崗位職責(zé)是什么
運行崗位是企業(yè)運營體系中的核心組成部分，負(fù)責(zé)確保公司的日常運作順暢無阻，包括但不限于設(shè)施管理、流程監(jiān)控、問題解決以及資源協(xié)調(diào)。這個角色扮演著幕后英雄的角色，為其他部門提供穩(wěn)定的工作環(huán)境和支持。
崗位職責(zé)要求
1. 具備良好的組織和計劃能力，能夠有效安排日常工作，確保任務(wù)的及時完成。
2. 熟悉企業(yè)內(nèi)部流程和操作規(guī)范，能夠準(zhǔn)確理解和執(zhí)行各項規(guī)章制度。
3. 強烈的責(zé)任心和問題解決能力，面對突發(fā)狀況能迅速響應(yīng)并采取相應(yīng)措施。
4. 優(yōu)秀的溝通技巧，能夠與各部門保持良好協(xié)作，確保信息傳遞的準(zhǔn)確性和及時性。
5. 能夠運用數(shù)據(jù)分析工具，監(jiān)控運行效率，提出改進(jìn)策略。
6. 持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)新技術(shù)，提升運行管理的現(xiàn)代化水平。
崗位職責(zé)描述
運行崗位的日常工作涉及多個層面，包括但不限于設(shè)備維護(hù)、系統(tǒng)監(jiān)控、安全檢查和資源調(diào)配。此崗位需要密切關(guān)注公司運營的各項指標(biāo)，如生產(chǎn)力、成本控制和效率提升，以確保企業(yè)的運行效率始終處于最優(yōu)狀態(tài)。此外，運行崗位還需與供應(yīng)商、承包商和其他外部合作伙伴保持緊密聯(lián)系，處理合同和服務(wù)相關(guān)事宜。
在問題解決方面，運行崗位需具備快速反應(yīng)能力，一旦發(fā)現(xiàn)潛在問題，應(yīng)立即分析原因，制定解決方案，并跟蹤執(zhí)行效果，以防止問題再次發(fā)生。該崗位還需要定期進(jìn)行風(fēng)險評估，識別可能影響運行效率的風(fēng)險因素，并制定預(yù)防措施。
有哪些內(nèi)容
1. 設(shè)施管理：負(fù)責(zé)公司的物理環(huán)境，包括辦公設(shè)備的保養(yǎng)、環(huán)境衛(wèi)生、安全設(shè)施的維護(hù)等。
2. 流程優(yōu)化：持續(xù)審查和改進(jìn)工作流程，提高效率，減少浪費。
3. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析運行數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持。
4. 協(xié)調(diào)溝通：協(xié)調(diào)內(nèi)部部門間的需求和資源，解決跨部門的問題。
5. 應(yīng)急處理：制定和執(zhí)行應(yīng)急計劃，應(yīng)對突發(fā)事件，確保業(yè)務(wù)連續(xù)性。
6. 合同管理：管理與供應(yīng)商和服務(wù)提供商的合同，確保合規(guī)性和成本效益。
7. 培訓(xùn)指導(dǎo)：為新員工提供運行相關(guān)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升團(tuán)隊整體運行效能。
運行崗位是企業(yè)運行的基石，通過其專業(yè)能力和細(xì)致入微的工作，確保公司運營的高效和穩(wěn)定，為企業(yè)的成功提供不可或缺的支持。
運行崗位職責(zé)范文
第1篇 銀行系統(tǒng)運行監(jiān)控崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、應(yīng)用運維團(tuán)隊日常管理;
2、建立完善應(yīng)用系統(tǒng)運維服務(wù)體系、制度、流程;
3、負(fù)責(zé)銀行應(yīng)用系統(tǒng)的故障、事件的處理;
4、銀行應(yīng)用系統(tǒng)運行情況監(jiān)控分析,提升團(tuán)隊運維能力及服務(wù)質(zhì)量。
任職資格:
1、有5年以上乙方銀行應(yīng)用系統(tǒng)運維經(jīng)驗;
2、有應(yīng)用運維服務(wù)團(tuán)隊的管理經(jīng)驗;
3、有itsm/itil或敏捷管理等服務(wù)規(guī)劃及落地能力;
4、有較強的溝通表達(dá)能力,客戶導(dǎo)向;
5、對應(yīng)用系統(tǒng)運維有比較深刻的理解。
6、有開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先
第2篇 運行控制崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、建立健全集團(tuán)安全品質(zhì)管理體系、品質(zhì)檔案,完善品質(zhì)規(guī)章制度;
2、監(jiān)督管理日常安全品質(zhì)工作,加強安全品質(zhì)體系運行控制,并對落實、執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,監(jiān)督、評審;
3、組織協(xié)調(diào)外部安全品質(zhì)審核及內(nèi)部安全服務(wù)品質(zhì)運行;
4、定期向公司匯報物業(yè)項目品質(zhì)狀況,對重要事項或重大品質(zhì)隱患,應(yīng)及時匯報并提出改進(jìn)工作的合理化建議;
5、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,處理危機及突發(fā)事件并形成報告;
6、完善安全培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計劃、開發(fā)培訓(xùn)課件、并組織實施和考核,不斷提高員工的工作和服務(wù)質(zhì)量;
7、完成上級委派的其他任務(wù)。
任職要求:
1.40周歲以內(nèi),統(tǒng)招大專(含)以上學(xué)歷,物業(yè)管理、安全消防、技術(shù)管理、品質(zhì)管理等相關(guān)管理專業(yè);
2.內(nèi)審員、物業(yè)管理上崗證等相關(guān)培訓(xùn);
3.8年以上物業(yè)管理經(jīng)驗,3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(要求是部門負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)驗);
4.熟悉三標(biāo)一體化管理體系知識,辦公自動化軟件;
5.熟悉物業(yè)管理,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
第3篇 運行標(biāo)準(zhǔn)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),建議鍋爐生產(chǎn)運營相關(guān)安全規(guī)定及程序。執(zhí)行批準(zhǔn)后的相關(guān)安全規(guī)定;
2、負(fù)責(zé)鍋爐工藝技術(shù)評估,提出技術(shù)改進(jìn)建議;
3、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場鍋爐專業(yè)安全管理工作;
4、負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)運行規(guī)程、操作票的編寫;
5、負(fù)責(zé)鍋爐相關(guān)生產(chǎn)運營相關(guān)費用預(yù)算及控制(包括生產(chǎn)準(zhǔn)備及運營);
6、負(fù)責(zé)制定鍋爐專業(yè)人員培訓(xùn)(含特殊崗位取證)計劃及相關(guān)管理考核辦法;
7、負(fù)責(zé)編制和審查生產(chǎn)年度計劃和總結(jié),審核本專業(yè)工藝規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及運行規(guī)程;
8、編制技術(shù)革新規(guī)劃,開展技術(shù)攻關(guān)活動,對工藝生產(chǎn)工作中的疑難技術(shù)問題及時給予解決;
9、參加事故調(diào)查、分析討論,負(fù)責(zé)制定技術(shù)措施和反事故措施;
10、與維修配合,以實現(xiàn)最小故障的停車時間;
11、 與其他部門配合,執(zhí)行恰當(dāng)?shù)木S修程序,優(yōu)化機器的使用;
12、管理和激勵下屬;
13、配合與公司相關(guān)崗位配合完成各項其他工作。
崗位要求:
鍋爐、熱能工程、機械設(shè)計等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
英文良好;
熟悉行業(yè)相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn);
熟悉熱能動力基本理論,掌握熱能動力基本知識;
熟悉鍋爐、蒸汽系統(tǒng)、熱力設(shè)備和水處理設(shè)備及其它輔機的結(jié)構(gòu)、工作原理、工藝流程等;
熟悉鍋爐系統(tǒng)原理,熟悉生產(chǎn)流程,熟悉鍋爐設(shè)備及系統(tǒng)的有關(guān)檢修規(guī)程、運行規(guī)程及相關(guān)工藝標(biāo)準(zhǔn);
積極進(jìn)取,責(zé)任心強,具有較強的創(chuàng)新意識;
高度的工作熱情,良好的敬業(yè)、團(tuán)隊合作精神;
有設(shè)計經(jīng)驗或管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第4篇 運行支持崗崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)國際業(yè)務(wù)系統(tǒng)7_24小時技術(shù)運營工作,包括但不限于進(jìn)行參數(shù)變更、應(yīng)急處理,協(xié)助進(jìn)行清算作業(yè)等;
2、負(fù)責(zé)對國際業(yè)務(wù)生產(chǎn)問題原因進(jìn)行排查,同時為境外機構(gòu)提供支持;
3、負(fù)責(zé)國際業(yè)務(wù)相關(guān)平臺(包括國業(yè)平臺、境外前置系統(tǒng)、個性化前置系統(tǒng)等)運營版本測試驗收;
4、協(xié)助進(jìn)行國際業(yè)務(wù)測試環(huán)境的保障工作;
崗位要求
1、具有全日制高等院校計算機相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷;
2、有一定數(shù)據(jù)庫知識者、或者有類似從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先;
3、積極、主動、認(rèn)真,思路清晰;
4、英語口語流利。
第5篇 運行監(jiān)控崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)每日信息系統(tǒng)運行情況監(jiān)控記錄工作,及時發(fā)現(xiàn)并匯報異常問題給監(jiān)控管理人員;
2.負(fù)責(zé)按照流程文檔,完成做好每日開市前準(zhǔn)備工作與閉市后收盤工作;
3.協(xié)助系統(tǒng)運維人員完成日常系統(tǒng)升級與測試工作;
4.負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各類系統(tǒng)運維工作;
5.負(fù)責(zé)每日夜間值班工作。
任職要求:
1.全日制本科以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.獲取證券從業(yè)資格者優(yōu)先考慮;
第6篇 運行支持崗位職責(zé)
高級大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師 上海摹汐智能科技有限公司 上海摹汐智能科技有限公司,摹汐,摹汐人力資源,摹汐 職級:p7/p8
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崗位描述
1. 負(fù)責(zé)貝貝大數(shù)據(jù)平臺和周邊配套設(shè)施,確保系統(tǒng)高效穩(wěn)定運行,支持公司大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展;
2. 綜合考慮復(fù)雜度、資源使用率和具體業(yè)務(wù)場景,制定科學(xué)的技術(shù)方案;
3. 負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺的建設(shè),包括穩(wěn)定性建設(shè)、性能優(yōu)化、資源優(yōu)化、運維優(yōu)化等等;
崗位要求
1. 必須精通java、c++或scala語言編程,具備優(yōu)秀的系統(tǒng)debug/profiling能力和經(jīng)驗;
2. 2年以上大規(guī)模分布式程序開發(fā)的項目經(jīng)驗,具有較強邏輯思維能力,具備大規(guī)模集群管理經(jīng)驗(至少100臺機器以上);
3. 熟悉yarn/mesos/hadoop/hbase/flink/spark/storm/docker等開源技術(shù),對源碼具有一定程度了解;
4. 熟悉操作系統(tǒng)原理,如內(nèi)存、cpu相關(guān)知識的優(yōu)先;
5. 熟悉運用bash,python,awk,sed,grep等等工具的優(yōu)先;
6.有大數(shù)據(jù)中間件的工具,有落地的工具,懂日志采集、數(shù)據(jù)傳輸通道;
7. 具有良好的溝通協(xié)作能力,具有較強的分享意愿,對挑戰(zhàn)性工作充滿激情;
第7篇 運行維護(hù)崗崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、分公司it系統(tǒng)管理,包括各業(yè)務(wù)系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)、0a系統(tǒng)、郵件系統(tǒng)、視頻會議系統(tǒng)、95589系統(tǒng);
2、系統(tǒng)日常運行支持;
3、分公司及下轄機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)日常管理和維護(hù);
4、分公司機房管理;
5、分公司桌面維護(hù);
6、下轄機構(gòu)it技術(shù)指導(dǎo)。
任職資格:
1、教育水平:大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,計算機及信息技術(shù)專業(yè);
2、語言水平:良好的中文口頭及書面表達(dá)能力;
3、計算機水平:熟練使用辦公自動化軟件,對計算機程序語言有一定了解,精通計算機軟、硬件;
4、其他特征:形象較好,具較強的溝通協(xié)調(diào)能力,較好的事業(yè)心、責(zé)任心與親和力。
第8篇 運行操作崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),建議鍋爐生產(chǎn)運營相關(guān)安全規(guī)定及程序。執(zhí)行批準(zhǔn)后的相關(guān)安全規(guī)定;
2、負(fù)責(zé)鍋爐工藝技術(shù)評估,提出技術(shù)改進(jìn)建議;
3、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場鍋爐專業(yè)安全管理工作;
4、負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)運行規(guī)程、操作票的編寫;
5、負(fù)責(zé)鍋爐相關(guān)生產(chǎn)運營相關(guān)費用預(yù)算及控制(包括生產(chǎn)準(zhǔn)備及運營);
6、負(fù)責(zé)制定鍋爐專業(yè)人員培訓(xùn)(含特殊崗位取證)計劃及相關(guān)管理考核辦法;
7、負(fù)責(zé)編制和審查生產(chǎn)年度計劃和總結(jié),審核本專業(yè)工藝規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及運行規(guī)程;
8、編制技術(shù)革新規(guī)劃,開展技術(shù)攻關(guān)活動,對工藝生產(chǎn)工作中的疑難技術(shù)問題及時給予解決;
9、參加事故調(diào)查、分析討論,負(fù)責(zé)制定技術(shù)措施和反事故措施;
10、與維修配合,以實現(xiàn)最小故障的停車時間;
11、 與其他部門配合,執(zhí)行恰當(dāng)?shù)木S修程序,優(yōu)化機器的使用;
12、管理和激勵下屬;
13、配合與公司相關(guān)崗位配合完成各項其他工作。
崗位要求:
鍋爐、熱能工程、機械設(shè)計等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
英文良好;
熟悉行業(yè)相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn);
熟悉熱能動力基本理論,掌握熱能動力基本知識;
熟悉鍋爐、蒸汽系統(tǒng)、熱力設(shè)備和水處理設(shè)備及其它輔機的結(jié)構(gòu)、工作原理、工藝流程等;
熟悉鍋爐系統(tǒng)原理,熟悉生產(chǎn)流程,熟悉鍋爐設(shè)備及系統(tǒng)的有關(guān)檢修規(guī)程、運行規(guī)程及相關(guān)工藝標(biāo)準(zhǔn);
積極進(jìn)取,責(zé)任心強,具有較強的創(chuàng)新意識;
高度的工作熱情,良好的敬業(yè)、團(tuán)隊合作精神;
有設(shè)計經(jīng)驗或管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第9篇 運行人員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心7_24小時巡檢工作;
2.嚴(yán)格執(zhí)行運數(shù)據(jù)中心內(nèi)系統(tǒng)及設(shè)備運行計劃;
3.定期地對各系統(tǒng)各設(shè)備進(jìn)行點檢、巡檢并定期地對設(shè)備運行狀態(tài)進(jìn)行評價;
4.處理各種應(yīng)急事件并配合運行班長做好其它工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.對公共設(shè)施的運行有深入的了解;
3. 有高壓入網(wǎng)證或暖通等相關(guān)專業(yè)操作證件。
第10篇 運行崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、按照鍋爐規(guī)程操作及保養(yǎng)制度,配合班組人員做好鍋爐保養(yǎng)及年審工作 。
2、對鍋爐運行中遇到的問題提出相關(guān)措施,對本職工作范圍內(nèi)提出相關(guān)建議和措施;
3、堅守工作崗位,做好交接班工作,在操作過程中應(yīng)經(jīng)常巡視,發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)采取相應(yīng)的應(yīng)急措施,力爭把損失降低到最小程度;
4、做好鍋爐、輔機、安全附件的定期維修保養(yǎng)。
5、保證設(shè)備完好。正確填寫設(shè)備維修保養(yǎng)記錄,對管路的跑、冒、滴、漏應(yīng)隨時進(jìn)行維修和消除。
任職要求:
1.高中或中專學(xué)歷;
2.持有效特種設(shè)備作業(yè)人員證(含鍋爐證,壓力管道巡檢證、鍋爐水處理證)有一定的電工基礎(chǔ);
3.熟悉和掌握鍋爐的基本知識及設(shè)備狀況,具備熟練的操作技能和排除障礙的能力;
4.能吃苦耐勞,適應(yīng)倒班制,身體健康,執(zhí)行公司管理制度,服從上級工作安排,有良好的團(tuán)隊合作精神。
第11篇 運行管理經(jīng)理崗位職責(zé)
暖通項目經(jīng)理/供熱運行管理 金房暖通 北京金房暖通節(jié)能技術(shù)股份有限公司,金房暖通,金房節(jié)能,金房 技能要求:
工程,暖通,熱力,物業(yè),管理,鍋爐
暖通行業(yè)。主營業(yè)務(wù):供熱、供暖!北京供熱項目50余個,就近分配。
職位信息:
1、保障各項目收費指標(biāo)的完成;
2、完成中心下達(dá)各項目的能耗指標(biāo);
3、處理各項目業(yè)主投訴及客戶維護(hù)工作;
4、處理各項目的外聯(lián)(開發(fā)商、物業(yè)、居委會等)工作;
5、指導(dǎo)所轄各項目保質(zhì)保量完成維修維保工作;
6、保障各鍋爐房安全運行,無安全事故。
任職資格:
1、年齡:30-45歲,物業(yè)管理、暖通、熱動相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷;
2、5年以上物業(yè)或供暖行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上物業(yè)或供暖項目管理崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)和政策,能結(jié)合實際工作靈活運用;
4、熟悉辦公自動化,良好的學(xué)習(xí)能力、口頭和書面表達(dá)能力;
5、較強的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制、督導(dǎo)能力,良好的職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任感和服務(wù)意識。
第12篇 運行副總崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助總經(jīng)理處理機場管理公司日常管理運營工作,總經(jīng)理無法履職期間代為履行企業(yè)法人職責(zé);
2、帶領(lǐng)下屬飛行保障、場務(wù)及綜合部門,完成階段性目標(biāo),按照公司年度計劃完成各項指標(biāo);
3、牽頭負(fù)責(zé)與民航局方、戰(zhàn)區(qū)等行業(yè)管理部門的對接協(xié)調(diào);
3、對通用機場進(jìn)行推廣,開拓市場,拓展各項通航及非航空業(yè)務(wù),并牽頭負(fù)責(zé)合作商談、成本利潤管控、業(yè)務(wù)回款及客戶關(guān)系維護(hù)等;
4、全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)、行政人事、安全保障等相關(guān)工作;
5、維護(hù)和拓展相關(guān)政企渠道和資源、拓展分銷合作渠道;
6、負(fù)責(zé)各部門間的工作分配及協(xié)調(diào)工作。
第13篇 運行副總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院籌備階段大型醫(yī)療設(shè)備規(guī)劃及需求梳理,參與選型、招采、安裝、驗收等工作;
2、負(fù)責(zé)醫(yī)用耗材、藥品等醫(yī)療物資管理及供應(yīng)保障工作
3、配合建筑設(shè)計部門,推進(jìn)醫(yī)院醫(yī)療專項工程相關(guān)工作
4、負(fù)責(zé)醫(yī)院it信息化系統(tǒng)落地工作
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院餐飲、洗消、物業(yè)等后勤相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、流程設(shè)計和落地實施。
第14篇 運行技術(shù)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心7_24小時巡檢工作;
2.嚴(yán)格執(zhí)行運數(shù)據(jù)中心內(nèi)系統(tǒng)及設(shè)備運行計劃;
3.定期地對各系統(tǒng)各設(shè)備進(jìn)行點檢、巡檢并定期地對設(shè)備運行狀態(tài)進(jìn)行評價;
4.處理各種應(yīng)急事件并配合運行班長做好其它工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.對公共設(shè)施的運行有深入的了解;
3. 有高壓入網(wǎng)證或暖通等相關(guān)專業(yè)操作證件。
第15篇 網(wǎng)絡(luò)運行崗位職責(zé)
網(wǎng)絡(luò)運行專員 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團(tuán),麥田房產(chǎn) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價格談判;
3、負(fù)責(zé)促成業(yè)務(wù)成交;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;
2、溝通能力強,普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
3、具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力;
4、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受壓力和挑戰(zhàn);
5、做事認(rèn)真踏實,為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團(tuán)隊精神;
6、注明:應(yīng)屆生優(yōu)先。
第16篇 網(wǎng)絡(luò)運行維護(hù)崗位職責(zé)
移動同城機房網(wǎng)絡(luò)運行維護(hù) 東北證券股份有限公司 東北證券股份有限公司,東北證券 工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)移動機房網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及線路的日常監(jiān)控維護(hù)工作;
2、負(fù)責(zé)移動機房網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)管理工作;
3、負(fù)責(zé)移動機房網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工作標(biāo)準(zhǔn)與工作流程的制定;
4、負(fù)責(zé)移動機房網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)定期應(yīng)急演練工作;
5、負(fù)責(zé)移動機房的綜合布線工作;
6、負(fù)責(zé)移動機房相關(guān)運營商線路的申請、拆除工作。
任職資格:
1.全日制本科生及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
2.計算機專業(yè)知識基礎(chǔ)扎實,熟悉計算機網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識;
3.具有較強的、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作能力;
4.具有計算機網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)工作實習(xí)經(jīng)驗;
5.正直勤奮,有較強的進(jìn)取心和責(zé)任心,工作主動性強,耐心細(xì)致。
6.不屬于公司規(guī)定的親屬回避的對象
第17篇 設(shè)備運行崗位職責(zé)
電氣點檢工程師 天津市茂聯(lián)科技有限公司 天津市茂聯(lián)科技有限公司,茂聯(lián)科技,茂聯(lián) 職責(zé)描述:
一、體系、制度建設(shè)
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的實際現(xiàn)狀,制定點、巡檢標(biāo)準(zhǔn)、維修作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
2、負(fù)責(zé)擬訂和修訂電氣、設(shè)備維修相關(guān)流程、制度、管理辦法及實施細(xì)則,并監(jiān)督其實施。
二、點檢規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)
1、根據(jù)工作需要,建立健全各種設(shè)備點檢標(biāo)準(zhǔn)和日常點檢規(guī)范,確保設(shè)備良好運行
三、日常工作
1、負(fù)責(zé)日常點、巡檢的實施工作;
2、負(fù)責(zé)月備件計劃和臨時備件的申報、跟催及驗收;
3、負(fù)責(zé)編制定修計劃和大修檢修計劃;
4、負(fù)責(zé)申報委外維修的設(shè)備及修好后的驗收,同時向供應(yīng)提供維修證明;
5、負(fù)責(zé)設(shè)備故障修復(fù)履歷的統(tǒng)計匯總;
6、負(fù)責(zé)制定電氣設(shè)備臺帳及電氣設(shè)備異動管理;
7、負(fù)責(zé)下達(dá)電氣設(shè)備維修任務(wù)并在維修后驗收;
8、收集并整理電氣資料分類歸檔;
9、檢查督導(dǎo)倒班和運行人員的工作記錄、巡檢記錄、備件更換記錄等。
四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,電氣相關(guān)專業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
2.具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神,性格活潑開朗;
第18篇 運行維護(hù)管理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所轄機房電氣系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、ups、門禁系統(tǒng)等運行環(huán)境管理;負(fù)責(zé)機房運行的監(jiān)控及其日常維護(hù)管理。
2、負(fù)責(zé)機房基礎(chǔ)設(shè)施駐點人員日常維護(hù)工作的監(jiān)督、管理。
3、負(fù)責(zé)制定機房基礎(chǔ)設(shè)施管理、運行維護(hù)等制度和流程,制定故障應(yīng)急處理流程,開展安全隱患排查,落實相關(guān)整改工作。
4、配合完成機房基礎(chǔ)設(shè)施運行維護(hù)分析、性能容量分析等工作,提供信息化項目實施階段的供電系統(tǒng)、動環(huán)監(jiān)控系統(tǒng)等技術(shù)支持。
二、崗位要求
1、機電、電氣工程自動化或相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷。
2、具有5年大型企業(yè)電氣、供電設(shè)備維護(hù)經(jīng)歷,或以上同等職位工作經(jīng)驗。
3、有電工證或具備ups電源或精密空調(diào)維修能力者優(yōu)先。
4、熟悉機房運維管理模式、具備運維實施經(jīng)驗。
5、掌握機房相關(guān)設(shè)備、系統(tǒng)工作原理,有一定機房相關(guān)設(shè)計能力。能夠綜合分析現(xiàn)有機房基礎(chǔ)設(shè)施運行方面存在的風(fēng)險與問題并組織制訂并實施優(yōu)化方案,做好機房設(shè)施預(yù)防性維護(hù)管理。
6、熟悉機房產(chǎn)品知識:整體機房裝修、智能配電、ups電源,精密空調(diào),動環(huán)冷通道結(jié)構(gòu)等。
7、能夠制定維護(hù)人員值守、巡檢操作規(guī)章、管理體系,會熟練使用電腦及辦公軟件,熟練使用cad等畫圖軟件。
8、工作責(zé)任心強,具有較強的溝通與組織協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力,能快速適應(yīng)環(huán)境。
第19篇 運行維護(hù)項目崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、熟悉皮帶機及各設(shè)備配電、布線工藝,及皮帶機運行流程工藝。
2、具備ab、西門子plc系列cpu的編程能力,有plc大型系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗。
3、有運動控制系統(tǒng)如ab、abb變頻器、伺服控制器的設(shè)計經(jīng)驗;
4、熟悉高壓技術(shù)工程、技術(shù)規(guī)范與專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,電氣自動化或相關(guān)專業(yè)。
2、三年以上自動化行業(yè)的電氣控制從業(yè)經(jīng)驗。
3、可適應(yīng)長時間出差。
4、有英語交流基礎(chǔ)者優(yōu)先。
5、駐外-巴基斯坦
第20篇 營運行政經(jīng)理崗位職責(zé)
行政經(jīng)理(餐飲營運) 上海寶燕投資集團(tuán)有限公司 上海寶燕投資集團(tuán)有限公司,上海寶燕投資集團(tuán),寶燕集團(tuán),寶燕 崗位職責(zé):
1、根據(jù)目標(biāo)市場及顧客潛在要求,指定對重要客戶及潛在客源的銷售策略和工作計劃;
2、協(xié)助落實各項工作計劃和經(jīng)營預(yù)算,有步驟地開發(fā)潛在的客源市場;
3、負(fù)責(zé)重要客戶及潛在重要客戶的資料收集,歸納和分析的實際操作工作;
4、向管理層提供客人的意見反饋和本地同行競爭者的動態(tài);
崗位要求:
1、餐飲行業(yè)相關(guān)客戶資源管理經(jīng)驗;
2、形象氣質(zhì)佳,較強的語言表達(dá)能力;
3、有較好的維客技巧,有客戶資源優(yōu)先。
