一個(gè)腳印地走到今天，在思想和工作等各方面也取得了一點(diǎn)成績(jī)：
年至年，曾連續(xù)七年被市郵電局、市直機(jī)關(guān)黨委評(píng)為先進(jìn)工作者，先進(jìn)工作者標(biāo)兵。
年在微波通信工程建設(shè)中立大功一次。
年參加市委、市政府組織的辦公室文書收發(fā)、處理時(shí)限競(jìng)賽獲得第一名
年我撰寫的檔案專業(yè)論文獲得全省郵電系統(tǒng)優(yōu)秀獎(jiǎng)。
年參加市郵電局組織的黨的知識(shí)大賽獲得個(gè)人一等獎(jiǎng)。
年至于年被市郵電局評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
年月日被市郵電局評(píng)為“三八”紅旗手。
年被評(píng)為市××公司先進(jìn)工作者。
當(dāng)然，成績(jī)歸成績(jī)，缺點(diǎn)和不足還是存在的：一是在為公司領(lǐng)導(dǎo)決策與參謀方面，作用發(fā)揮得還不夠突出；二是在開展批評(píng)與自我批評(píng)上還不夠大膽；三是應(yīng)變能力還應(yīng)加強(qiáng)。這些不足，都有待于在今后的工作中改進(jìn)。
二，對(duì)所競(jìng)崗位的認(rèn)識(shí)及工作思路
我所競(jìng)的崗位就是市公司綜合辦主任這一崗位。近三十年的工作經(jīng)歷，不僅使我熟悉了辦公室工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，而且也產(chǎn)生了深厚的感情，所以自己在思想上對(duì)所競(jìng)聘的崗位有一個(gè)比較高的認(rèn)識(shí)。應(yīng)該說(shuō)辦公室主任是一個(gè)具有輔助和承辦的雙重性角色的崗位，它是溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐和橋梁，發(fā)揮著承上啟下、參謀和助手作用。它的主要工作職責(zé)，簡(jiǎn)單地說(shuō)：就是負(fù)責(zé)公司文件的起草、處理、形象宣傳、會(huì)議組織、協(xié)調(diào)、督辦、車輛、安全、事務(wù)等各項(xiàng)工作，概括地說(shuō)就是辦文、辦會(huì)、辦事。因此，通過(guò)這次競(jìng)職競(jìng)聘活動(dòng)，自己所選擇的崗位，如果能得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可和通過(guò)，我將帶領(lǐng)綜合辦全體員工認(rèn)真履行綜合辦的工作職責(zé)，以“廉潔、高效、求真、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”為宗旨，開創(chuàng)綜合辦工作的新局面。我的工作思路是：以公司的業(yè)務(wù)發(fā)展為主線，以提高綜合辦整體辦公 辦公室主任競(jìng)職演說(shuō)稿電信第2頁(yè)
效率為中心，樹立為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線和員工服務(wù)的意識(shí)”，為公司各項(xiàng)工作的高速運(yùn)轉(zhuǎn)提供有力保障。針對(duì)上述工作思路重點(diǎn)做好以下幾方面的工作：
認(rèn)真發(fā)揮好參謀助手、督辦檢查、綜合協(xié)調(diào)的作用。即圍繞公司業(yè)務(wù)發(fā)展這條主線，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常工作，積極主動(dòng)地當(dāng)好參謀，為公司領(lǐng)導(dǎo)的決策提供可靠的依據(jù)。作好督辦檢查工作，全力作好各項(xiàng)工作的落實(shí)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威，保證公司決策貫徹到位，做到事事有著落、件件有回音。同時(shí)，要進(jìn)一步協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)的作用。
⒉整頓部門工作作風(fēng)，提高工作效率。我們將針對(duì)存在的不足，認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照整改：一是加大綜合辦人員的培訓(xùn)力度，提高人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。二是建立健全各項(xiàng)制度，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，使綜合辦的工作逐步走向規(guī)范化、程序化。三是明確職責(zé)，合理分工，抓好綜合辦分管工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，制定出切實(shí)可行的二次考核方案。四是要做到工作有計(jì)劃、有步驟、做到忙而不亂、有條不紊。五是樹立主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，綜合辦的工作要無(wú)條件地適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)和其他部門的工作需要。通過(guò)整改，全面提高綜合辦的工作效率。
⒊要認(rèn)真起草公司的綜合性文件，領(lǐng)導(dǎo)講話和報(bào)告，以及各種文件會(huì)議材料。應(yīng)該說(shuō)，這項(xiàng)職能是辦公室各項(xiàng)工作的重要內(nèi)容，在一定意義上說(shuō)，它也代表著公司的門面和形象。因此，在各種文字材料形成的全過(guò)程，原創(chuàng)：fanwen.chazidian一定要堅(jiān)持精益求精，慎之又慎的原則。同時(shí)，要抓好公文、文史、擋案等各項(xiàng)工作，既要保證質(zhì)量，又要保證速度，為公司對(duì)內(nèi)對(duì)外的公文運(yùn)行，提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
⒋要認(rèn)真抓好調(diào)查研究和信息工作。一是開展好調(diào)查研究，不斷掌握新情況，研究新問(wèn)題，為公司領(lǐng)導(dǎo)的重大決策提供可靠依據(jù)。二是加強(qiáng)信息溝通，充分利用信息這條渠道，加大企業(yè)形象宣傳的力度，對(duì)上積極報(bào)道我公司的好人好事、好做法；對(duì)外要利用走市場(chǎng)的機(jī)會(huì)，廣泛地與各單位聯(lián)系接觸，宣傳我們企業(yè)的優(yōu)勢(shì)，開創(chuàng)外交工作新局面。
⒌認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)工作。一是要在思想上要真正重視起來(lái)，時(shí)時(shí)處處都要有防范意識(shí)；二是要進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行；三是要認(rèn)真加強(qiáng)對(duì)安全保衛(wèi)人員教育與培訓(xùn)，不斷提高他們政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以確保我們公司始終具有一個(gè)良好的秩序和環(huán)境。
⒍要熱情周到地做好事務(wù)性工作。這項(xiàng)工作核心就是兩個(gè)字：服務(wù)。那就是做好三個(gè)方面的服務(wù)工作：一是做好為公司領(lǐng)導(dǎo)工作的服務(wù)；二是做好為經(jīng)營(yíng)一線的服務(wù)；三是做好為員工的服務(wù)。
郵政職工崗位履職報(bào)告 第7篇
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2005年，佳市局工會(huì)主要按照圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作重點(diǎn)、履行工會(huì)職能、組織職工開展群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽和文體活動(dòng)、扶貧幫困、強(qiáng)化愛崗敬業(yè)教育、提高自身水平和服務(wù)水平的方針開展工作，較好的完成了工會(huì)工作任務(wù)，為推進(jìn)全局工作的快步發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第一，進(jìn)一步強(qiáng)化和完善了企業(yè)民主管理及民主監(jiān)督機(jī)制，提高工會(huì)組織參與企業(yè)決策的水平
一、支持、參與、配合企業(yè)三項(xiàng)制度改革。今年局工會(huì)努力引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念，幫助職工深刻認(rèn)識(shí)干部人事制度改革的必要性和緊迫性，從維護(hù)企業(yè)利益和維護(hù)職工利益出發(fā)，積極參與干部人事制度改革方案的制定，并提交職代會(huì)討論，使干部人事改革在公開、公正、公平的前提下順利進(jìn)行。
二、健全了以職代會(huì)為基本形式的民主管理、民主監(jiān)督運(yùn)行機(jī)制。今年局工會(huì)在完善制度、落實(shí)職權(quán)、講求實(shí)效上大下功夫，完善了職工代表大會(huì)制度和工作程序，拓寬了職代會(huì)的審議內(nèi)容。堅(jiān)持了民主評(píng)議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部工作制度，堅(jiān)持業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、集體合同草案履行等情況的報(bào)告制度。
三、在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)局務(wù)公開工作。在已有公開的基礎(chǔ)上進(jìn)一步采取民主研討、議事會(huì)、公開通告等形式，使局務(wù)公開更加貼近實(shí)際。同時(shí)注意深入搞好調(diào)查研究，正確處理職工群眾反映的問(wèn)題，實(shí)事求是地向黨政和上級(jí)工會(huì)反映職工群眾的合理要求，研究解決問(wèn)題的對(duì)策和方法，在源頭參與上提出工會(huì)的主張和建議。
四、做好職工代表的培訓(xùn)工作。局工會(huì)始終堅(jiān)持把提高職工代表的自身素質(zhì)做為重要工作抓好落實(shí)。今年利用各種形式組織職工代表學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化、郵政業(yè)務(wù)等方面的知識(shí)，以此提高職工代表隊(duì)伍的整體水平。
第二，采取切實(shí)有效的保證措施，認(rèn)真扎實(shí)地做好維護(hù)職工利益的具體工作
一、繼續(xù)深入實(shí)施了“送溫暖”工程，建立健全了職工生活補(bǔ)充保障機(jī)制，加大維護(hù)職工利益的工作力度，以此提高職工抵御風(fēng)險(xiǎn)能力，為職工群眾排憂解難，不斷提升“送溫暖”工作的水平。
二、切實(shí)做好維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益。今年我們認(rèn)真宣傳貫徹《勞動(dòng)法》和《工會(huì)法》的有關(guān)精神，以此增強(qiáng)廣大職工自我保護(hù)意識(shí)，自覺地依法維護(hù)自身的利益和依法行使自己的權(quán)利。
三、加強(qiáng)勞務(wù)工的入會(huì)工作管理。勞務(wù)工已經(jīng)成為郵政生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中的主力軍，因此，對(duì)勞務(wù)工入會(huì)、政治待遇、民力、工資待遇等問(wèn)題都已經(jīng)納入工會(huì)工作的重點(diǎn)，在與黨委和行政溝通的情況下，最大限度地把勞務(wù)工組織到工會(huì)中來(lái)。今年經(jīng)工會(huì)與行政積極協(xié)商，我局在業(yè)務(wù)發(fā)展、成本費(fèi)用壓力很大的情況下，積極壓縮其他開支，多方籌措資金，為在我局參加工作滿一年的500余名勞務(wù)工辦理了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，同時(shí)也辦理了工傷保險(xiǎn)。目前，市局范圍內(nèi)的勞務(wù)工，全部按照省局解決勞務(wù)工“兩險(xiǎn)”的要求，辦理了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，并且辦理了工傷保險(xiǎn)，徹底解決了職工，主要是勞務(wù)工的后顧之憂。
第三，帶領(lǐng)廣大職工積極投身經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作之中，為全面完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)爭(zhēng)做貢獻(xiàn)
一、積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽，拓寬競(jìng)賽領(lǐng)域，使勞動(dòng)競(jìng)賽適應(yīng)郵政發(fā)展的需要。今年以來(lái)，工會(huì)與業(yè)務(wù)部門配合，充分發(fā)揮勞動(dòng)競(jìng)賽在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展中的激勵(lì)作用，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展和各項(xiàng)工作實(shí)際，深入開展了以“重點(diǎn)業(yè)務(wù)和競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽。為了加快金融類業(yè)務(wù)的發(fā)展，上半年市局工會(huì)在全區(qū)開展了“奉獻(xiàn)杯”競(jìng)賽和保險(xiǎn)業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)。在保險(xiǎn)業(yè)務(wù)競(jìng)賽期間，全區(qū)所有參賽單位的干部職工克服困難、積極參與，充分發(fā)揚(yáng)了郵政干部職工團(tuán)結(jié)向上、拼搏進(jìn)取、勇于爭(zhēng)先的優(yōu)良傳統(tǒng)，表現(xiàn)出了極強(qiáng)的集體榮譽(yù)感和責(zé)任心，也涌現(xiàn)出了一批業(yè)務(wù)營(yíng)銷能手和成績(jī)突出的單位，同江局、樺川局、湯原局分別獲得了超計(jì)劃獎(jiǎng)勵(lì)，并有20個(gè)網(wǎng)點(diǎn)和39名優(yōu)秀保險(xiǎn)能手受到了獎(jiǎng)勵(lì)。在全區(qū)郵政職工及家屬中開展了“輕輕松松刷綠卡，快快樂(lè)樂(lè)把獎(jiǎng)拿”活動(dòng)，擴(kuò)大了郵政綠卡的影響，提高了郵政綠卡的使用率。為了促進(jìn)郵遞類業(yè)務(wù)的發(fā)展，積極組織參加了省局舉行的物流、速遞、帳單、包裹等項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)。我工會(huì)與市總工會(huì)聯(lián)合在我局舉行了“郵政分揀封發(fā)、轉(zhuǎn)押運(yùn)工種崗位技能比賽”，對(duì)比賽獲勝的選手，由市總工會(huì)下發(fā)文件進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)并頒發(fā)技術(shù)登記證書。在省局開展的“全省城市模范投遞員”評(píng)選活動(dòng)中，市局姚海龍同志被評(píng)為全省十佳優(yōu)秀城市投遞員。這些活動(dòng)的開展，對(duì)提高職工素質(zhì)，改善郵政服務(wù)發(fā)揮了重要作用，同時(shí)也促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽，增強(qiáng)了企業(yè)新業(yè)務(wù)開發(fā)能力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力。在組織領(lǐng)導(dǎo)上，形成了黨政領(lǐng)導(dǎo)掛帥，工會(huì)牽頭組織，各部門密切配合，廣大職工積極參加，齊抓共管的競(jìng)賽參與管理體制。
二、開拓創(chuàng)新與時(shí)俱進(jìn)，認(rèn)真圍繞解決經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等深層次問(wèn)題。以企業(yè)在業(yè)務(wù)發(fā)展、科技進(jìn)步、經(jīng)營(yíng)管理、改善服務(wù)等方面的難點(diǎn)問(wèn)題為重點(diǎn)切入點(diǎn)，組織發(fā)動(dòng)職工圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)。并將合理化建議的采納率、實(shí)施率作為考核的重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)合理化建議項(xiàng)目的管理，建立和完善合理化建議的評(píng)審和激勵(lì)機(jī)制。制定和完善了合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)辦法和措施，激勵(lì)職工參政、議政的積極性。
三、積極配合黨委抓好企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)文化是企業(yè)理念、企業(yè)精神、企業(yè)形象的集中體現(xiàn)，是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的支撐，是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的重點(diǎn)內(nèi)容之一。市局工會(huì)今年充分發(fā)揮企業(yè)文化建設(shè)中工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)，對(duì)企業(yè)文化的導(dǎo)向、凝聚、激勵(lì)和約束作用進(jìn)行探索。始終堅(jiān)持開展各種文化體育活動(dòng)和競(jìng)技比賽，滿足職工的精神需求，營(yíng)造樂(lè)觀向上的企業(yè)文化氛圍。市局工會(huì)在春節(jié)、三八、五一、五四等節(jié)日舉辦了形式多樣的聯(lián)歡會(huì)、聯(lián)誼會(huì)等活動(dòng)，活躍了職工的業(yè)余文化生活，使職工通過(guò)參加文體比賽、演出和作品創(chuàng)作來(lái)抒發(fā)自己的感情，鼓舞了士氣。市局工會(huì)還組織了拔河和長(zhǎng)跑、保齡球、臺(tái)球、書法、攝影比賽。從工會(huì)的教育職能出發(fā)，將職工思想教育、文化體育活動(dòng)任務(wù)擔(dān)負(fù)起來(lái)，積極組織職工參與企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)不斷向前發(fā)展。
第四，加強(qiáng)職工思想政治工作，努力建設(shè)“四有”職工隊(duì)伍
一、按照局黨委的要求，在職工中廣泛開展“職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)技能、職業(yè)紀(jì)律”的教育。深入開展社會(huì)主義、愛國(guó)主義、集體主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神的教育。開展了“熱愛郵政、奉獻(xiàn)郵政、發(fā)展郵政”為主題的教育活動(dòng)，通過(guò)演講、局情報(bào)告等多種形式，使職工了解世界郵政、中國(guó)郵政的發(fā)展趨勢(shì)和面臨的形勢(shì)，明確中國(guó)郵政的改革目標(biāo)和任務(wù)，增強(qiáng)職工的危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感，引導(dǎo)職工把職業(yè)道德規(guī)范變?yōu)樽杂X的行動(dòng)。
二、努力提高廣大職工的文化、業(yè)務(wù)和技術(shù)素質(zhì)。我們配合局人事教育部門，積極參與和促進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)，引導(dǎo)職工努力掌握新知識(shí)，新技術(shù)，向建設(shè)高素質(zhì)的勞動(dòng)者邁進(jìn)。堅(jiān)持組織職工開展多種形式的崗位培訓(xùn)、崗位練功活動(dòng)，提倡“精一門，會(huì)兩門，學(xué)三門”的工作精神。廣泛開展了職工讀書自學(xué)活動(dòng)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)職工立足崗位、自學(xué)成才、崗位成才，全面提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。
三、廣泛開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)。以深入開展創(chuàng)建文明單位、文明班組、文明窗口、巾幗文明示范崗和爭(zhēng)當(dāng)“服務(wù)明星”等活動(dòng)為載體，大力開展評(píng)選先進(jìn)典型，向勞模人物學(xué)習(xí)活動(dòng)，在全局內(nèi)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。各基層工會(huì)都積極參與和配合做好本單位的評(píng)比、選樹工作。
第五，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)
堅(jiān)持把工會(huì)工作制度化、規(guī)范化建設(shè)放在首位，在基礎(chǔ)工作建設(shè)上很下功夫，不斷提高工會(huì)組織自身建設(shè)的能力和水平。幾年來(lái)，市局工會(huì)無(wú)論是圍繞全局的經(jīng)營(yíng)大局，還是在強(qiáng)化自身建設(shè)上都做出了一定的努力，并取得了一定的成績(jī)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳《工會(huì)法》。全局專兼職工會(huì)干部都能較為準(zhǔn)確的把握《工會(huì)法》的基本內(nèi)容，增強(qiáng)依法履職意識(shí)。在學(xué)習(xí)中都能緊密聯(lián)系當(dāng)前的形勢(shì)和任務(wù)，著眼解決工會(huì)履行職能方面存在的實(shí)際問(wèn)題。深入研究和探索新形勢(shì)下依法加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)工作的方法和途徑，不斷規(guī)范工會(huì)組織的自身行為。各級(jí)工會(huì)組織都充分利用宣傳欄、知識(shí)競(jìng)賽等宣傳教育形式，在職工中掀起學(xué)習(xí)宣傳《工會(huì)法》的熱潮。
二、圍繞工會(huì)工作重點(diǎn)，做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。今年我們繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)信息和綜合統(tǒng)計(jì)工作，進(jìn)一步提高工會(huì)信息質(zhì)量，增強(qiáng)綜合統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的權(quán)威性。加強(qiáng)了工會(huì)的財(cái)務(wù)管理工作，認(rèn)真執(zhí)行工會(huì)財(cái)務(wù)制度和工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理辦法，及時(shí)、足額收繳會(huì)費(fèi)，加強(qiáng)工會(huì)固定資產(chǎn)管理。發(fā)揮工會(huì)經(jīng)審會(huì)的審查監(jiān)督作用，加強(qiáng)工會(huì)內(nèi)部審計(jì)。完善了工會(huì)檔案的整理、保管和應(yīng)用工作。
三、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。今年我們一直堅(jiān)持深入基層、深入群眾開展調(diào)查研究，傾聽職工的呼聲，真心誠(chéng)意、扎扎實(shí)實(shí)地為職工群眾解決實(shí)際問(wèn)題。牢固樹立了為基層服務(wù)、為經(jīng)營(yíng)一線服務(wù)、為職工服務(wù)的思想，按照新形勢(shì)的要求，改進(jìn)工作方法和方式，密切與職工群眾的聯(lián)系。從實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作，使工會(huì)工作的內(nèi)容和形式更貼近郵政發(fā)展的實(shí)際，更能滿足職工群眾的需要，達(dá)到企業(yè)和職工的要求。
（二）2006年工作安排
一、要加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè)
首先要加強(qiáng)各級(jí)工會(huì)組織建設(shè)，從基礎(chǔ)入手，對(duì)全局郵政工會(huì)組織建設(shè)情況進(jìn)行普查，掌握各級(jí)工會(huì)組織的基本情況，建立電子文檔。重點(diǎn)對(duì)企業(yè)勞務(wù)工入會(huì)進(jìn)行規(guī)范和管理，要求各單位凡是與企業(yè)簽定了勞動(dòng)合同的，采取自愿原則，全部入會(huì)，建立會(huì)員檔案。通過(guò)抓勞務(wù)工入會(huì)，壯大工會(huì)會(huì)員隊(duì)伍，增強(qiáng)工會(huì)組織的活力，加深勞務(wù)工對(duì)企業(yè)的感情，激發(fā)勞務(wù)工的工作熱情，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。
其次要加強(qiáng)對(duì)各級(jí)工會(huì)干部的培訓(xùn)，強(qiáng)化對(duì)工會(huì)工作職責(zé)和職工維權(quán)工作的認(rèn)識(shí)，明確、規(guī)范工作程序和職責(zé)，保證工會(huì)工作有序、合法進(jìn)行，保證有效維護(hù)職工利益。尤其是當(dāng)前面臨郵政體制改革的新形勢(shì)下，如何在改革中應(yīng)對(duì)新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，郵政工會(huì)組織怎樣在改革后開展工作，履行職責(zé)，發(fā)揮作用，對(duì)我們來(lái)說(shuō)是個(gè)全新的課題，我們各級(jí)工會(huì)干部都更應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí)，適應(yīng)新形勢(shì)、新情況的需要。
二、要認(rèn)真深入調(diào)查研究，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方式。
要加強(qiáng)和改進(jìn)工會(huì)作風(fēng)建設(shè)，突出履行好維權(quán)這一基本職責(zé)的第一要?jiǎng)?wù)，以增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力、凝聚力、影響力，團(tuán)結(jié)和組織職工群眾實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)為基本任務(wù)，通過(guò)理論、制度、機(jī)制、方法和工作創(chuàng)新，努力開創(chuàng)工作新局面。改進(jìn)工會(huì)工作作風(fēng)，就是要樹立為基層服務(wù)思想，深入調(diào)查研究，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)。各基層工會(huì)就是要探索和研究新時(shí)期工會(huì)工作的方式和方法，一切從實(shí)際出發(fā)，無(wú)論是開展教育還是組織活動(dòng)等都要有針對(duì)性和實(shí)效性，特別是要著重探索依靠會(huì)員辦會(huì)的做法。明年，各級(jí)工會(huì)組織要圍繞工會(huì)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，深入基層調(diào)查研究，找準(zhǔn)問(wèn)題研究對(duì)策，通過(guò)調(diào)查研究，為參與政策決策提供依據(jù)。
三、要繼續(xù)開展合理化建議征集活動(dòng)，為郵政企業(yè)的長(zhǎng)足高效發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策
我們必須統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，最大限度地調(diào)動(dòng)廣大干部職工為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。一個(gè)很重要的具體體現(xiàn)就是要發(fā)揮職工的聰明才智，為辦好企業(yè)提出合理化建議。明年我們要把開展合理化建議征集工作重視起來(lái)，一是要突出重點(diǎn)，圍繞企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略、管理方式、服務(wù)手段、體制改革、利益分配等重大工作事項(xiàng)進(jìn)行征集；二是抓好制度建設(shè)，真正把合理化建議納入制度化、規(guī)范化管理，建立征集、實(shí)施、監(jiān)督、效益等運(yùn)行有序、高效的管理機(jī)制；三是抓好建議的落實(shí)，凡是被采納的合理化建議就要指定專門部門負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施；四是建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，對(duì)于被采納的并創(chuàng)造出效益的合理化建議給予獎(jiǎng)勵(lì)。真正做到有征集、有答復(fù)、有落實(shí)、有效果。
四、要努力做好工會(huì)的維權(quán)工作。
一是依法維護(hù)職工的勞動(dòng)權(quán)利。繼續(xù)抓好平等協(xié)商、簽訂集體合同，維護(hù)職工的勞動(dòng)權(quán)利。同時(shí)，抓好集體合同簽訂期滿后的修訂續(xù)簽和履約工作，進(jìn)一步規(guī)范完善合同。二是依法維護(hù)好職工的民利。強(qiáng)化職代會(huì)制度，堅(jiān)持企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)向職代會(huì)述職以及職代會(huì)民主評(píng)議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的制度。三是依法維護(hù)好職工的經(jīng)濟(jì)權(quán)利。首先是協(xié)助行政抓好職工養(yǎng)老保險(xiǎn)金、女職工生育基金的監(jiān)督落實(shí)；其次做好對(duì)低于最低生活保障線的困難職工家庭的排查，積極與上級(jí)工會(huì)和民政部門溝通，爭(zhēng)取將這部分職工納入保障線之內(nèi)。再次是加大“送溫暖工程”的力度，突出抓好困難和特困職工救助解困工作，進(jìn)一步做好生活困難、特困職工檔案，搞好資金和物資的援助工作。
五、要?jiǎng)?chuàng)新開展勞動(dòng)競(jìng)賽和企業(yè)文化建設(shè)
開展勞動(dòng)競(jìng)賽要在繼承的基礎(chǔ)上，以企業(yè)的實(shí)際需要為出發(fā)點(diǎn)，以調(diào)動(dòng)職工的積極性、創(chuàng)造性為需要求，以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力為目的，不斷改進(jìn)勞動(dòng)競(jìng)賽的運(yùn)行方式、工作方法，逐步形成符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律，有利于促進(jìn)企業(yè)改革和發(fā)展的勞動(dòng)競(jìng)賽的新路子。配合有關(guān)部門繼續(xù)開展各種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，以促進(jìn)全局經(jīng)營(yíng)工作的發(fā)展。
郵政職工崗位履職報(bào)告 第8篇
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——學(xué)習(xí)“”報(bào)告，開展“大學(xué)習(xí)、大討論,大落實(shí)”活動(dòng)心得體會(huì)
每一次學(xué)習(xí)告,心靈就得到一次洗禮,思想就得到一次升華,新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主又思想內(nèi)涵豐富,博大精深,是全黨全國(guó)人民的思想旗幟,是實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的行動(dòng)指南,是推動(dòng)郵政企業(yè)改革發(fā)展的根本遵循,開展“大學(xué)習(xí)、大討論,大落實(shí)”活動(dòng),是深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主又思想和的精神,落實(shí)中央巡視組對(duì)中國(guó)郵政巡視整改意見，抓好思想政治建設(shè),提高政治站位,強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)的重要舉措:是充分激發(fā)郵政員工不忘初心使命,踐行“人民郵政為人民”宗旨,在新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命,實(shí)現(xiàn)新作為，履行好郵政的政治責(zé)任,社會(huì)責(zé)任，經(jīng)濟(jì)責(zé)任的重要途徑。
作為一名黨員干部,學(xué)習(xí)之后,結(jié)合工作實(shí)際,感觸頗多、感想深刻,也為下一階段各項(xiàng)工作開展指明了方向。對(duì)于我個(gè)人,就是要把學(xué)習(xí)教育與貫徹落實(shí)治國(guó)理政理念思想戰(zhàn)略結(jié)合起來(lái),把個(gè)人工作職責(zé)與推動(dòng)本職工作的開展結(jié)合起來(lái)，切實(shí)在工作崗位上盡職盡責(zé)，
首先，郵政是一個(gè)大企業(yè)，業(yè)務(wù)種類繁多,我們不僅要做好本職工作業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),提升服務(wù)大局的能力和水平,還要認(rèn)真學(xué)習(xí)深入領(lǐng)會(huì)“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”的核心要義和內(nèi)涵要求,深入領(lǐng)會(huì)和把握新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主的總目標(biāo)、總?cè)蝿?wù)、總體布局等重點(diǎn)內(nèi)容。緊密結(jié)合郵政發(fā)展實(shí)際認(rèn)真學(xué)習(xí),深入思考,付諸實(shí)踐,學(xué)出堅(jiān)定信念,學(xué)出忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng),學(xué)出目標(biāo)方向,學(xué)出思路舉措,切實(shí)解決“溫差”“落差”“偏差”問(wèn)題，通過(guò)深入學(xué)習(xí)和研計(jì),要圍繞“一體兩翼”經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略和“轉(zhuǎn)方式,調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益,提品質(zhì),防風(fēng)險(xiǎn)”十五字工作要求,深入推進(jìn)寄遞翼改革,推動(dòng)寄遞和金融兩翼協(xié)調(diào)發(fā)展,加快函件、集郵,報(bào)刊等基礎(chǔ)業(yè)務(wù)創(chuàng)新融合力度,實(shí)現(xiàn)企業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。通過(guò)深入學(xué)習(xí)和研計(jì),豐富知識(shí)儲(chǔ)備,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),這樣才能認(rèn)識(shí)大局,把握全局,全面提高個(gè)人的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
其次,要不忘初心，牢記使命，有所作為,認(rèn)真履行好普遍服務(wù)和特殊服務(wù)的職責(zé):始終軍記做強(qiáng)、做優(yōu)、做大郵政企業(yè)的責(zé)任擔(dān)當(dāng),努力開創(chuàng)郵政企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提質(zhì)增效新局面,真正認(rèn)識(shí)到,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè)是國(guó)有企業(yè)的“根““魂”,是國(guó)有企業(yè)發(fā)展的本質(zhì)所在,規(guī)律所在,生產(chǎn)力所在,是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)所在,更是做強(qiáng)、做優(yōu)、做大中國(guó)郵政的根本政治保證，深刻理解對(duì)中國(guó)郵政的重要指示,切實(shí)解決當(dāng)前郵政企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和發(fā)展效益不高,“講速度不講質(zhì)量、講規(guī)模不講效益,講資產(chǎn)不講負(fù)債、講權(quán)力不講責(zé)任”等問(wèn)題。只有在破解難題,推動(dòng)發(fā)展的過(guò)程中勇于擔(dān)當(dāng)，才能不斷拓寬視野，更新觀念，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣,才能在干事做事中錘煉作風(fēng)、聚焦個(gè)人崗位肩負(fù)的各項(xiàng)工作職責(zé),盯緊關(guān)鍵環(huán)節(jié)不斷提高履職能力,對(duì)照崗位責(zé)任切實(shí)提升履職效率,特別是在出現(xiàn)問(wèn)題和困難時(shí),敢于擔(dān)當(dāng),勇于負(fù)責(zé),自覺把思想行動(dòng)統(tǒng)一到精神上來(lái),為開創(chuàng)郵政事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。緊緊圍繞中國(guó)郵政的初心使命,增強(qiáng)“人民郵政為人民”的宗旨意識(shí),切實(shí)解決初心使命淡化,“無(wú)視,忽視、輕視、漠視普遍服務(wù)”等問(wèn)題。始終牢記“人民郵政為人民”的宗旨,樹立正確的業(yè)績(jī)觀,堅(jiān)守職能定位,聚焦主責(zé)主業(yè),提高普服務(wù)、特殊服務(wù)質(zhì)量,真正認(rèn)識(shí)到,郵政普遍服務(wù)是國(guó)家和政權(quán)的象征,是國(guó)家義務(wù)的體現(xiàn),是基本公共服務(wù)均等化的制度安排,做好普遍服務(wù)關(guān)系國(guó)計(jì)民生,是中國(guó)郵政的政治優(yōu)勢(shì)所在,是中國(guó)郵政的“根”,是中國(guó)郵政的四梁八柱,是生存的根本,發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和存在的意義。
再次,要勇于創(chuàng)新,面對(duì)實(shí)際工作時(shí),要敢于開拓思路，敢于創(chuàng)新,敢于突破,學(xué)會(huì)靈活轉(zhuǎn)變自己的思維,跳出已有的框架,打破傳統(tǒng)的思維定勢(shì),以更好地服務(wù)群眾為落腳點(diǎn)，用心思考工作中面臨的新形勢(shì),新問(wèn)題,突出亮點(diǎn),打造品牌,促進(jìn)自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)和提升,創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。在攻堅(jiān)克難的路上,必須保持一顆清醒的頭腦,特別是在推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)完成的路上,對(duì)于傳統(tǒng)思路和慣性思維要認(rèn)真總結(jié),并結(jié)合工作實(shí)際探索出新的方式方法,為推動(dòng)工作開展,樹好服務(wù)形象注入新的活力。牢記“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新,治企有方,興企有為、清正廉潔”20字國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)于部標(biāo)準(zhǔn)的方針,強(qiáng)化“兩個(gè)不得”“三個(gè)不上會(huì)”“凡提四必”“五個(gè)不準(zhǔn)”的原則,破除“小圈子”，不搞“小團(tuán)伙”,匡正選人用人風(fēng)氣:增強(qiáng)“八種本領(lǐng)”,著力把自己培養(yǎng)為忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部:
郵政職工崗位履職報(bào)告 第9篇
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參加工作的二十多年，由于各級(jí)組織的培養(yǎng)教育，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的提攜幫助，加之個(gè)人不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。按照省公司、州郵政局評(píng)聘經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的文件規(guī)定，比照相關(guān)條件，符合申報(bào)助理經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下：
一、基本情況
我于1985年郵電技工校第一期郵政綜合班畢業(yè)后，分配到縣郵政局參加工作以來(lái)，一直從事郵政工作，曾擔(dān)任過(guò)分揀封發(fā)員、替休員、質(zhì)檢員、匯檢員、鄉(xiāng)郵管理員。2001年調(diào)入縣郵政局，擔(dān)任經(jīng)服部主任兼儲(chǔ)匯管理、農(nóng)村郵政檢查員;2002年擔(dān)任辦公室主任兼出納、郵政賓館經(jīng)理。這期間，1989年至1991年畢業(yè)于郵電職工中專校郵政綜合管理班(脫產(chǎn)學(xué)習(xí));2000年至2002年畢業(yè)于四川廣播電視大學(xué)郵政電大分部經(jīng)濟(jì)信息管理專業(yè)。2003年6月被州郵政局聘任為經(jīng)濟(jì)員(涼郵發(fā)[2003]136號(hào))。2003年7月調(diào)入縣郵政局，通過(guò)競(jìng)聘上崗擔(dān)任縣局監(jiān)督檢查部主任，兼郵政檢查、儲(chǔ)匯稽查，負(fù)責(zé)黨群紀(jì)檢、精神文明建設(shè)等具體工作。由于具備了相應(yīng)的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，積累了一定的管理知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并在工作中得到很好發(fā)揮，在各個(gè)工作崗位上均能圓滿完成組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)并受到好評(píng)。
二、政治思想
認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、路線綱領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，不斷提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，與黨組織保持高度一致，堅(jiān)決擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，始終以一名員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻不忘“與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新”的時(shí)代責(zé)任，立足本職工作，努力學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，善于思考和總結(jié)，并在實(shí)踐中綜合運(yùn)用，政治立場(chǎng)堅(jiān)定。不斷激勵(lì)自己，立足于干好本職工作，多一點(diǎn)謙虛，少一點(diǎn)盛氣;多一點(diǎn)自勵(lì)，少一點(diǎn)自負(fù);多一點(diǎn)奉獻(xiàn)，少一點(diǎn)報(bào)怨。有榮辱不驚的心理素質(zhì)、百折不撓的堅(jiān)強(qiáng)意志和樂(lè)觀向上的精神狀態(tài)。結(jié)合“保持員先進(jìn)性教育”活動(dòng)的開展學(xué)習(xí)，緊扣“學(xué)、知榮辱、永葆先進(jìn)性”，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十七大”精神，關(guān)心國(guó)內(nèi)外政治時(shí)事，愛黨、愛國(guó)、愛人民、愛郵政事業(yè)。
三、業(yè)務(wù)工作
對(duì)工崗敬業(yè)，積極進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，勤于學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，謙虛謹(jǐn)慎，無(wú)論是在配合全局工作時(shí)還是獨(dú)立負(fù)責(zé)部門工作中，都能發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，較好地完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，始終腳踏實(shí)地，認(rèn)真負(fù)責(zé)，扎實(shí)努力，勇于創(chuàng)新，一心撲在工作上，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的工作責(zé)任感。
2003年以來(lái)，我一直擔(dān)任縣局監(jiān)督檢查部工作，身兼多職，卻從不言苦言累，經(jīng)常加班加點(diǎn)做好本職工作。始終以飽滿的熱情、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、高度的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。有熱情，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，工作主動(dòng)有條理，注重團(tuán)隊(duì)精神。立足本職崗位，利用自身優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造性地開展工作，較好地履行了一名主任的工作職責(zé)，取得了一定成績(jī)。
在工作中，我認(rèn)為首先應(yīng)該認(rèn)清角色，擺正位置，抓重點(diǎn)攻難點(diǎn)，切實(shí)履行好工作職責(zé)。始終堅(jiān)持我在競(jìng)聘上崗時(shí)提出的“一個(gè)原則”、“兩大主題”、“三個(gè)提高”、“四個(gè)做到”。即：“一個(gè)原則”就是上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為基層服務(wù)，并把它作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)?！皟纱笾黝}”就是圍繞郵政改革與發(fā)展兩大主題，突出基礎(chǔ)管理建設(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)?！叭齻€(gè)提高”就是提高通信安全，提高通信質(zhì)量，提高服務(wù)質(zhì)量?！八膫€(gè)做到”就是：第一全面提高自已的綜合素質(zhì)，做到嚴(yán)于律已，以身作則;第二按省州規(guī)定的檢查頻次，檢查周期做到每季度對(duì)全縣支局(所)、生產(chǎn)班組至少檢查一遍，并填寫檢查報(bào)告，按時(shí)上報(bào)州局，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題以發(fā)給《整改通知書》的形式限期整改，及時(shí)驗(yàn)收，逗硬獎(jiǎng)罰;第三落實(shí)日常監(jiān)控工作，不定期編發(fā)《郵政監(jiān)查信息》，做到及時(shí)消除隱患，及時(shí)把事故和案件消滅在萌芽狀態(tài);第四增強(qiáng)改革創(chuàng)新意識(shí)，做到郵政監(jiān)查工作不斷有新突破，全面推動(dòng)各項(xiàng)工作上臺(tái)階上水平。
在局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持和通力協(xié)作下，正是由于在工作中對(duì)自己的嚴(yán)格要求，勤勤懇懇，為人正直，謙虛謹(jǐn)慎，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，不計(jì)個(gè)人得失，不畏困難，在對(duì)待每一項(xiàng)工作都一絲不茍的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度和好學(xué)好鉆的工作韌性，制定和完善了大量地各類規(guī)章制度，使我局在資金安全、服務(wù)質(zhì)量、通信質(zhì)量等方面得到有效控制和不斷提高，連續(xù)五年未發(fā)生資金票款案件和郵政通信安全事故，每年都保持了省級(jí)精神文明單位榮譽(yù)稱號(hào)。
三、學(xué)習(xí)生活
注意學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。一方面注重加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，系統(tǒng)掌握馬列主義思想，正確學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想精髓，做到理論聯(lián)系實(shí)際，理論指導(dǎo)實(shí)踐。另一方面注重加強(qiáng)科學(xué)文化知識(shí)學(xué)習(xí)，平時(shí)十分注重閱讀報(bào)紙雜志，從中吸取知識(shí)，刻苦鉆研電腦知識(shí)，努力從各方面夯實(shí)自己的文化功底。第三，注重加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做到書本上學(xué)，從文件中看，在工作實(shí)踐中摸索。為便于工作，提高工作效率，我注意從多方面收集相關(guān)資料，以供不時(shí)之需。通過(guò)學(xué)習(xí)，使自己成為業(yè)務(wù)的行家，崗位的能手，通過(guò)學(xué)習(xí)，不斷提高了自己的修養(yǎng)。1993年曾以“夯實(shí)基礎(chǔ)管理，不斷提高郵件處理規(guī)格質(zhì)量”為題撰寫qc成果材料，參加全州qc小組成果發(fā)表評(píng)比，獲得三等獎(jiǎng)。郵電分營(yíng)后，在《郵政信息》和《通信報(bào)》發(fā)表很多關(guān)于郵政管理和業(yè)務(wù)發(fā)展方面的報(bào)道?，F(xiàn)為《郵政信息》和《觀察》通訊員，在做好本職工作的同時(shí)，積極從事新聞報(bào)道工作，注重宣傳提高郵政良好形象。所撰寫的論文《淺談郵政電子商務(wù)的發(fā)展前景》獲得2005年度省郵政部門開展的“競(jìng)爭(zhēng)、共贏、發(fā)展”征文活動(dòng)優(yōu)勝獎(jiǎng)。超級(jí)秘書網(wǎng)
生活上不驕不躁，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，遵章守紀(jì)，廉潔自律。為人謙虛謹(jǐn)慎，善于聽取他人意見，博采眾長(zhǎng)，不斷完善自己。嚴(yán)以律己，寬以待人，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，樂(lè)于助人。
四、存在的主要不足和今后打算
郵政職工崗位履職報(bào)告 第10篇
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（一）業(yè)務(wù)收入：1-11月全州郵政累計(jì)完成業(yè)務(wù)收入
萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的 %，欠平均計(jì)劃 個(gè)百分點(diǎn)，增長(zhǎng)絕對(duì)值 萬(wàn)元，同比增長(zhǎng) 個(gè)百分點(diǎn)。
（二）郵政業(yè)務(wù)量：1-11月全州郵政累計(jì)完成業(yè)務(wù)量
萬(wàn)元，比上年同期增長(zhǎng) %。
（三）成本費(fèi)用：1-11月全州成本費(fèi)用完成 萬(wàn)元。
（四）收支差額：1-11月收差累計(jì)完成 萬(wàn)元，達(dá)到省局下達(dá)計(jì)劃進(jìn)度 %。
二、2004年主要工作情況
2004年，xx局按照全省郵政工作會(huì)及地州局長(zhǎng)座談會(huì)議要求，積極組織學(xué)習(xí)貫徹，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，提高認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念，強(qiáng)調(diào)抓住傳統(tǒng)業(yè)務(wù)不放松，繼續(xù)加大儲(chǔ)蓄、函件等業(yè)務(wù)發(fā)展力度，做大做強(qiáng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，在狠抓管理、拓展市場(chǎng)與控制成本上做文章；采取靈活多樣的激勵(lì)措施，獎(jiǎng)懲并施，充分調(diào)動(dòng)職工積極性，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；密切與政府的聯(lián)系，注重一手抓綜合整治，一手抓郵政發(fā)展，切實(shí)做到“兩手抓、兩手硬”。
（一）毫不松懈地做好“綜合整治”工作。郵政基礎(chǔ)管理工作是郵政生存和發(fā)展的基石，全州各級(jí)郵政部門充分認(rèn)識(shí)到“綜合整治”工作的重要性，認(rèn)真貫徹省局關(guān)于“綜合整治”的相關(guān)文件和會(huì)議精神，扎實(shí)抓好郵政企業(yè)“郵件流”、“資金流”的運(yùn)行質(zhì)量和安全監(jiān)控崗位履職，落實(shí)“45-110”和“專項(xiàng)整治”工作,制定措施，嚴(yán)格資金管理，確保每一筆資金有效回收。提高郵件收寄、投遞等環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量與管理水平，使末梢局“最后一公里服務(wù)”打造企業(yè)的品牌形象。加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范用工管理，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高人員綜合素質(zhì)，自覺執(zhí)行郵政“四十五條禁令”。
（二）進(jìn)一步加強(qiáng)管理，穩(wěn)步推進(jìn)人教工作。2004年在省局的總體安排部署下，本著“以人為本”的原則，全面推行郵政企業(yè)三項(xiàng)制度改革，切實(shí)加強(qiáng)三支隊(duì)伍的建設(shè)，為版納郵政全面提升企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，提供了內(nèi)在動(dòng)力和人力資源保障。
1、為配合中國(guó)郵政體制改革，進(jìn)一步轉(zhuǎn)換機(jī)制，穩(wěn)步實(shí)施主輔分離工作，我局成立了主輔分離領(lǐng)導(dǎo)小組，并逐步開展了資產(chǎn)負(fù)債、人員狀況等情況的清理上報(bào)工作，為主輔分離打下好的基礎(chǔ)/
2、清理規(guī)范用工，逐步建立科學(xué)的用工機(jī)制。2004年，我局完成了對(duì)年齡偏大，文化素質(zhì)較低以及 年以上的人員的清退工作，細(xì)化了勞務(wù)工與代委辦人的界限及費(fèi)用開支渠道。
3、按照效益優(yōu)先，兼顧公平的原則，根據(jù)個(gè)崗位的不同特點(diǎn)，制定出了綜合部室、經(jīng)營(yíng)單位、營(yíng)銷人員績(jī)效考核辦法，并通過(guò)一年實(shí)施，基本得到廣大職工的認(rèn)同。
（三）以工人階級(jí)為主體，認(rèn)真履行工委職責(zé)。圍繞中心工作，深入學(xué)習(xí)黨的基本路線，開展形勢(shì)任務(wù)、局情教育活動(dòng)，引導(dǎo)職工認(rèn)清日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)，正確對(duì)待改革、支持改革、參與改革；通過(guò)開展勞動(dòng)競(jìng)賽和業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽，發(fā)掘職工的積極性和創(chuàng)造力。表彰先進(jìn)，樹立典型，掀起比、趕、幫、超的熱潮。2004年各級(jí)工會(huì)在職代會(huì)上表彰了2003年度成績(jī)突出的先進(jìn)集體 個(gè)，先進(jìn)個(gè)人 人，極大地激發(fā)了廣大干部職工崗位練兵，崗位成才的熱情；關(guān)心職工生活，做好扶貧幫困送溫暖活動(dòng)。2004年利用春節(jié)潑水節(jié)等節(jié)日慰問(wèn)職工達(dá) 余人次，拜訪退休、退養(yǎng)職工
余人次送去慰問(wèn)金近 萬(wàn)元，困難補(bǔ)助 元。
（四）精益求精，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)工作職能。根據(jù)國(guó)家局“2004年收入無(wú)水分，支出無(wú)掛帳”的精神要求，對(duì)我局部分收入質(zhì)量不高，核算辦法不準(zhǔn)確的收入進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)分營(yíng)以來(lái)的成本費(fèi)用掛帳部分進(jìn)行了清理核實(shí)，確保郵政經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的質(zhì)量；完成了全州郵政固定資產(chǎn)的清查，根據(jù)省局相關(guān)精神做好固定資產(chǎn)盤活工作。
（五）把握機(jī)遇、創(chuàng)收增效、強(qiáng)化業(yè)務(wù)開發(fā)。
1、郵遞類業(yè)務(wù)：（1）函件業(yè)務(wù)：1—11月完成業(yè)務(wù)收入 萬(wàn)元，同比增長(zhǎng) %。郵送廣告發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)在于投遞終端，只有保證投遞質(zhì)量，才能最大限度地發(fā)揮廣告的宣傳作用，中郵廣告1—11月廣告中心完成業(yè)務(wù)收入 萬(wàn)元，完成年計(jì)劃目標(biāo)的 % 。中郵送廣告業(yè)務(wù) 期共
萬(wàn)份，實(shí)現(xiàn)收入 萬(wàn)元；充分利用二季度州內(nèi)各私立學(xué)校及中等專業(yè)學(xué)?；I備招生的有利契機(jī)，重點(diǎn)開發(fā)郵送廣告的校園封業(yè)務(wù)；大力拓展戶外廣告業(yè)務(wù)，并與人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司簽定了三年 萬(wàn)元的戶外廣告合同，有力拉動(dòng)了函件業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)。（2）報(bào)刊零售及教材發(fā)行工作：2004年 標(biāo)段秋季教材發(fā)行配送工作和2005年春季征訂工作已圓滿完成；開展了對(duì)全州22個(gè)零售報(bào)刊亭進(jìn)行整頓，清繳了多年來(lái)零售報(bào)刊亭的報(bào)刊欠款，重新簽定協(xié)議，規(guī)范經(jīng)營(yíng)；（3）2005年度的報(bào)刊征訂工作，繼續(xù)取得地方黨委、宣傳部門的大力支持，通過(guò)廣泛宣傳，鞏固老客戶，發(fā)展新訂戶，通過(guò)郵政部門的優(yōu)質(zhì)服務(wù)和上門收訂等方式，同時(shí)轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的能力，不等、不依賴，把工作做朝前，努力完成省局“保平增三”的目標(biāo)任務(wù)。
2、郵政儲(chǔ)蓄：整合郵政金融發(fā)展的經(jīng)營(yíng)觀念，實(shí)現(xiàn)郵政金融業(yè)務(wù)的多渠道發(fā)展。全局把郵儲(chǔ)業(yè)務(wù)的發(fā)展作為增效的重頭戲來(lái)唱。立足于地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，緊貼市場(chǎng)，充分發(fā)揮營(yíng)銷力量，以自身特點(diǎn)出發(fā)，加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研與開發(fā)，使全年余額超額完成省局下達(dá)的計(jì)劃任務(wù)數(shù)，全州累計(jì)余額達(dá) 萬(wàn)元。以《道路交通安全法》施實(shí)為契機(jī)，大力發(fā)展各類車險(xiǎn)業(yè)務(wù)，由積極組織，措施得當(dāng)，全年摩托車保險(xiǎn)業(yè)務(wù)取得了較好成績(jī)，全州摩托車保險(xiǎn)業(yè)務(wù)完成了 萬(wàn)元；積極開發(fā)代收話費(fèi)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)潛力，開展交話費(fèi)贈(zèng)禮品活動(dòng)有力的拉動(dòng)了代收話費(fèi)業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)；以郵政匯兌和郵儲(chǔ)相結(jié)合的服務(wù)方式，大力拓展代收貨款、稅款、代收公益事業(yè)費(fèi)等新型、中間業(yè)務(wù)；撤消調(diào)配了一批使用率不高，收益較差的pos機(jī)和atm機(jī)；開展“愛我郵政、刷我綠卡”消費(fèi)競(jìng)賽活動(dòng)，1-11月新發(fā)卡數(shù) 張，保持了郵儲(chǔ)余額穩(wěn)中有升的良好勢(shì)頭。
1-11月全州郵政儲(chǔ)蓄凈增余額 萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)郵儲(chǔ)收入 萬(wàn)元，保險(xiǎn)收入 萬(wàn)元，均完成了計(jì)劃進(jìn)度。
2、包裹業(yè)務(wù)：1-11月包裹業(yè)務(wù)全州累計(jì)完成 萬(wàn)元，較去年呈下滑態(tài)勢(shì)。除郵儲(chǔ)業(yè)務(wù)外包裹業(yè)務(wù)是xx局的重點(diǎn)發(fā)展業(yè)務(wù)，年初圍繞“規(guī)范經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新思路、加快步伐、提高質(zhì)量”的理念，確立了重點(diǎn)市場(chǎng)，抓住季節(jié)性土特產(chǎn)品上市時(shí)機(jī)分時(shí)段做好的包件攬收工作，根據(jù)目前市場(chǎng)資源配置發(fā)生根本變化的實(shí)際，逐步完善大客戶管理辦法，用好、用活大宗包裹自費(fèi)優(yōu)惠政策，及時(shí)認(rèn)真填報(bào)大客戶資費(fèi)優(yōu)惠申報(bào)單，最大限度地滿足客戶需求，利用誠(chéng)信穩(wěn)住老客戶贏得新客戶，同時(shí)瞄準(zhǔn)市場(chǎng)抓好其他大宗包裹的攬收，遏制大宗包裹量、收下滑趨勢(shì)。
3、物流業(yè)務(wù)：全州物流收入完成 萬(wàn)元，同比增長(zhǎng) %，鑒于部分包裹業(yè)務(wù)逐步分流為物流業(yè)務(wù)，從根本上扭轉(zhuǎn)了物流業(yè)務(wù)收入下滑的局面，其主要原因是全州區(qū)域性一體化物流和出省物流業(yè)務(wù)運(yùn)作成功，拉動(dòng)了物流業(yè)務(wù)量收的增長(zhǎng)。2004年州局物流公司先后與向東公司、xx茶廠xx制膠廠、xx醫(yī)藥公司等較具規(guī)模的公司達(dá)成、配送協(xié)議，為今后郵政物流業(yè)務(wù)的進(jìn)一步發(fā)展邁出了關(guān)鍵性的一步；在省局物流公司的大力支持下，國(guó)際物流貨運(yùn)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了零的突破，創(chuàng)收 萬(wàn)元；利用郵政網(wǎng)絡(luò)，開發(fā)郵購(gòu)配送“噴施寶”系列農(nóng)資產(chǎn)品，現(xiàn)已在全州范圍內(nèi)建立村級(jí)代辦點(diǎn)近 個(gè)。
4、集郵業(yè)務(wù)：1-11月全州完成集郵業(yè)務(wù)收入 萬(wàn)元，完成年度計(jì)劃的 %。其中集郵業(yè)務(wù)收入 萬(wàn)元；代辦電信等純收入 萬(wàn)元；代銷手機(jī)純收入 萬(wàn)元；函件收入 萬(wàn)元。2004年與集郵協(xié)會(huì)等多家單位協(xié)同舉辦了四次郵品展、銷活動(dòng)，并取得了良好的收益。
